建设项目中，若包工头以非法手段获取进度款并逃离，则构成诈骗罪；若未履行合同约定的工作而拿走进度款，则属于民事违约；若包工头逃跑且拖欠农民工工资较多，则构成拒不支付劳动报酬罪。农民工可通过劳动保障监察机构投诉、劳动仲裁或诉讼途径解决...查看全文

非法占有进度款属于诈骗，临时起意拿走进度款属于民事违约，包工头携款逃跑拖欠农民工工资构成拒不支付劳动报酬罪。农民工可通过投诉、劳动仲裁和诉讼途径解决拖欠工资问题。...查看全文

包工头拖欠农民工工资跑路，劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请需遵守规定：向劳动争议仲裁委员会申请，劳动关系终止一年内提出，提交书面申请及副本。拖欠工资申请仲裁需提供工资支付凭证、社保缴纳记录、身份证明、招工登记表、考勤记录...查看全文

农民工工资纠纷的解决途径：可以向劳动局申请仲裁要求支付工资，未签订劳动合同可要求双倍工资，解除劳动关系可要求经济补偿金。劳动仲裁裁决后，可申请法院强制执行。个人工作可向法院起诉老板要求支付劳动报酬。工资应按月支付，不得拖欠。个人承...查看全文

包工头跑路时，农民工可向总承包方或业主索要工资，根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定，总承包企业应承担拖欠工资的连带责任；若业主未结清工程款导致包工头跑路，业主应先垫付农民工工资。...查看全文

农民工讨回工资的途径和用人单位违法解除劳动合同支付赔偿金的情况。农民工可通过劳动仲裁委员会申请仲裁要求支付劳动报酬，严禁将工资发放给包工头。用人单位违法解除劳动合同时，劳动者可以选择继续履行合同或要求支付赔偿金。经济赔偿金的支付标...查看全文

工地小包工头拖欠工资，农民工可向劳动行政部门举报、投诉，申请调解或仲裁，或自行协商解决。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定企业应直接发放工资给农民工，禁止发给包工头。如业主或总承包企业未结清工程款导致拖欠工资，应先行垫付拖...查看全文

如何处理包工头拖欠工资的问题？一种方法是电话投诉到劳动执法监察大队，依法监督检查并要求支付拖欠工资。另外，可以申请劳动仲裁，通过仲裁裁决书向单位索赔，如仍不赔偿可申请法院强制执行。注意事项包括明确劳动关系、完成工程要求并接受管理、...查看全文

农民工拖欠工资问题应通过劳动仲裁解决。农民工应收集证据，向劳动保障监察部门投诉包工头。仲裁申请书应包含劳动者和用人单位的信息、仲裁请求和事实理由、证据来源和证人信息。农民工应强调与包工头的劳动关系、工程完成及管理接受情况。农民工可...查看全文

老板突然消失，建议收集老板身份信息并申请劳动仲裁。收集财产信息可申请财产保全，帮助要求工资。紧急向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，最好多人集体申请，处理时限短。生效的仲裁裁决书可到法院申请强制执行，变卖资产支付工资。同时可主张经济补偿...查看全文

律师分析： 拖欠工资—怎么办：遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下你的基本资料.然后去你公司调查了解，事情属实他们...查看全文

工地上班老板拖欠工资，劳动者可先协商了解原因，然后向劳动行政部门投诉，责令支付工资；也可向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《劳动争议仲裁调解法》第五、九条，《劳动合同法》第三十条。...查看全文

法律分析：包工头跑了，不一定算诈骗罪。只有包工头具有非法占有的目的，故意诈骗公私财物，数额较大的，才构成诈骗罪。而一般情形下，拖欠工程款不构成犯罪，属于民事纠纷。法律依据：《最高人民法院、最高人民检...查看全文

法律分析：一、包工头跑了是否算诈骗罪1、包工头跑了，不一定算诈骗罪。只有包工头具有非法占有的目的，故意诈骗公私财物，数额较大的，才构成诈骗罪。而一般情形下，拖欠工程款不构成犯罪，属于民事纠纷。2、法律依据：...查看全文

团伙诈骗中的员工属于从犯，应从轻或减轻处罚。数额较大的诈骗，可处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并罚金；数额巨大或有严重情节的，可处三年以上十年以下有期徒刑，并罚金。...查看全文

包工头跑了可以报案，但是否触犯刑法取决于是否转移财产、故意隐匿财产或有能力支付劳动报酬却故意不支付。涉及较大数额且故意不支付的情况可能触及刑法，可能被判3年以下有期徒刑。如果没有故意不支付行为，只是民事纠纷，可起诉至人民法院。...查看全文

被拖欠农民工工资时，农民工可以采取以下行动：向单位所在地的劳动行政部门举报投诉，或者向调解组织申请调解，或者向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者自行协商解决。若被拖欠工资，农民工可以与用人单位协商处理，若协商不成，可以向...查看全文

包工头拖欠工人工资，可以到劳动部门的保障监察大队投诉。劳动监察大队立案后，会依法对包工头进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。如果遇到包工头拒不执行，劳动监察大队会强制执行。也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下...查看全文

法律分析：包工头拖欠工资的，可以通过以下几种方式讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理；2.劳动仲裁。发...查看全文

法律分析:可以申请劳动仲裁或直接提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动...查看全文