工伤不可以直接申请仲裁，只有因工伤医疗费产生的争议才能直接向仲裁委员会申请仲裁。工伤认定直接找社会保险行政部门，其他问题直接向人民法院起诉即可。...查看全文

公司拖欠工资可以直接向法院起诉吗 一、在有书面欠条的情况下，可以向法院起诉要求支付拖欠的工资。二、在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动...查看全文

工伤赔偿问题不能直接向法院起诉。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有...查看全文

法律解析： 工伤赔偿问题不能直接向法院起诉。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的...查看全文

法律解析： 工伤赔偿问题不能直接向法院起诉。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的...查看全文

一、工伤赔偿可以直接向法院起诉吗 1、工伤赔偿不可以直接向人民法院起诉，产生工伤赔偿纠纷的，按以下情形处理： (1)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的，可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。...查看全文

律师分析： 工伤赔偿问题不能直接向法院起诉。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的...查看全文

法律分析:视情况而定。1、在有欠条的情况下，可以向法院直接起诉； 2、在没有欠条的情况下，拖欠工资，可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低...查看全文

法律分析:如果能证明诉讼时效中断过，还在时效期内，当然就可以向管辖法院起诉对方。仲裁时效的起算点为劳动争议发生之日。权利人知道自已的权利被侵害的日期，即劳动争议发生之日。发生仲裁时效中断时，已经进行的仲裁时效期间统归无效，...查看全文

劳动争议中的工伤赔偿问题应先通过调解、仲裁解决，若不满意仲裁裁决可向法院起诉。根据《社会保险法》，工伤费用由工伤保险基金支付，包括医疗费用、康复费用、伙食补助、交通食宿费、辅助器具费用、生活护理费、伤残补助金、一次性医疗补助金、丧...查看全文

一、2023工伤赔偿可以直接向法院起诉吗1、工伤赔偿不可以直接向人民法院起诉，产生工伤赔偿纠纷的，按以下情形处理：(1)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的，可以依法申请行政复议，也可以...查看全文

个人可直接向法院提起刑事诉讼，但需满足以下条件：1、告诉才处理的案件；2、被害人有证据证明的轻微刑事案件；3、被害人有证据证明应追究被告人刑事责任，而公安机关或检察院不追究的案件。法院审查后，清楚犯罪事实、有足够证据的案件应开庭审...查看全文

律师解答： 工伤赔偿问题不能直接向法院起诉。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的...查看全文

法律分析：一、工伤能直接去法院起诉吗工伤案件不可以直接起诉。劳动争议案件必须先要走仲裁前置程序，对仲裁结果不服才可起诉至人民法院。二、工伤赔偿程序怎么走1、工伤报告程序。单位应当自工伤事故发生之...查看全文

因工死亡的不能先到人民法院起诉。因工死亡职工家属应该在事故发生日一年内到企业当地的劳动行政部门先申请工伤认定，如认定为工伤，那么再到劳动仲裁机构申请赔偿。如对劳动仲裁机构的裁决不服的，可以到人民法院提起诉讼，如人民法院判决不服还可...查看全文

申请工伤认定不予受理或结论不服、单位缴费费率不服、医疗机构认为经办机构未履行协议或规定、工伤保险待遇有异议的情况下，单位或个人可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。...查看全文

一、工伤事故能否直接诉讼 1、发生工伤事故后，产生工伤赔偿纠纷的，不能直接向人民法院起诉，劳动者可以通过以下情形处理纠纷： (1)、如果对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼维权; (2)、如果和用...查看全文

离婚可以自行起诉，不强制请律师。但建议以下情况请律师：1.工作繁忙，无时间处理；2.涉及家暴；3.争夺子女抚养权。离婚诉讼所需材料包括身份证、婚姻关系证明、子女证明、离婚原因证明、夫妻关系现状证明、双方经济状况证明等。请律师可提供...查看全文

律师分析:工伤认定直接起诉法院是可以的。超过事故发生后一年内,没有申请工伤认定的，伤者职工可以直接到法院发起民事诉讼，要求单位支付人身损害赔偿。诉讼时效期间从知道,或者应当知道权利被侵害时起计算起一年内。法...查看全文

《中华人民共和国劳动法》规定，处理劳动争议案件有调解、仲裁和诉讼三种方法。劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...查看全文