生育津贴一般是先打给公司，然后由公司给个人，一般无法直接打到个人账户上。
一、生育津贴的费用是先到公司账户上。公司会根据在产假期间给职工发的多少工资，扣除后剩余的全部给职工。如果产假期间，公司没发基本工资，那报下来的生育津贴，公司应该全额给付。生育保险政策强调，生育津贴高于本人产假工资标准的，用人单位不得克扣。
二、生育津贴是否到账的查询方法如下：
1、社保官网查询。用户可以登录当地的社保网站，进入后查询自己的生育保险即可；
2、社保中心查询。用户可以携带社保卡、身份证到当地社保中心，在服务窗口申请查询钱是否到账；
3、银行查询。生育险一般最后打入个人账户中，用户可以查询银行卡余额；
4、电话查询。
三、生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情形：女职工生育享受产假；享受计划生育手术休假；法律、法规规定的其他情形。
生育津贴如何转账至公司账户？
律师回答
摘要：生育津贴是公司先打给公司账户，再由公司发放给个人的费用。生育津贴的到账情况可以通过社保官网、社保中心、银行查询或电话查询来确认。生育津贴是对职业妇女因生育离开工作岗位期间提供的生活费用，按照用人单位上年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情形包括女职工生育享受产假、计划生育手术休假以及法律、法规规定的其他情形。
延伸阅读
如何申请生育津贴并正确使用？
申请生育津贴并正确使用的步骤包括以下几个方面：首先，您需要联系所在地的相关机构（如社保局或人力资源社会保障局）了解具体的申请流程和条件。一般来说，您需要准备好相关证明文件，如身份证、结婚证、医院出具的生育证明等。接下来，按照要求填写申请表格，并将所需证明文件一并递交。机构会对您的申请进行审核，审核通过后，您将获得生育津贴的发放资格。在正确使用生育津贴时，您需要了解津贴的使用范围和规定，例如可以用于购买婴儿用品、支付医疗费用等。请确保将津贴用于合法用途，并妥善保留相关凭证和收据，以备核查。如有疑问，建议咨询相关机构或法律专业人士。
申请生育津贴并正确使用的步骤包括以下几个方面：首先，您需要联系所在地的相关机构（如社保局或人力资源社会保障局）了解具体的申请流程和条件。一般来说，您需要准备好相关证明文件，如身份证、结婚证、医院出具的生育证明等。接下来，按照要求填写申请表格，并将所需证明文件一并递交。机构会对您的申请进行审核，审核通过后，您将获得生育津贴的发放资格。在正确使用生育津贴时，您需要了解津贴的使用范围和规定，例如可以用于购买婴儿用品、支付医疗费用等。请确保将津贴用于合法用途，并妥善保留相关凭证和收据，以备核查。如有疑问，建议咨询相关机构或法律专业人士。
结语：生育津贴一般先打给公司，再由公司发放给个人，无法直接打到个人账户。查询生育津贴是否到账可通过社保官网、社保中心、银行或电话查询。生育津贴是对职业妇女因生育离开工作岗位期间给予的生活费用，按照用人单位上年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付。申请生育津贴的步骤包括联系相关机构了解申请流程和条件、准备相关证明文件、填写申请表格并递交，通过审核后获得发放资格。请确保正确使用津贴，并妥善保留凭证和收据。如有疑问，请咨询相关机构或法律专业人士。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第五十六条
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
(一)女职工生育享受产假；
(二)享受计划生育手术休假；
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
(一)女职工生育享受产假；
(二)享受计划生育手术休假；
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
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