职工发生工伤在什么情况下进行劳动能力鉴定-法律问答|晖律网

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问职工发生工伤在什么情况下要进行劳动能力鉴定

法律解析：职工发生工伤后，经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签...查看全文

问职工发生工伤在什么情况下需要进行劳动能力鉴定?

律师解答：工伤人员停工留薪期满，或经过治疗、伤情康复相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生...查看全文

问职工发生工伤在什么情况下需要进行劳动能力鉴定?

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法律解析：工伤人员停工留薪期满，或经过治疗、伤情康复相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生...查看全文

问职工发生工伤在什么情况下需要进行劳动能力鉴定

答

律师分析：工伤人员停工留薪期满，或经过治疗、伤情康复相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生...查看全文

问职工发生工伤在什么情况下需要进行劳动能力鉴定

答

法律分析：经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能...查看全文

问职工发生工伤在什么情况下需要进行劳动能力鉴定?

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问职工发生工伤什么情况下需要进行劳动能力鉴定？

答

律师分析：职工发生工伤后，经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。《工伤保险条例》第二十二条，劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。【法律依据】：《工伤保险条例》第二十...查看全文

问工伤职工在什么情况下应当进行劳动能力鉴定

答

法律分析:工伤职工在下列情况下应当进行劳动能力鉴定:治疗后伤情相对稳定的；但存在残疾、劳动能力受到影响的。用人单位或者职工一方可依法向设区的市级劳动能力鉴定委员会进行申请。法律依据:《《工伤保险条例》》第二...查看全文

问发生工伤在哪些情况下需要进行劳动能力鉴定？

答

律师分析：根据《工伤保险条例》第二十一条的有关规定，工伤职工进行劳动能力鉴定，首先，应该经过治疗后，伤情处于相对稳定状态，这样便于劳动能力鉴定机构聘请的医疗专家对伤情进行鉴定；第二是职工经工伤治疗后，发现因工伤的原因造成职工身体...查看全文

问发生工伤在哪些情况下需要进行劳动能力鉴定

答

法律解析：根据《工伤保险条例》第二十一条的有关规定，工伤职工进行劳动能力鉴定，首先，应该经过治疗后，伤情处于相对稳定状态，这样便于劳动能力鉴定机构聘请的医疗专家对伤情进行鉴定；第二是职工经工伤治疗后，发现因工伤的原因造成职工身体...查看全文

问职工认定工伤后在什么情况下需要进行劳动能力鉴定

答

法律解析：职工发生工伤后，经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。【法律依据】: 《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个...查看全文

问职工认定工伤后在什么情况下需要进行劳动能力鉴定呢

答

法律分析:根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤后，经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。法律依据:《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相...查看全文

问什么情况下工伤人员应进行劳动能力鉴定

答

法律分析：劳动能力鉴定可以在在工伤人员停工留薪期满，或经过治疗、伤情康复相对稳定后进行。无论是否存在残疾、影响劳动能力的，也可以进行劳动能力鉴定，因为有些隐患是不鉴定就无法查出来的。法律依据：《工伤...查看全文

问认定工伤什么情况需进行劳动能力鉴定

答

法律分析：劳动能力鉴定可以在工伤人员停工留薪期满，或经过治疗、伤情康复相对稳定后进行劳动能力鉴定。无论是否存在残疾、影响劳动能力的，也可以进行劳动能力鉴定，因为有些隐患是不鉴定就无法查出来的。法律依据：...查看全文

问职工发生工伤影响劳动能力的应进行什么鉴定

答

法律分析:职工发生工伤后存在残疾、影响劳动能力的，应及时进行劳动能力鉴定，由设区的市级劳动能力鉴定委员会在六十日内作出鉴定结论；如果确有必要的，则可以延长三十日。法律依据:《《工伤保险条例》》第二十一条_x...查看全文

问职工发生工伤影响劳动能力的应当进行什么鉴定

答

法律分析：职工发生工伤影响劳动能力的应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。检测劳动者劳动功能障碍程度和生活自理...查看全文

问职工发生工伤影响劳动能力的应当进行什么鉴定

答

职工发生工伤影响劳动能力的应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。检测劳动者劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。...查看全文

问职工在什么情况下可以申请劳动能力鉴定？

答

律师分析：职工进行劳动能力鉴定的条件：1、经过治疗后，伤情处于相对稳定状态；2、经治疗后，发现确实是因工作原因造成职工身体上的残疾；3、工伤职工的残疾对以后的工作、生活造成了影响。【法律依据】：《工伤保险条例》第二十一条...查看全文

问职工在什么情况下可以申请劳动能力鉴定

答

法律解析：职工进行劳动能力鉴定的条件：1、经过治疗后，伤情处于相对稳定状态；2、经治疗后，发现确实是因工作原因造成职工身体上的残疾；3、工伤职工的残疾对以后的工作、生活造成了影响。【法律依据】: 《工伤保险条例》第二十一条...查看全文

问什么情况下需要进行劳动能力鉴定？

答

律师分析：工伤职工进行劳动能力鉴定应当同时具备以下条件：一是经过治疗后，伤情处于相对稳定状态；二是虽经治疗，但还是造成职工存在残疾；三是工伤职工存在的残疾达到了影响劳动能力的程度。工伤职工具备上述三项条件的，应当进行劳动能力鉴定...查看全文