律师分析： 养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%； 失业保险缴费比例是单位1%，个人0.2%伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；...查看全文

一、缴费比例怎么计算国家规定，只要按照咱们工资的5％—12％比例每月缴纳就可以了，至于用人单位选多少，国家没有特别规定，这就要看公司的良心了。但很多公司，都是按照5％的最低缴费比例来交的，因为个人交多少，公司就必须相应...查看全文

成都市工伤缴费比例根据工伤风险程度分为八个类别，每个类别的缴费比例根据成都市2017年的市月均工资以及职工上年度月平均工资而定。工伤缴费基数实行浮动制，上限可至成都市上年度月平均工资的120%、150%，下限可至成都市上年度月平均...查看全文

一、成都工伤保险的缴费基数缴费基数实行浮动制，上限可至成都市上年度月平均工资的120%、150%;下限可至成都市上年度月平均工资的50%、80%，根据职业工伤风险程度的而定。二、成都工伤保险的缴费比例...查看全文

工伤保险缴费比例及征缴范围，根据行业风险分类设定，个人无需缴费。工伤保险基金由单位缴纳，每年根据单位工伤费用收支情况实行浮动费率。根据行业风险程度划分三类行业，分别实行不同的缴费率。单位根据职工工资总额缴费，高风险行业缴费比例较高...查看全文

该文章主要讨论了以下几点：1、不同行业的基准费率差异，根据风险程度分为一类行业（0.5%左右）、二类行业（1%左右）和三类行业（2%左右）；2、用人单位内部可以浮动调整费率；3、用人单位的缴费费率如何确定。...查看全文

一类为风险较小行业，二类为中等风险行业，三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的企业工伤保险比例缴费率。企业工伤保险比例平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1、0%左右，三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%...查看全文

如今，越来越多的人开始关心起自己的保障问题了，这是一种社会进步的现象，更是人们风险意识在逐步提高的具体表现，是十分可喜的。因此，想必大家都想知道，社保缴费比例是多少？接下来由网 单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。...查看全文

成都工伤保险采用浮动缴费基数制度，上限为成都市上年度月平均工资的120%或150%，下限为成都市上年度月平均工资的50%或80%。根据职业工伤风险程度进行调整。不同行业的工伤风险程度不同，由低到高，依次划分为一类至八类职业，对应的...查看全文

律师分析:社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十九条 县...查看全文

律师分析： 对于社保中的工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。根据法律规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条 职工应当参...查看全文

成都工伤保险采用浮动缴费基数制度，上限为成都市上年度月平均工资的120%或150%，下限为成都市上年度月平均工资的50%或80%。根据职业工伤风险程度进行调整。不同行业的工伤风险程度不同，由低到高，依次划分为一类至八类职业，对应的...查看全文

法律分析：养老保险缴费比例按当地社保局规定为准，以下数据仅供参考。 单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%; 养老保险：个人为8%，单位承担20%;...查看全文

职工养老保险金缴纳比例是怎么样的一般职工养老保险的缴费是由单位和给人承担的，各自承担的比例不同，具体如下：(一)企业需要缴纳的养老保险费用=核定的企业职工工资总额×20%;职工需要交的养老保险费用=核定缴费...查看全文

法律分析:工伤的工伤保险缴费比例，是根据不同行业的工伤风险程度、工伤保险费使用、工伤发生率等情况来定的，一般是0.5%到2%左右。用人单位应当按时为职工缴纳工伤保险费。而职工个人不缴纳工伤保险费。法律依据:...查看全文

法律解析： 对于社保中的工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。根据法律规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条 职工应当参...查看全文

法律解析： 对于社保中的工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。根据法律规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条 职工应当参...查看全文

律师分析： 社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况，分别确定各用人单位的行业风险类别，企业工伤保险比例平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1.0%左右，三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%...查看全文

律师分析： 对于社保中的工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。根据法律规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条 职工应当参...查看全文

法律分析:对于社保中的工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。根据法律规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》...查看全文