工伤认定申请用人单位不签字怎么办？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤认定申请用人单位不签字怎么办

答

法律分析:工伤认定申请用人单位不签字的，员工本人是可以申请工伤认定的。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接提出工伤认定...查看全文

问工伤认定申请遇到用人单位不签字怎么办？

答

员工本人可以直接申请工伤认定，即使用人单位不签字。如果用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请，受伤害职工、其近亲属或工会组织可以在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起1年内直接提出工伤认定申请。...查看全文

问工伤认定用人单位不肯签字怎么办

答

法律分析:工伤认定，用人单位不签字并不影响劳动者去申请工伤认定的，这个之前有规定，明确说明了，工伤认定，用人单位是否签字盖章，不是工伤认定的必经程序的，所以没有影响的。一样可以申请的。法律依据:《中...查看全文

问工伤认定用人单位不肯签字怎么办？

答

律师分析：工伤认定，用人单位不签字并不影响劳动者去申请工伤认定的，这个之前有规定，明确说明了，工伤认定，用人单位是否签字盖章，不是工伤认定的必经程序的，所以没有影响的。一样可以申请的。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险...查看全文

问用人单位不及时申请工伤认定怎么办？

答

律师分析：用人单位未及时提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤保险条...查看全文

问用人单位不及时申请工伤认定怎么办

答

法律分析:用人单位不及时申请工伤认定，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。用人单位未申请工伤认定的期间，发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担...查看全文

问用人单位不为职工申请工伤认定怎么办

答

法律分析:如果用人单位不为职工申请工伤认定，职工可以催告其及时去申请；如果其申请期限已经过期，则职工一方可在工伤事故发生或者被诊断、鉴定为职业病之日起的一年内去劳动保障行政部门申请。法律依据:《《工伤保险条...查看全文

问单位不申请工伤认定怎么办

答

根据相关规定，如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或其直系亲属、工会组织有权在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起的一年内，直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如果职工或其直系亲属认为是...查看全文

问单位不申请工伤认定该怎么办？

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律师分析：如果单位不做工伤鉴定，劳动者可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交以下材料：工伤认定申请表，劳动局的网站一般有下载、...查看全文

问工伤申请单位不认怎么办

答

法律分析:工伤申请单位不认的，如果已经超过了单位申请工伤的法定时限，则工伤职工或者其直系亲属、工会组织，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定的申请，该申请时限是一年。法律依据:《《工...查看全文

问申请工伤单位不给盖章签字怎么办？

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律师分析：工伤保险单位不给盖章，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤保险条例》第十七条...查看全文

问申请工伤单位不给盖章签字怎么办

答

律师分析:工伤保险单位不给盖章，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据:《工...查看全文

问用人单位不申请工伤鉴定怎么办理？

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律师解答：用人单位不申请工伤鉴定的，劳动者可以自行申请工伤鉴定。根据《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条职...查看全文

问工伤认定没有单位签字怎么办

答

工伤认定没有单位签字的，劳动者可以自行到用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。_x000D_ 我国法律规定，用人单位未按规定为职工提出工伤认定申请，受到事故伤害或者患职业病的职工或者其直系亲属、工会组织可以提出工伤认...查看全文

问用人单位不认同工伤认定怎么办？

答

工伤认定不服可申请行政复议，不服复议决定可提起行政诉讼。行政复议是指不服具体行政行为的公民、法人或组织向复议机关提出申请，认为行政主体侵犯了其合法权益。...查看全文

问用人单位不及时申请工伤认定怎么处理

答

法律解析：用人单位未及时提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】: 《工伤保险条...查看全文

问用人单位不及时申请工伤认定怎么处理

答

问单位怎么申请工伤认定

答

法律分析:单位应当在职工发生工伤或者被诊断鉴定为职业病之日起的三十日申请工伤认定，并向统筹地区的社会保险行政部门递交工伤认定申请表、劳动合同书、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等申报材料。法律依据:《《工伤...查看全文

问个人申请工伤认定单位不给盖章怎么办？

答

律师分析：自己申请工伤认定单位不给盖章，首先应当去当地劳动局仲裁委员会取得劳动关系裁决书，工伤认定后再去做劳动能力鉴定再去劳动局工伤认定部门认定工伤，根据鉴定情况和个人工资及社会平均工资计算具体赔偿标准。【法律依据】：《中...查看全文

问个人申请工伤认定单位不给盖章怎么办

答

工伤认定是劳动行政部门根据法律规定对职工因事故伤害或职业病进行行政确认的行为。申请工伤认定需要提交相关材料，包括工伤认定申请表、受伤职工身份证复印件、劳动合同文本复印件或其他劳动关系证明、医疗机构出具的诊断证明书和初次治疗病历复印...查看全文