劳动工伤鉴定所需材料的列表

律师回答
摘要:工伤认定申请需要填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料,并提供劳动合同或事实劳动关系证明、受伤职工身份证等材料。
劳动者申请工伤认定,要求填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。另外,还要提交下列材料:1)《劳动合同书》复印件,或确立事实劳动关系的有效证明(工资表、工作证、工卡、同事的证明等)2)受伤害职工《职工居民身份证》复印件等等。
延伸阅读
劳动工伤鉴定所需材料的必备清单
劳动工伤鉴定所需材料的必备清单是进行劳动工伤鉴定时必不可少的指南。该清单包括了各种需要收集和提供的材料,以确保鉴定过程的准确性和公正性。在这个清单中,可能包括劳动合同、工资单、医疗记录、事故报告、证人证言等等。这些材料的准备和提供是劳动工伤鉴定的关键步骤,它们能够提供有力的证据来支持工伤的认定。因此,对于雇主和受伤员工来说,了解并遵循这个必备清单是非常重要的,以确保鉴定过程的顺利进行和结果的公正性。
结语:劳动工伤鉴定所需材料的准备和提供是确保鉴定过程公正准确的关键步骤。劳动合同、工资单、医疗记录、事故报告、证人证言等都是必备的材料。雇主和受伤员工应了解并遵循这个清单,以确保鉴定顺利进行并保证结果的公正性。这些材料将为工伤认定提供有力的证据支持。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。

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