法律解析： 单位单方面违法解除劳动合同的，劳动者可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付赔偿金，每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资满半年不满一年赔赔偿二个月工资。 ...查看全文

律师分析： 单位单方面违法解除劳动合同的，劳动者可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付赔偿金，每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资满半年不满一年赔赔偿二个月工资。 ...查看全文

律师解答： 单位单方面违法解除劳动合同的，劳动者可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付赔偿金，每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资满半年不满一年赔赔偿二个月工资。 ...查看全文

人死了国家赔偿金额如何计算 《中华人民共和国国家赔偿法》中关于死亡赔偿金的规定 第27条侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算： (一)造成身体伤害的，应当支付医疗费，以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家...查看全文

十二年老员工被辞退的补偿一般是支付其十二个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...查看全文

公司违法解除劳动合同的赔偿金并不是《劳动法》规定的,而是《中华人民共和国劳动合同法》规定的,如果工龄满16年被用人单位违法辞退,赔偿金最多是12个月的工资,这12个月的工资是按照前一年平均工资的双倍计算的。一、工龄满16年新劳动法...查看全文

法律分析：一、开人要赔偿多少钱无故开除员工公司的赔偿标准是根据《劳动合同法》第四十七条的规定，“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月...查看全文

律师分析： 对于开车撞死人的行为，通常情况下都是以交通肇事罪定罪处罚的。不过，在对肇事者进行刑事处罚的同时，其要需要对死者家属进行民事赔偿。受害人因交通事故死亡的，主要包括以下赔偿项目：1、死亡赔偿金；2、丧葬费；3、被扶养人生活...查看全文

法律解析： 对于开车撞死人的行为，通常情况下都是以交通肇事罪定罪处罚的。不过，在对肇事者进行刑事处罚的同时，其要需要对死者家属进行民事赔偿。受害人因交通事故死亡的，主要包括以下赔偿项目：1、死亡赔偿金；2、丧葬费；3、被扶养人生活...查看全文

律师分析： 1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工，公司按照工作年限支付经济补偿金。2、公司违反法律规定单方面辞退员工，公司应当按经济补偿金的标准支付双倍赔偿金。3、因劳动者存在法律规定的用人单位可以解除劳动合同的情形而被辞退的，...查看全文

法律分析：一、上班一年被公司开除赔偿多少钱员工工作一年被开除赔偿员工一个月的月平均工资。单位需要向员工支付的经济补偿金规定是：每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金;六个月以上不满一年的，按一年计算，即支付一个...查看全文

法律分析：1、一般情况下，打人一巴掌，对于对方没有造成太大伤害的情况下，要赔偿200元以上，500元以下的罚款，并且要拘留。 2、法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以...查看全文

法律分析：1、一般情况下，打人一巴掌，对于对方没有造成太大伤害的情况下，要赔偿200元以上，500元以下的罚款，并且要拘留。 2、法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以...查看全文

法律分析：一、实习被开除能赔偿多少钱1、在试用期内，单位辞退员工，可能是与员工协商一致，也有可能是在满足《劳动合同法》第39条规定的情形下将员工辞退，但也不排除单位违法辞退员工的情况。而在协商一致解除劳动合同的时候，通...查看全文

法律分析：一、开除不赔偿仲裁要多少钱？申请劳动仲裁是不需要缴费的。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。二、申请劳动仲裁的律师费...查看全文

法律分析： 劳动者通知用人单位提出解除劳动合同，用人单位不可以要求劳动者向其支付解约经济补偿金，除非是劳动者违反服务期的规定。劳动者违反服务期约定条件解除劳动合同，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。 法律依据 《中华...查看全文

法律分析：对于教师能否兼职推销保险，法律并没有明文规定。至于怎么样才算不影响教学，也没有一个具体的标准。但正所谓“一心不能二用”，既然兼职推销保险，多少会对教学有一定的影响。具体情况各个学校的规定不同，比如有的学校就明确规...查看全文

法律分析：对于教师能否兼职推销保险，法律并没有明文规定。至于怎么样才算不影响教学，也没有一个具体的标准。但正所谓“一心不能二用”，既然兼职推销保险，多少会对教学有一定的影响。具体情况各个学校的规定不同，比如有的学校就明确规...查看全文

根据《劳动合同法》第三十九条和第四十七条规定，个人解除劳动合同的赔偿金额取决于解除的原因和劳动者在单位工作的年限。如果双方协商一致解除合同，按劳动者工作年限支付经济补偿金，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资的经...查看全文

法律解析： 1.死亡赔偿金，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按20年计算。但60周岁以上的，年龄没增加1岁减少1年;75周岁以上的，按5年计算。2.丧葬费，按照受诉法院所在地上一难度职工...查看全文