律师分析:
我国法律法规、地方性法规、部门规章均未规定计划生育奖励金纠纷不属于劳动争议。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第七条也对六种纠纷不属于劳动争议作出了明确规定,其中并没有规定计划生育奖励金纠纷不属于劳动争议。
【法律依据】:
《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十八条 地方各级人民政府对农村实行计划生育的家庭发展经济,给予资金、技术、培训等方面的支持、优惠;对实行计划生育的贫困家庭,在扶贫贷款、以工代赈、扶贫项目和社会救济等方面给予优先照顾。
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我国法律法规、地方性法规、部门规章均未规定计划生育奖励金纠纷不属于劳动争议。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第七条也对六种纠纷不属于劳动争议作出了明确规定,其中并没有规定计划生育奖励金纠纷不属于劳动争议。
【法律依据】:
《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十八条 地方各级人民政府对农村实行计划生育的家庭发展经济,给予资金、技术、培训等方面的支持、优惠;对实行计划生育的贫困家庭,在扶贫贷款、以工代赈、扶贫项目和社会救济等方面给予优先照顾。
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本文介绍了两种计划生育奖励费的申请标准和领取条件。第一种是独生子女父母在年迈时可获得的一次性计划生育奖励费,申请条件包括具有《光荣证》的公民和年满55周岁或60周岁的男性公民,领取标准为5000元。第二种是婚后无子女一次性计划生育...查看全文
律师解答: 第一步:本人申报(每年1月15日前) 本人填表申报。凡符合奖励扶助资格条件,并要求进入特别扶助对象确认程序的人,应当在规定时间,由村(居)计生专干协助,本人向户籍所在地村(居)委会提出申报,填写《安徽省计划生育家庭特别...查看全文
法律解析: 第一步:本人申报(每年1月15日前) 本人填表申报。凡符合奖励扶助资格条件,并要求进入特别扶助对象确认程序的人,应当在规定时间,由村(居)计生专干协助,本人向户籍所在地村(居)委会提出申报,填写《安徽省计划生育家庭特别...查看全文
法律解析: 第一步:本人申报(每年1月15日前) 本人填表申报。凡符合奖励扶助资格条件,并要求进入特别扶助对象确认程序的人,应当在规定时间,由村(居)计生专干协助,本人向户籍所在地村(居)委会提出申报,填写《安徽省计划生育家庭特别...查看全文
一次性计划生育奖励费领取标准 一、独生子女父母年老时的一次性计划生育奖励费标准 1.领取条件:有《光荣证》的上海市公民;女年满55周岁或者男年满60周岁。 2.领取标准:5000元。 二、婚后无子女一次性计划生育奖...查看全文
生育津贴报销所需材料及规定。生育津贴根据上年度平均工资计发,可能高于本人工资,也可能低于本人工资。如果低于本人工资,用人单位需全额支付差额。报销生育津贴需要提供社保卡复印件、准生证、出生证、独子证复印件、生育住院发票复印件和出院小...查看全文
法律分析:1、奖励优惠,对全面两孩政策调整前的独生子女家庭和农村计划生育双女家庭,要继续实行现行各项奖励扶助制度和优惠政策2、教育免费,应该大力发展0-3岁婴儿护理行业,并且幼儿园教育也理应纳入义务教育范围内,最重要的则是...查看全文
法律分析:1、奖励优惠,对全面两孩政策调整前的独生子女家庭和农村计划生育双女家庭,要继续实行现行各项奖励扶助制度和优惠政策2、教育免费,应该大力发展0-3岁婴儿护理行业,并且幼儿园教育也理应纳入义务教育范围内,最重要的则是...查看全文
法律解析: 办理计划生育奖励扶助的基本流程如下:1、申请。本人提出申请,并提供本人身份证、户籍证明、结婚证等相关证明材料;2、审议。村(居)民委员会审议并张榜公示;3、乡(镇)人民政府或街道办事处初审并张榜公示;4、复审、公布;5...查看全文
律师解答: 办理计划生育奖励扶助的基本流程如下:1、申请。本人提出申请,并提供本人身份证、户籍证明、结婚证等相关证明材料;2、审议。村(居)民委员会审议并张榜公示;3、乡(镇)人民政府或街道办事处初审并张榜公示;4、复审、公布;5...查看全文
在二胎政策之前我国一直实行的是计划生育,计划生育就是有计划的生育优质宝宝。对此,国家对计划生育还有一定的扶助政策。那么,计划生育奖励扶助政策内容有哪些?我整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。 ...查看全文
计划生育家庭奖励扶助政策包括农村部分计划生育家庭奖励扶助、计划生育家庭特别扶助和“计划生育少生快”工程。我国计划生育政策的主要措施是在全国或地区范围内有计划地调节人口发展,降低人口增长速度,提高人口素质。控制人口数量、优生、教育、...查看全文
广州市居民符合计划生育规定终身只生育一个子女的,可以申请领取独生子女费。费用不计入困难户最低生活保障。员工和城镇居民可获得每月10元的独生子女保健费和适当奖励,费用由夫妻双方单位各承担50%。其他人员由地方政府解决。农村居民可获得...查看全文
律师分析: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。广东省符合法律法...查看全文
律师分析: 近年来我国生育率持续下降,许多地方出台了奖励生育政策,如三孩政策。但实践表明,单纯的奖励政策并不能有效提高生育率,因为生育率下降的原因是多方面的,如女性就业压力大、生活成本高、教育程度提高等。同时,奖励政策的具体细节实...查看全文
法律解析: 近年来我国生育率持续下降,许多地方出台了奖励生育政策,如三孩政策。但实践表明,单纯的奖励政策并不能有效提高生育率,因为生育率下降的原因是多方面的,如女性就业压力大、生活成本高、教育程度提高等。同时,奖励政策的具体细节实...查看全文
律师解答: 近年来我国生育率持续下降,许多地方出台了奖励生育政策,如三孩政策。但实践表明,单纯的奖励政策并不能有效提高生育率,因为生育率下降的原因是多方面的,如女性就业压力大、生活成本高、教育程度提高等。同时,奖励政策的具体细节实...查看全文
政策落地后出生的独生子女无法再享受这些奖励,但此前已享受奖励的父母可继续领取。全面二孩政策落地后,出生的独生子女都将无法再享受这些奖励,这也意味着独生子女奖励政策成为历史。但此前已享受独生子女奖励的父母,将继续按照原政策发放。...查看全文
法律分析:政策实施后出生的独生子女不再有资格获得这些奖励,但之前已获得过奖励的父母可以继续获得这些奖励。全面二孩政策实施后,独生子女将不再享受这些奖励,这意味着独生子女政策已成为过去。但已经享受奖金的家长将继续按照之前的政...查看全文
法律解析: 政策落地后出生的独生子女无法再享受这些奖励,但此前已享受奖励的父母可继续领取。全面二孩政策落地后,出生的独生子女都将无法再享受这些奖励,这也意味着独生子女奖励政策成为历史。但此前已享受独生子女奖励的父母,将继续按照原政...查看全文
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