47岁单位要给交保险还合适吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问47岁单位要给交保险还合适吗

社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委...查看全文

问47岁单位要给交保险还合适嘛？

答

律师解答：社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此...查看全文

问47岁交哪种养老保险适合点

答

法律分析：有工作单位可以参保社保，没有工作单位可以买灵活就业养老保险或者城乡居民养老保险，根据个人经济情况选择购买。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月...查看全文

问47岁还能交社保吗？

答

亲您好可以的 “47岁还没有到达退休的年龄，可以缴纳社保。法律依据:《中华人民共和国社会保险法(2018)》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到...查看全文

问女人47岁买什么养老保险合适?

答

律师解答：女人47岁属于中年人群，对养老保险的需求日益增加。在选择养老保险时，应考虑自己的经济状况、家庭状况以及退休计划，综合考虑后再做决定。终身寿险适合长期投保，可以提供一定的死亡保障和储蓄功能；年金保险则更适合强调收入保障和...查看全文

问女人47岁买什么养老保险合适

答

律师分析：女人47岁属于中年人群，对养老保险的需求日益增加。在选择养老保险时，应考虑自己的经济状况、家庭状况以及退休计划，综合考虑后再做决定。终身寿险适合长期投保，可以提供一定的死亡保障和储蓄功能；年金保险则更适合强调收入保障和...查看全文

问47岁以后还能交社保吗

答

亲,你好,很高兴为您解答答47岁还能买社保的哦47岁是可以交养老保险的,只要缴纳满15年即可。一、累计缴费年限在10年或15年以上,并且达到法定退休年龄的,就能够享受养老金待遇,社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。二、社...查看全文

问47岁挂靠单位50岁能退休吗

答

47岁挂靠单位50岁是不能退休的。挂靠单位与50岁退休是没有直接关系的。法定退休年龄，男性是60周岁，女性是50周岁，只有达到50岁退休的法定条件才可以50岁退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全...查看全文

问怀孕了单位还能给交保险吗

答

在怀孕的时候，社保是可以停止的，一般情况下怀孕的阶段需要停止工作，在这段时间可以不交社保。不过仍然还可以选择继续交保，享受生育保险待遇。而这些保险的类型往往是在职工生产宝宝后后的18个月内，向相关的机关部门进行申请。...查看全文

问单位给交公积金合适吗

答

法律分析：一、归个人所有员工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归员工个人所有，任何单位和个人不得挪用住房公积金，凡构成犯罪的都要依法追究刑事责任。二、资金可翻倍员工个人按本人工资额的5%至...查看全文

问47岁交养老保险晚不晚

答

居民养老保险缴费标准在100元到3000元不等，可以依自身经济条件自行选择。居民养老保险领到的补贴比较低。如果有条件可以选择职工养老保险参保。女性如果觉得退休比较早，也可以选择商业养老保险。当地城乡居民养老保险制度实施时，参保居民...查看全文

问47岁还能买社保吗

答

47岁以上的人可以参加养老保险，只需缴纳满15年即可享受养老金。社保还包括医疗、工伤、失业和生育保险等。参保年龄需符合劳动法规定，未满16周岁的童工不能参保，未成年工可以参保。超过法定退休年龄的人不能参加养老保险。基本养老金计算公...查看全文

问60岁单位还能交社保吗

答

您好,法律分析:在单位六十岁以后还有社保吗:没有的,原则规定,在用人单位参保缴费的人员女达到55周岁、男达到60周岁后,不得继续以职工身份参保,用人单位应在职工达到退休年龄当月及时为其办理停保。六十岁,公司不给员工交社保,你已经6...查看全文

问单位只给交保险，不给交公积金合法吗

答

法律分析：单位不交住房公积金属于违法行为。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务，无论是公司还是劳动者都必须履行。因此，即使劳动者不想参加社会保险也是不行的，用人单位必...查看全文

问单位只给交保险不给交公积金合法吗

答

法律解析：单位只给交保险不给交公积金属于违法行为。【法律依据】: 《住房公积金管理条例》第二十条单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或少缴第三十七条单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积...查看全文

问单位只给交保险不给交公积金合法吗

答

问女性过了50岁单位还能给交社保吗?

答

女人满50岁后，可以购买社保，享受退休待遇。退休年龄为50周岁，若未缴纳保险，可一次性补足15年缴费。若累计缴费不足15年，则可继续缴费至满15年，按月领取基本养老金。...查看全文

问请事假单位给交保险吗？

答

法律解析：缴纳社会保险费是用人单位的强制性义务，员工离岗、请长假，劳动关系没有解除，只要劳动关系存在，用人单位就应不间断的给劳动者缴纳社会保险。劳动者请事假，用人单位可以不支付工资，但并没有相关规定免除用人单位缴纳社会保险费的法...查看全文

问请事假单位给交保险吗？

答

律师分析：缴纳社会保险费是用人单位的强制性义务，员工离岗、请长假，劳动关系没有解除，只要劳动关系存在，用人单位就应不间断的给劳动者缴纳社会保险。劳动者请事假，用人单位可以不支付工资，但并没有相关规定免除用人单位缴纳社会保险费的法...查看全文

问请事假单位给交保险吗？

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