律师分析:
劳动能力鉴定在设区的市级劳动能力鉴定委员会做。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
【法律依据】:
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
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劳动能力鉴定在设区的市级劳动能力鉴定委员会做。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
【法律依据】:
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
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劳动能力鉴定在设区的市级劳动能力鉴定委员会做。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。...查看全文
劳动能力鉴定是对个体劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级进行评定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国...查看全文
劳动能力鉴定机构是负责组织对工伤职工伤残程度进行鉴定的专门机构,在我国称为劳动能力鉴定委员会。劳动能力鉴定委员会由人力资源社会保障行政部门、卫生计生行政部门、工会组织、用人单位代表和社会保险经办机构代表组成。承担劳动能力鉴定委员会...查看全文
律师分析: 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 【法律依据】: 《工伤保...查看全文
工伤劳动能力鉴定不服怎么办?劳动能力鉴定是根据申请人的工伤或疾病影响,评定劳动与生活能力的制度。对于不服鉴定结论的单位或个人,可在15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。超过时限的申请可能被拒绝受理,且鉴定结论不可上诉...查看全文
法律分析:劳动能力鉴定标准,应当依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度等因素综合考虑。对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对单项伤残程...查看全文
律师分析: 劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。它是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件,也是...查看全文
法律解析: 劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制定的标准,运用劳动保障的...查看全文
律师分析: 劳动鉴定委员会是县级以上人民政府设立的,由劳动保障、卫生等行政部门和工会组织的主管人员组成。劳动鉴定委员会办公室设在同级劳动和社会保障行政部门。 【法律依据】: 《劳动鉴定委员会组织及工作规则》第二条 劳动鉴定委员会...查看全文
律师解答: 劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制定的标准,运用劳动保障的...查看全文
法律解析: 劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制定的标准,运用劳动保障的...查看全文
劳动能力鉴定是根据我国法律规定,对劳动者因工负伤或非因工负伤后的身体残疾程度和丧失劳动能力程度进行评价,是获得工伤保险待遇的前提,也是国家对工伤保险管理的要求。...查看全文
伤残鉴定机构在当地司法鉴定中心,工伤的伤残鉴定一般去当地社保部门的工伤鉴定中心进行鉴定。对于道路交通事故伤残鉴定,一般是当事人委托律师事务所进行,律师事务所再委托有鉴定资质的司法鉴定机构做伤残鉴定。 法律依据: 《工伤保险条例》 ...查看全文
工伤事故处理的程序:1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申...查看全文
劳动能力鉴定收费标准根据河南省发展计划委员会、河南省财政厅《关于调整劳动鉴定收费标准的通知》(豫计收费[2003]139号)规定,县及县以上劳动鉴定委员会受理并开展劳动能力鉴定收取劳动鉴定费的标准为:1、职...查看全文
劳动能力鉴定收费标准 根据河南省发展计划委员会、河南省财政厅《关于调整劳动鉴定收费标准的通知》(豫计收费[2003]...查看全文
劳动能力鉴定是对个体劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级进行评定。工伤职工或其近亲属需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到申请后,从其建立的医疗卫...查看全文
法律解析: 植物人状态或脱落状态;真性或假性延髓麻痹;四肢瘫痪肌力四级以下;三两肢瘫痪肌力三级以下;非肢体瘫痪中度以上运动障碍;严重肌肉疾病、全身性重症肌无力,进行性肌营养不良等;单肢瘫痪肌力两级以下;完全混合性失语。根据《工伤保...查看全文
律师解答: 植物人状态或脱落状态;真性或假性延髓麻痹;四肢瘫痪肌力四级以下;三两肢瘫痪肌力三级以下;非肢体瘫痪中度以上运动障碍;严重肌肉疾病、全身性重症肌无力,进行性肌营养不良等;单肢瘫痪肌力两级以下;完全混合性失语。根据《工伤保...查看全文
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会...查看全文
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