法律是如何规定解除合同的?

律师回答

《民法典》第五百六十二条,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。《民法典》第五百六十三条,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。问:合同撤销和合同解除的区别有哪些?答:合同撤销和合同解除有下面几点区别:1、适用条件不同;2、权利的行使期限不同:具有撤销权的当事人应该在知道撤销事由起一年内向法院申请撤销合同;而合同解除权的行使期限由合同当事人进行约定;3、合同效力不同:如果合同被撤销,自始无效;如果合同被解除,解除前所做的行为仍然有效,解除后不用继续履行合同。

法律是如何规定解除合同

法律规定解除合同如下:合同解除分为约定解除和法定解除,合同解除权是法律赋予守约方的权利,违约方无权行使法定解除权、无权主张解除合同,在守约方要求继续履行合同的情形下,违约方需要继续履行合同。

法律是怎样规定解除合同的

《民法典》第五百六十二条,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。《民法典》第五百六十三条,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。

合意解除合同法律规定

合意解除合同法律规定:1、合同当事人协商一致,可以解除合同。2、合同当事人也可以约定解除合同的事由,当约定的解除合同事由发生时,一方当事人可以单方面解除合同。

法律规定解除合同的条件是什么

相关法律规定解除合同的条件:1、合同约定解除当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。2、合同的法定解除有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。《民法典》第五百六十二条,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。《民法典》第五百六十三条,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。

法律规定合同解除权如何行使

法律规定行使合同解除权应当在法律规定的期限内填写申请书、递交解除申请;按照法律规定进行催告、通知对方当事人;依法办理批准、登记手续;被解约方对解约有异议的,可以提请法院或仲裁机构确认合同效力。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
法律是如何规定解除合同

根据法律规定,合同解除可以分为约定解除和法定解除。法定解除权是法律赋予守约方的权利,违约方没有权利行使法定解除权,也不能主张解除合同。当守约方要求继续履行合同时,违约方需要继续履行合同。...查看全文

法律如何规定劳动合同的解除?

劳动合同解除原则:协商一致、提前通知。劳动者提前30天书面通知用人单位,试用期员工提前3天。违法行为如克扣工资、未提供保护、未缴纳社保,劳动者可直接解除合同;严重违规、重大损害,用人单位可直接解除。...查看全文

不定期合同的解除法律如何规定?

不定期合同的解除法律的规定是:对于不定期的合同,当事人可以随时解除,但是应当在合理期限之前以书面形式或以其他形式通知对方。一方随意解除合同的,另一方可以要求该方承担违约责任。 不定期合同的解除是怎样规定的 不定期合同的解除的规定是...查看全文

约定解除和法定解除法律是如何规定的

约定解除和法定解除法律的规定是:1、当事人可以协商一致解除合同,也可以约定一方解除合同的事由;2、符合法定情形的,当事人可以解除合同,应当通知对方。 不同合同的法定解除和约定解除是如何规定的 不同合同的法定解除和约定解除的规定是,...查看全文

约定解除和法定解除法律是如何规定的

约定解除和法定解除法律的规定是:1、当事人可以协商一致解除合同,也可以约定由一方解除合同的原因;2、符合法定情形的,当事人可以解除合同,并应向对方发出通知。...查看全文

约定解除和法定解除法律是如何规定的

法律分析:约定解除和法定解除法律的规定是:_x000D_ 1、当事人可以协商一致解除合同,也可以约定一方解除合同的事由;_x000D_ 2、符合法定情形的,当事人可以解除合同,应当通知对方。法律依据:《《中...查看全文

不同合同的法定解除和约定解除是如何规定的

合同的法定解除和约定解除有以下规定:当出现以下法定解除的情况时,当事人可以解除合同:1. 因不可抗力导致无法实现合同目的;2. 在履行期限到期之前,一方明确表示或者通过行动表明不履行主要债务;3. 法律规定的其他情形。当事人也可以...查看全文

不同合同的法定解除和约定解除是如何规定的

法律分析:不同合同的法定解除和约定解除的规定是,出现以下法定解除事由的,当事人可以解除合同:因不可抗力致使不能实现合同目的;在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;法定其他情形。当事人可以约...查看全文

不定期合同的解除法律如何规定的呢

法律分析:法律并没有对不定期合同的解除进行特别的规定,解除方式分别有:合同双方协商一致后可以解除合同;当事人在制定合同时就约定了解除条件,解除条件成就时,合同自动解除;合同出现法定解除事由时,向法院提出申请,由法院解除。...查看全文

解除合同的时间限制:法律是如何规定的?

《民法典》第五百六十三条规定,当一方违约不履行合同,经另一方催告后仍不履行,未违约方有权解除合同并要求违约方承担违约责任。违约方的行为包括不可抗力导致无法实现合同目的、明确表示或行为表明不履行主要债务、迟延履行主要债务经催告后未履...查看全文

法律规定合同解除权如何行使

根据法律规定,解除合同的权利应在规定的期限内填写申请书,并递交解除申请;根据法律规定,要进行催告和通知对方当事人;按照法律规定办理批准和登记手续;如果解约一方对解约有异议,可以向法院或仲裁机构申请确认合同的有效性。...查看全文

合同解除的法律规定

根据2021年实施的《民法典》第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。_x000D_ 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。_x000D_ 第五百六十三条第一款规定,有下列情形之一...查看全文

合同解除的法律规定

根据2021年实施的《民法典》第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。_x000D_ 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。_x000D_ 第五百六十三条第一款规定,有下列情形之一...查看全文

解除合同的法律规定

法律分析: 解除合同的法律规定:依据我国现行《民法典》的相关规定,解除是合同之债终止的事由之一,在履行合同实在困难,履行显失公平、双方合意解除的情况下,合同可以解除。合同解除后,尚未履行的终止履行,已经履行的当事人可以请求恢复原状...查看全文

解除合同的法律规定

法律分析: 解除合同的法律规定解除是合同之债终止的事由之一,在履行合同实在困难,履行显失公平、双方合意解除的情况下,合同可以解除。合同解除后,尚未履行的终止履行,已经履行的当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施。 法律依据::...查看全文

法律对解除劳务派遣合同是如何规定的

法律分析:法律对解除劳务派遣合同的规定:被派遣劳动者提前30日以书面形式通知劳务派遣单位,在试用期内提前3日通知劳务派遣单位,可以解除劳动合同;被派遣劳动者有过失性辞退情形或者非过失性辞退情形,用工单位可以将劳动者退回劳务...查看全文

法律规定的如何解除同居关系才合法

法律解析: 没有登记结婚,同居关系可自行解除。未到结婚年龄的公民以夫妻名义同居的,或符合结婚条件的当事人未经登记以夫妻名义同居的,其婚姻关系无效,不受法律保护。 【法律依据】: 《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻...查看全文

法律规定的如何解除同居关系才合法?

律师分析: 没有登记结婚,同居关系可自行解除。未到结婚年龄的公民以夫妻名义同居的,或符合结婚条件的当事人未经登记以夫妻名义同居的,其婚姻关系无效,不受法律保护。 【法律依据】: 《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻...查看全文

提前解除劳动合同赔偿规定法律是如何规定的?

律师解答: 用人单位提前解除劳动合同的,如果属于协商一致解除,则按照劳动者在该用人单位实际工作的年限为标准计算劳动者的经济补偿金。每满一年用人单位向劳动者支付一个月工资。如果属于非法解除,应该按上面标准的两倍支付经济赔偿金。 【...查看全文

提前解除劳动合同赔偿规定法律是如何规定的?

法律解析: 用人单位提前解除劳动合同的,如果属于协商一致解除,则按照劳动者在该用人单位实际工作的年限为标准计算劳动者的经济补偿金。每满一年用人单位向劳动者支付一个月工资。如果属于非法解除,应该按上面标准的两倍支付经济赔偿金。 【...查看全文