鹤壁市最低工资标准

律师回答

为了保障当地的居民能够有一个好的基本生活条件,我们国家每年都会进行最低工资的调整,那么大家知道2022年鹤壁市最低工资标准是多少吗,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,

一、2020年鹤壁市最低工资标准是多少

一类行政区域月最低工资标准由之前的1400元提升至1600元,二类行政区域月最低工资标准由之前的1250元提升至1450元,三类行政区域月最低工资标准由之前的1100元提升至1300元。

二、主要影响

我国最低工资制度实施以来,其受益面不断扩大,全国31个省市都实施了最低工资标准。实行最低工资制度,对于保障职工的劳动权益和合法利益,发挥了积极的作用,有利于防止和减少克扣工人工资现象的发生,有利于贯彻效率优先、兼顾公平的原则,维护社会稳定;实行最低工资制度,为劳动关系中的劳动报酬部分提供了一个法律依据,有利于正确确定劳动关系,也为企业搞好内部分配提供了一个基础。最低工资制度的实施为深化企业内部工资制度改革提供了法律依据,也为加快国家机关、事业单位工资制度改革工作提供了基础。最低工资标准的确定和调整,有利于政府发挥宏观调控的职能作用。也有利于构建和谐社会。

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王熙

北京市-北京市-朝阳区

认证律师民事诉讼、民事诉讼

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