根据法律规定，没有登记的房子是不能转让的。其中明确单位收回福利房先要对福利房产权归属进行确认才能认定是否符合法律依据，一般福利分房产权归属有三种： 1、单位房是集资建设的房屋，房屋的产权根据集资的方式决定产权，个人以全部房款的资金...查看全文

法律分析:单位收回福利分房的法律依据有《经济适用住房管理办法》第三十四条、第三十六条等法条，即职工家庭不符合经济适用住房供应条件的，不再是低收入的住房困难家庭的，单位可以通过合法的方式依法予以收回。法律依据...查看全文

《国务院关于进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设的通知》为单位收回福利分房提供了法律依据，规定了停止住房实物分配，逐步实行住房分配货币化。现在，住房公积金制度的完善使得职工可以利用公积金购买、建造、翻建、大修自住住房。...查看全文

法律分析:行政单位福利费不可以计提。行政单位福利费计提会导致以下后果：一是收支不符。按比例计提后，年末往往会有贷方余额，从而虚增负债；同时按计提金额列作收入，与实际收入不符，导致收入虚增；二是账账不符。使用福利费、工会费账面冲减累...查看全文

律师分析： 从法理上讲，单位无权收回住房。单位奉为职工的福利房是国家对其工作人员的一种福利补偿，与工作年限、学历、职位等挂钩，分得房后，房主应对房屋享有应当的财产权利。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第二十四条 经劳...查看全文

单位福利房收回需补偿吗 需要的。单位是产权人，职工是该房屋的租赁人，在职工和单位之间形成了一种不动产租赁关系，应当适用《中华人民共和国合同法》的相关规定。现单位要卖掉包括租赁的房产，有两种权利可以行使。在同等的条件下享有优先购买权...查看全文

单位福利房收回需补偿么,收回补偿标准是什么 单位福利房收回需补偿么 单位是产权人，职工是该房屋的租赁人，在职工和单位之间形成了一种不动产租赁关系，应当适用《民法典》的相关规定。现单位要卖掉包括你租赁的房产，你有两种权利可以行使。 ...查看全文

法律分析：单位福利房收回不一定需补偿，如果当事人已经取得单位福利房的产权，有房产证的，福利房被收回，作为房屋所有权人有权获得补偿；如果是只有使用权，是承租的关系，那么是不需要补偿的。法律依据：《中华...查看全文

单位福利房收回补偿标准包括房屋补偿费、周转补偿费、奖励性补偿费等。房屋补偿费根据房屋结构和折旧程度计算，周转补偿费根据临时居住条件和人口数量计算，奖励性补偿费鼓励积极协助拆迁并放弃部分权利。被征地村或小组建制撤销的可以选择货币补偿...查看全文

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没收财产是我国刑事司法中的一种附加刑刑罚措施，通常适用于经济犯罪活动。其目的是维护刑法尊严，通过对犯罪分子犯罪活动所取得的财产进行没收，来惩戒犯罪行为。附加刑包括罚金、剥夺政治权利和没收财产，其中没收财产是附加刑的一种。刑事处罚包...查看全文

离婚产权房分割：已取得所有权的房屋平均分割；未取得所有权的应根据实际情况判决使用权；离婚共同财产由双方协议处理，协议不成则由法院根据照顾子女、女方和无过错方权益的原则处理；家庭土地承包经营权益应得到保护。...查看全文

房屋租赁合同到期的，承租人不再享有使用权，房东有权收回。 承租人如果想继续租赁该房屋，需要与房东重新协商房屋租赁事宜。双方协商不成或者房东不愿意协商的，承租人应当在合同到期后搬离租赁的房屋。 房租没到期房东要收回怎么办 房租没到期...查看全文

法律解析： 商品房交付使用后，买受人认为主体结构质量不合格的，可以依照有关规定委托工程质量检测机构重新核验。经核验，确属主体结构质量不合格的，买受人有权退房；给买受人造成损失的，房地产开发企业应当依法承担赔偿责任。 【法律依据】...查看全文

律师分析： 商品房交付使用后，买受人认为主体结构质量不合格的，可以依照有关规定委托工程质量检测机构重新核验。经核验，确属主体结构质量不合格的，买受人有权退房；给买受人造成损失的，房地产开发企业应当依法承担赔偿责任。 【法律依据】...查看全文

法律解析： 商品房交付使用后，买受人认为主体结构质量不合格的，可以依照有关规定委托工程质量检测机构重新核验。经核验，确属主体结构质量不合格的，买受人有权退房；给买受人造成损失的，房地产开发企业应当依法承担赔偿责任。 【法律依据】...查看全文

单位福利房若是双方共同财产那么是平分的。单位福利房在双方婚后获得且享有所有权的情形下，离婚时由双方协商分割。如果无法协商，可以到人民法院起诉，由人民法院依法作出判决。对单位福利分房，离婚双方无法达成协议，按市价评估后双...查看全文

法律分析： 单位福利房离婚一般分给拥有该福利的员工。福利房亦称优惠房或房改房，是指职工单位将公房以工资性货币分配方式出售给职工，职工以标准价或成本价购买，从而对购买的房屋享有部分产权或全部产权的住房。 法律依据： 《民法典》 第一...查看全文

单位犯罪处罚存在单罚制与双罚制两种理论，单罚制只处罚单位或个人，双罚制同时处罚单位和个人。双罚制反映了对单位犯罪的全面否定评价，有利于遏制单位犯罪。然而，在某些情况下，只处罚个人也是必要的。...查看全文