法律解析： 员工个人能自己申请工伤。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预...查看全文

员工个人是可以向劳动科申请工伤认定的，但是需要在事故发生后的一年内申请，只有工伤认定之后才能申请工伤待遇审核报销。 法律依据： 《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自...查看全文

法律解析： 员工个人能自己申请工伤。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预...查看全文

员工个人可申请工伤认定，需在事故发生后一年内申请，认定后方可申请工伤待遇报销。申请流程包括申请、受理、承办和办结环节。用人单位未按规定申请工伤认定时，工伤职工可在一年内直接向劳动保障行政部门申请。工伤认定由用人单位所在地的社保行政...查看全文

法律分析:个人能够自行申请工伤鉴定。如果单位没有按规定在三十日内提出申请，且没有依法申请延期的，则职工一方可以在一年内去向劳动保障行政部门提出申请。职工一方包括职工本人、其直系亲属和工会组织。法律依据:《《...查看全文

个体户老板应参加工伤保险，申请工伤认定需提交相关材料，如工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等。若存在残疾或影响劳动能力，需申请劳动能力鉴定。根据伤残等级，可获得不同的补偿，如医疗费、伤残补助金、就业补助金、医疗补助金、停工...查看全文

法律解析： 工伤一般是由用人单位申报的，如果用人单位没有申报，劳动者可以在一年内自行申报。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事...查看全文

法律解析： 工伤一般是由用人单位申报的，如果用人单位没有申报，劳动者可以在一年内自行申报。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事...查看全文

法律解析： 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的，用人单位可在30日内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文

法律解析： 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的，用人单位可在30日内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文

律师解答： 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的，用人单位可在30日内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文

律师分析： 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的，用人单位可在30日内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文

法律解析： 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的，用人单位可在30日内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文

工伤职工自己可以在经治疗伤情相对稳定后向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。...查看全文

法律分析:临时人员是能申请工伤的。如果临时人员确实遭遇了工伤事故或者患上职业病，而单位逾期不为其提出申请的，则临时人员可以在一年内直接向劳动保障行政部门申请工伤认定。法律依据:《《工伤保险条例》》第十七条_...查看全文

个体户老板应参加工伤保险，需申请工伤认定并提交相关材料。若存在残疾或影响劳动能力，应申请劳动能力鉴定。根据伤残等级，可获得医疗费、伤残补助金、就业补助金、医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等补偿。...查看全文

法律解析： 自己可以去工伤鉴定。我国法律明确规定，用人单位、工伤职工或者其近亲属是申请工伤鉴定的主体，因此劳动者是可以自己去工伤鉴定的。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上...查看全文

工伤认定程序包括：填报受伤事故报告表、收集治疗材料、填制伤残鉴定表、报备上级主管部门、根据鉴定结果办理相关事宜，并按照人事工作程序处理其他事项。...查看全文

法律分析:个人可以申请工伤认定。在发生事故伤害发生之日起三十日内，所在单位应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；单位逾期未申请的，个人可以在一年以内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出。...查看全文

律师分析： 自己可以去工伤鉴定。我国法律明确规定，用人单位、工伤职工或者其近亲属是申请工伤鉴定的主体，因此劳动者是可以自己去工伤鉴定的。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上...查看全文