法律解析： 2019年1月1日起，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等各项社会保险均交由税务部统一征收。对企业的影响：随着社保征缴统一转交给税务部门，企业将不得不严格按照要求来缴纳社保费用，偷逃社保费用的空间...查看全文

律师解答： 1、企业篇--社保优惠： 针对企业来说，考虑到疫情风险依旧存在，国家人社部已经官宣了阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策，为期是1年，可以延期到2022年4月30日； 2、个人篇--失业金领取/社保补贴： （1）不符合...查看全文

法律解析： 1、企业篇--社保优惠： 针对企业来说，考虑到疫情风险依旧存在，国家人社部已经官宣了阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策，为期是1年，可以延期到2022年4月30日； 2、个人篇--失业金领取/社保补贴： （1）不符合...查看全文

律师解答： 一、 社会保险费交由税务部门统一征收 在中央印发的《深化党和国家机构改革方案》里提到“为提高社会保险资金征管效率，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。”以往社保费都是由税务...查看全文

法律解析： 社保返还政策就是落实企业吸纳重点群体就业的定额税收减免政策。从2019年1月1日起，对企业招用城镇登记失业半年以上人员等重点群体人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月...查看全文

律师解答： 社保返还政策就是落实企业吸纳重点群体就业的定额税收减免政策。从2019年1月1日起，对企业招用城镇登记失业半年以上人员等重点群体人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月...查看全文

法律解析： 社保返还条件： （一）依法参加失业保险并足额缴费12个月以上； （二）2018年度裁员率低于本市城镇登记失业率（裁员率按上年度领取失业保险金人数与上年度参保职工平均人数之比）； （三）吸纳就业能力强，申请时企业在岗职工...查看全文

法律解析： 社保返还条件： （一）依法参加失业保险并足额缴费12个月以上； （二）2018年度裁员率低于本市城镇登记失业率（裁员率按上年度领取失业保险金人数与上年度参保职工平均人数之比）； （三）吸纳就业能力强，申请时企业在岗职工...查看全文

律师解答： 光明网 光明网 02月13日 · 光明网官方账号 新年新气象，我们的社保也有了新的调整，主要涉及在医疗、失业、工伤等多方面。因考虑到疫情风险仍然存在，部分企业压力可能较大，在阶段性降低失业保险、工伤保险费率方面，减免支...查看全文

法律解析： 光明网 光明网 02月13日 · 光明网官方账号 新年新气象，我们的社保也有了新的调整，主要涉及在医疗、失业、工伤等多方面。因考虑到疫情风险仍然存在，部分企业压力可能较大，在阶段性降低失业保险、工伤保险费率方面，减免支...查看全文

法律解析： (一)社保卡的介绍 社会保障卡全称是“中华人民共和国社会保障卡”，是按照人力资源和社会保障部及中国人民银行统一标准制作， 可在全国通用，主要应用于人力资源和社会保障领域政府社会管理及公共服务的集成电路卡。 (二)社保...查看全文

法律解析： 退休年龄，一般情况下，法定推许年龄是男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁，按照刚出台的延迟退休规定，到2045年不论男女，退休年龄都为65周岁。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用...查看全文

律师解答： (一)社保卡的介绍 社会保障卡全称是“中华人民共和国社会保障卡”，是按照人力资源和社会保障部及中国人民银行统一标准制作， 可在全国通用，主要应用于人力资源和社会保障领域政府社会管理及公共服务的集成电路卡。 (二)社保...查看全文

法律解析： 根据江苏省人民政府《关于规范企业职工基本养老保险省级统筹制度的意见》（苏政发【2020】45号）和江苏省人力资源和社会保障厅、财政厅、医保局、国家税务总局江苏省税务局联合印发《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期...查看全文

法律分析：随着通货膨胀的愈演愈烈，晚年保障显得越发重要起来。为了给自己的晚年生活提供保障，很多人都选择了养老保险这一方式，这就使得养老保险的需求量增大。相关部门旨在切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员的合法权益，推出了社会养老...查看全文

法律解析： (一)社保卡的介绍 社会保障卡全称是“中华人民共和国社会保障卡”，是按照人力资源和社会保障部及中国人民银行统一标准制作， 可在全国通用，主要应用于人力资源和社会保障领域政府社会管理及公共服务的集成电路卡。 (二)社保...查看全文

律师解答： 社保返还条件： （一）依法参加失业保险并足额缴费12个月以上； （二）2018年度裁员率低于本市城镇登记失业率（裁员率按上年度领取失业保险金人数与上年度参保职工平均人数之比）； （三）吸纳就业能力强，申请时企业在岗职工...查看全文

法律解析： 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构...查看全文

律师解答： 社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同。用人单位要按时缴纳社会保险费除非有不可抗力等法定事由，职工的社会保险费由其用人单位代扣代缴。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第六...查看全文

律师解答： 社会保险是由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金。在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度。社保政策是由政府制定、用于贯彻指导社保体系...查看全文