怀孕7个月以上引产生育津贴嘛？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问怀孕7个月以上引产生育津贴吗？

答

法律解析：可以由本人持流产证明到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第七条 ...查看全文

问怀孕7个月以上引产生育津贴吗？

答

律师分析：可以由本人持流产证明到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第七条 ...查看全文

问怀孕有生育津贴嘛？

答

律师解答：女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第七条 ...查看全文

问怀孕几个月离职有生育津贴？

答

律师分析：可以。可以领取失业金，去社保局办理相关手续把失业金领上，然后以灵活就业的形式自己继续缴纳医疗保险和生育保险，这样你就可以享受生育报销和津贴了。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险...查看全文

问怀孕几个月离职有生育津贴

答

法律分析：离职以后是不可以使用的，生育险的报销需要满足几个条件，一是必须连续缴纳在一年以上（部分地区是6个月以上），二是在生育前必须持续缴纳并且是在职。也就是说如果辞职或者断交的话，生育险就无法报销了。生育险的报销分两个部...查看全文

问怀孕几个月离职有生育津贴

答

问怀孕7个月休产假能拿到生育补贴吗

答

法律分析：女职工怀孕期间，企业是会拿到国家的生育津贴的，这是国家补贴给企业的，用来发放产假期间的工资。至于有多少，这和公司在社保处申报的工资基数有关。（1）生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30×产假天数...查看全文

问怀孕7个月休产假能拿到生育补贴吗

答

法律分析：女职工怀孕期间，企业是会拿到国家的生育津贴的，这是国家补贴给企业的，用来发放产假期间的工资。至于有多少，这和公司在社保处申报的工资基数有关。（1）生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30×产假天数(职工...查看全文

问怀孕7个月休产假能拿到生育补贴吗

答

问6个月引产有生育津贴吗

答

律师分析:法定的产假是98天，6个月引产，可以享受42天产假，产假期间发放的工资就是生育津贴。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，...查看全文

问怀孕多少个月离职有生育津贴？

答

法律解析：可以。可以领取失业金，去社保局办理相关手续把失业金领上，然后以灵活就业的形式自己继续缴纳医疗保险和生育保险，这样你就可以享受生育报销和津贴了。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险...查看全文

问怀孕多少个月离职有生育津贴？

答

问怀孕多少个月离职有生育津贴？

答

律师解答：可以。可以领取失业金，去社保局办理相关手续把失业金领上，然后以灵活就业的形式自己继续缴纳医疗保险和生育保险，这样你就可以享受生育报销和津贴了。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险...查看全文

问5个月引产生育津贴怎么算

答

南京市生育津贴和一次性营养费待遇标准根据不同情况有所差异，包括根据产假时长、分娩情况、晚育等给予不同的津贴。同时，进行特定手术或享受护理假的也有相应的津贴。用人单位应按规定支付生育津贴，如果低于产假前工资标准，则需要由用人单位补足...查看全文

问六个月引产生育津贴可以报多少？

答

律师分析：法定的产假是98天，6个月引产，可以享受42天产假，产假期间发放的工资就是生育津贴。根据《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴...查看全文

问怀孕四个月离职是否有生育津贴

答

怀孕四个月离职没有生育津贴。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情形：女职工生育享受产假；享受计划生育手...查看全文

问怀孕有生育津贴吗？

答

律师分析：女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。【法律依据】：《企业职工生育保险试行办法》第七条 ...查看全文

问社会保险怀孕几个月可以申请生育津贴？

答

法律解析：参保人应在分娩次月起或累计参保满12个月后(生育或终止妊娠时累计参加生育保险未满12个月的)一年内由用人单位或个人携相关资料到人社基金中心部门办理生育津贴零星报销手续。 1、在职职工生育的，由用人单位办理申领手续（职工...查看全文

问社会保险怀孕几个月可以申请生育津贴？

答

律师解答：参保人应在分娩次月起或累计参保满12个月后(生育或终止妊娠时累计参加生育保险未满12个月的)一年内由用人单位或个人携相关资料到人社基金中心部门办理生育津贴零星报销手续。 1、在职职工生育的，由用人单位办理申领手续（职工...查看全文

问怀孕没上班怎么领生育津贴？

答

律师分析：需要看女方是不是本市户籍,是不是参与过城镇社会保险,并且缴费是否满6个月以上。是本市户籍且参与过城镇社会保险,缴费满6个月以上的可以领生育津贴。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经...查看全文