欠薪,合同没有仲裁协议能申请仲裁吗

律师回答

没有签合同能申请仲裁吗欠薪,合同没有仲裁协议能申请仲裁。

申请劳动仲裁的条件:

1、因用人单位开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议;

2、因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;

3、因履行劳动合同发生的争议,包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生的争议;

4、劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成事实劳动关系后发生的争议;

5、法律法规规定的其他劳动争议。

一、劳动仲裁流程如下:

1、向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料;

2、劳动争议仲裁委员会决定是否受理;

3、劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本;4.被申请人提交答辩书;

5、仲裁庭开庭审理、调解;

6、做出裁决。

二、申请劳动仲裁需要提供的材料如下:

(1)劳动仲裁申请书;

(2)用人单位的工商登记资料;

(3)劳动者的身份证复印件;

(4)证据资料。(如劳动合同、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等)。

竞业限制协议能申请仲裁吗《仲裁法》第四条

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