职务侵占罪的刑罚如何？
职务侵占罪是指公职人员利用职务之便，侵吞、盗窃或非法占有公共财物或他人财物的犯罪行为。根据我国刑法的规定，对于职务侵占罪的法律适用和刑罚幅度有明确规定。根据犯罪的性质、情节和后果，刑法规定了不同的刑罚幅度，通常包括有期徒刑、拘役、罚金等。具体刑罚的确定会考虑被侵占财物的价值、犯罪主体的主观恶性、犯罪的社会危害程度等因素。同时，法律对于职务侵占罪也规定了相应的追缴、追赃等措施，以保护被侵占财物的合法权益。总之，职务侵占罪的法律适用和刑罚幅度是根据具体情况来确定的，旨在维护社会公平正义和法律秩序。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第八章 贪污贿赂罪 第三百九十五条 国家工作人员的财产、支出明显超过合法收入，差额巨大的，可以责令该国家工作人员说明来源，不能说明来源的，差额部分以非法所得论，处五年以下有期徒刑或者拘役；差额特别巨大的，处五年以上十年以下有期徒刑。财产的差额部分予以追缴。
国家工作人员在境外的存款，应当依照国家规定申报。数额较大、隐瞒不报的，处二年以下有期徒刑或者拘役；情节较轻的，由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。
中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第九章 渎职罪 第四百零三条 国家有关主管部门的国家机关工作人员，徇私舞弊，滥用职权，对不符合法律规定条件的公司设立、登记申请或者股票、债券发行、上市申请，予以批准或者登记，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
上级部门强令登记机关及其工作人员实施前款行为的，对其直接负责的主管人员，依照前款的规定处罚。
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职务侵占罪的刑罚如何确定？
职务侵占罪是否要没收财产，取决于犯罪分子的判决书和数额大小。职务侵占罪是指利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大者可判5年以下有期徒刑或拘役，数额巨大者可判5年以上有期徒刑并可能没收财产。利用职务便利需满足在本单位具有职务的方便...查看全文
犯职务侵占罪的刑罚如何确定？
犯职务侵占罪判刑：数额较大，处五年以下有期徒刑或拘役；数额巨大，处五年以上有期徒刑，可并处没收财产。从事公务的国有企事业单位人员和委派到非国有企事业单位从事公务的人员，按贪污罪定罪处罚。...查看全文
对职务侵占罪的刑罚如何规定？
职务侵占罪是指利用职务便利非法占有单位财物的行为，属于公诉案件，一旦构成条件将被追究刑事责任。自首、坦白、立功、积极退赃等可争取从轻处罚，情节不严重可判缓刑。以下将介绍职务侵占罪的相关规定。...查看全文
2023年职务侵占罪的刑罚如何确定？
职务侵占罪的量刑标准：数额较大处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。职务侵占罪的数额规定：数额较大起点为六万元，数额巨大起点为一百万元...查看全文
2023年职务侵占罪的刑罚如何规定？
职务侵占罪的主旨是：利用职务上的便利，非法占有公司、企业或其他单位的财物，根据数额大小，将被追究刑责，包括有期徒刑、拘役和罚金等处罚。构成要件包括犯罪客体为单位财产所有权、利用职务便利侵占财物、特殊主体为单位人员、主观上具有非法占...查看全文
职务侵占罪既遂的刑罚如何？
职务侵占罪的既遂量刑标准是根据《刑法》规定，数额较大的处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。职务侵占罪的构成要件包括客体要件、客观要件、主体要件和主观要件。职务侵占罪的立案标准是财物价...查看全文
职务侵占罪的刑罚标准如何确定
职务侵占罪量刑标准如下：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形...查看全文
职务侵占罪的具体刑罚如何确定？
职务侵占罪的数额标准是：职务侵占财物的价值达到6万元的为“数额较大”，达到100万元的为“数额巨大”。本罪主体为公司、企业或其他单位的人员。法律依据是《刑法》第271条。...查看全文
职务侵占罪的具体刑罚如何规定？
职务侵占罪是指公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大。根据刑法规定，犯罪者可处以拘役或有期徒刑，数额巨大者可并处没收财产。犯罪客体为单位财产所有权，必须利用职务便利、侵占行为达到数额较大。主体为单位人员，...查看全文
职务侵占罪刑罚如何？
职务侵占罪和侵占罪的区别：职务侵占罪行为方式是利用职务便利占有公司或单位财物，侵占罪则是将他人财物占为己有拒不退还。职务侵占罪对象是公司或单位财物，而侵占罪对象包括所有具有所有权关系的财产。职务侵占罪主体是公司或单位中的职员，而侵...查看全文
职务侵占罪如何计算刑罚？
职务侵占罪的量刑根据我国刑法和最高人民法院的司法解释，根据数额大小分为两档，第一档是五年以下有期徒刑或拘役，第二档是五年以上、十年以下的刑期。最高人民法院对此有更详细的解释。...查看全文
职务侵占罪如何量刑处罚
职务侵占罪属于侵占他人财产类犯罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利；将公司或企业的本不属于自己的财产非法占为己有，犯职务侵占罪的，会根据侵占财产的数额大小量刑。犯本罪的，根据我国...查看全文
职务侵占罪刑罚如何判定？
职务侵占罪量刑：根据《中华人民共和国刑法》第271条，利用职务便利非法占有单位财物，数额较大者可判处五年以下有期徒刑或拘役，数额巨大者可判处五年以上有期徒刑并没收财产。国有单位人员及委派人员有此行为，根据法律第382、383条规定...查看全文
职务侵占罪刑罚如何计算
职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款的规定,数额较大的将判处三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚款;数额较大的将判处三...查看全文
职务侵占罪刑罚如何确定？
根据《刑法》规定，利用职务便利，将单位财物非法占为己有的人员，数额较大的可判处有期徒刑或拘役，数额巨大的可判处有期徒刑并没收财产。对国有单位人员及委派到非国有单位从事公务的人员，依法定罪处罚。...查看全文
职务侵占罪如何判罚？
依据《刑法》第二百七十一条，职务侵占罪规定了对于利用职务便利占用单位财物的处罚，数额较大者可判五年以下有期徒刑，数额巨大者可判五年以上有期徒刑并可没收财产。对于国有单位及其从事公务的人员以及委派到非国有单位从事公务的人员，将依据《...查看全文
职务侵占罪如何处罚
法律分析:职务侵占罪这样处罚:公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。法律依据:《...查看全文
职务侵占罪如何处罚?
法律分析:职务侵占罪这样处罚:公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金...查看全文
职务侵占罪如何处罚
法律解析： 构成职务侵占罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将...查看全文
职务侵占的刑罚如何确定
职务侵占罪的量刑起点根据不同情形确定，达到数额较大起点的可判三个月拘役至一年有期徒刑，达到数额巨大起点的可判五年至六年有期徒刑。在此基础上，根据职务侵占数额等其他犯罪事实，可增加刑罚量，确定基准刑。...查看全文
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