工伤赔偿与工伤保险虽然都是以职工存在工伤为前提，都是为了从经济上补偿受伤害的职工及其亲属，但二者也有明显的区别，表现在：(一)法律性质不同工伤赔偿具有民事赔偿性，属于民法的范畴;工伤保险具有社会保障性，属于劳动法(或社会保险法)的...查看全文

法律分析:工伤死亡赔偿金有：1、丧葬补助金，该补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金，该抚恤金的标准为按照职工本人工资的一定比例发给其亲属；3、一次性工亡补助金，该补助金的标准为上一年度全国...查看全文

律师分析： 工伤死亡赔偿金有：1、丧葬补助金，该补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金，该抚恤金的标准为按照职工本人工资的一定比例发给其亲属；3、一次性工亡补助金，该补助金的标准为上一年度全国城镇居...查看全文

工伤死亡赔偿金有：1、丧葬补助金，该补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金，该抚恤金的标准为按照职工本人工资的一定比例发给其亲属；3、一次性工亡补助金，该补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配...查看全文

工伤赔偿根据伤残程度评定，十级工伤一般赔偿5-7万左右。赔偿包括伤残补助、医疗费用等。争议可通过劳动争议仲裁委员会或法院解决，不满可上诉至上级劳动行政部门。了解工伤处理法律知识对工友们很重要，保障个人安全、为家人奋斗。企业对安全问...查看全文

工伤保险金的领取条件包括工作时间和场所内的事故伤害、预备性或收尾性工作的事故伤害、履行工作职责的暴力伤害、职业病、工作外出期间的伤害、上下班途中的交通事故伤害等。职工在特定情况下也被视为工伤，如突发疾病死亡、维护国家利益中受伤、军...查看全文

工亡赔偿金与工伤赔偿金怎么分割 工亡赔偿金的分割是应先将丧葬费剔除，再算出各个供养亲属应得的抚恤金，对于一次性工亡补助金，则参照法定继承，在第一顺序继承人之间进行平均分配；在工亡赔偿金高于或低于实际应得工亡赔偿金的情形下，应先扣除...查看全文

法律分析：天津工伤死亡赔偿金额的计算方法：_x000D_ 1、一次性工亡补助金按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算；_x000D_ 2、丧葬补助金按照统筹地区上年度职工月平均工资的6倍计算；_x000D_ 3...查看全文

律师分析： 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金标准：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金标准如下：(1)配偶抚恤金计算公式：工亡...查看全文

法律分析：上海工伤死亡赔偿金额：丧葬补助金，为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资；供养亲属抚恤金；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。法律依据：《工伤保险条例》第...查看全文

法律分析： 上海工伤死亡赔偿金额：丧葬补助金，为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资；供养亲属抚恤金；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 法律依据 《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡，其...查看全文

工伤和职业病的区别：含义不同，工伤是生产劳动过程中突发性意外损伤，职业病是接触有毒物质引起的疾病；起因不同，工伤是突发事件，职业病是长期接触有害物质引起；待遇不同，工伤享受医疗费、误工费等，职业病享受调离岗位或津贴等。...查看全文

法律分析： 工伤赔偿与侵权赔偿的区别： 1、适用法律法规不同； 2、赔偿的主体不同。工伤由工伤保险基金和用人单位赔偿；人身损害由侵权人赔偿； 3、赔偿原则不同。工伤适用无过错责任原则，人身损害适用过错责任原则； 4、鉴定标准不同。...查看全文

2020年湖南省工伤死亡赔偿标准如下：一、丧葬补助金标准：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式：2020年统筹地区上年度职工月平均工资6=丧葬补助金二、供养亲属抚恤金标准如下：1、配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工...查看全文

(一)、两者的主体不同 工伤赔偿的主体是限定性的。我国劳动法第二条明确规定。用人单位是指企业和个体经济组织。仅仅是企业和七人以上的个体经济组织两种。雇佣损害赔偿的主体既可以是自然人，也可以是企业，也可以个体经济组织。但最高人民法院...查看全文

丧葬费、死亡赔偿金、生活费和抚慰金是与侵权行为相关的经济补偿方式。丧葬费应按照侵权行为地的标准支付，家属拒不执行限期殡葬决定或违反规定增加费用不予赔偿。死亡赔偿金根据当地居民平均可支配收入计算，赔偿期限与年龄相关。生活费适用于依靠...查看全文

工伤和工亡的区别如下:      (1)工亡是因为工作原因而死亡的,而工伤死亡是指职工因工伤而死亡的;    ...查看全文

工亡属于工伤范畴。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时遭受的事故而受伤或者患上职业病。工亡是指因工死亡，也包括因职业病死亡。职工被认定为工伤可以享受《工伤保险条例》第五章规定的各种工伤保险待遇。职工因工死亡后，其...查看全文

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。...查看全文

法律解析： 一般情况下，如果劳动者由于工作死亡，那么该劳动者的直系亲属可以先从工伤保险基金中领到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性的工亡补助金。其中丧葬补助金是员工所在地上年度的职工月平均工资。而一次性的工亡补助金的补偿标准是：上...查看全文