法律分析:延迟复工工资有新政策，为《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》。内容为停工停产在一个工资支付周期内的，按劳动合同规定的标准支付职工工资；超过一个工资支付周期但...查看全文

律师解答： 有。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬。 【法律依据】： 《中华...查看全文

法律解析： 有。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬。 【法律依据】： 《中华...查看全文

女的从1962年开始往后出生的，都延迟退休，男的从1957年开始往后出生的都延迟退休。 二、退休需符合哪些条件? 1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规章的退休年龄。 ①正常退休：男满60周岁，女满50周岁(长期在管理和技术...查看全文

律师分析： 2022年正式开始实施 ，直至2045年完成。我国应逐步延龄退休，建议到2045年不论男女，退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为，男性60周岁，女性50周岁。以最早实施时间2022年、现女55岁男60岁退休计算，目前女...查看全文

法律分析:2022年正式开始实施 ，直至2045年完成。我国应逐步延龄退休，建议到2045年不论男女，退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为，男性60周岁，女性50周岁。以最早实施时间2022年、现女55岁男60岁退休计算，...查看全文

法律分析：我国并没有延迟退休政策，这一问题还在讨论之中。延迟退休即延迟退休年龄。是指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。...查看全文

延迟退休即延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休的年龄来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄或延迟退休的制度。2013年6月，由于就业压力等多重原因，人社部已经搁置延迟退休的思路，...查看全文

女的从1962年开始往后出生的，都延迟退休，男的从1957年开始往后出生的都延迟退休。 二、退休需符合哪些条件? 1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。 ①正常退休：男满60周岁，女满50周岁(长期在管理和技术...查看全文

法律分析:企业因疫情延迟复工的期间如果在一个工资支付周期内，员工有工资，企业应按劳动合同的约定来发；如果超过一个工资支付周期，员工未提供正常劳动的，则没有工资，只有生活费；如果员工提供了正常的劳动，则有得低于当地最低工资标...查看全文

法律解析： 1.对劳动者的影响：延迟退休政策将导致老年人的就业竞争更加激烈，同时也会减缓年轻人的就业机会。此外，如果延迟退休不配套提高社保待遇，也可能会造成一定的经济困难，特别是对于那些收入较低的人群。但是，延迟退休政策同样带来了...查看全文

律师分析： 1.对劳动者的影响：延迟退休政策将导致老年人的就业竞争更加激烈，同时也会减缓年轻人的就业机会。此外，如果延迟退休不配套提高社保待遇，也可能会造成一定的经济困难，特别是对于那些收入较低的人群。但是，延迟退休政策同样带来了...查看全文

律师解答： 1.对劳动者的影响：延迟退休政策将导致老年人的就业竞争更加激烈，同时也会减缓年轻人的就业机会。此外，如果延迟退休不配套提高社保待遇，也可能会造成一定的经济困难，特别是对于那些收入较低的人群。但是，延迟退休政策同样带来了...查看全文

人社部对退休年龄推迟的政策做出了正面的回应，其负责人表示退休年龄推迟是政策发展的必然趋势。那么关于该政策我们该如何对待呢?这一政策又会带来什么样的影响呢?下面由小编为您详细介绍退休年龄推迟的相应影响。 退休年龄推迟有什么影响 一、...查看全文

法律解析： 1.对劳动者的影响：延迟退休政策将导致老年人的就业竞争更加激烈，同时也会减缓年轻人的就业机会。此外，如果延迟退休不配套提高社保待遇，也可能会造成一定的经济困难，特别是对于那些收入较低的人群。但是，延迟退休政策同样带来了...查看全文

律师解答： 2022年实施的延迟退休政策主要有以下几点：1.提高法定退休年龄: 该政策将法定退休年龄逐渐提高至65岁，具体安排为：自2022年1月1日起，法定退休年龄从60周岁提高到61周岁；自2023年起，每年再提高1个月，直至...查看全文

律师分析： 2022年实施的延迟退休政策主要有以下几点：1.提高法定退休年龄: 该政策将法定退休年龄逐渐提高至65岁，具体安排为：自2022年1月1日起，法定退休年龄从60周岁提高到61周岁；自2023年起，每年再提高1个月，直至...查看全文

法律解析： 2022年实施的延迟退休政策主要有以下几点：1.提高法定退休年龄: 该政策将法定退休年龄逐渐提高至65岁，具体安排为：自2022年1月1日起，法定退休年龄从60周岁提高到61周岁；自2023年起，每年再提高1个月，直至...查看全文

法律分析:新工伤政策:如果职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡；或者具有在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害等情形的，视同工伤，可以依法享受工伤保险的待遇。法律依据:《《工伤保险条例》》第十四...查看全文

上海延迟复工期间工资如何算 依据相关的规定，在疫情防控期间，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。 ...查看全文