法律分析：工伤死亡申请赔偿流程如下：_x000D_ 由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿如果单；位在30天内没有申报：工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请...查看全文

法律解析： 临时工死亡赔偿这些费用：1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定；2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定；3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算；4、护理费以及住宿费...查看全文

法律分析:临时工死亡赔偿这些费用:_x000D_ 1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定；_x000D_ 2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定；_x000D_ 3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就...查看全文

律师解答： 临时工死亡赔偿这些费用：1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定；2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定；3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算；4、护理费以及住宿费...查看全文

律师分析： 用人单位的所有劳动者，不论是企业干部、技术人员、管理人员、固定工、合同工、临时工，在工作过程中因工负伤，均应由用人单位给予，予以医疗抢救，临时工也不例外。临时工也属于劳动法律法规的保护范围，在工作中受伤理应享受待遇。用...查看全文

工伤死亡的赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的平均工资，供养亲属抚恤金按一定比例发放，孤寡老人或孤儿可增加10%。一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停...查看全文

律师分析： 首先，雇佣临时工，公司与临时工建立劳务关系，所以，不能主张工伤死亡赔偿。其次，雇佣的临时工作不幸身亡，临时工家属可以按照人身损害赔偿主张死亡赔偿金。并且，主张死亡赔偿金时需要赔偿以下项目：1、被扶养人生活费、丧葬费、死...查看全文

首先，雇佣临时工，公司与临时工建立劳务关系，所以，不能主张工伤死亡赔偿。其次，雇佣的临时工作不幸身亡，临时工家属可以按照人身损害赔偿主张死亡赔偿金。并且，主张死亡赔偿金时需要赔偿以下项目：1、被扶养人生活费、丧葬费、死亡补偿费4、...查看全文

工伤保险法规定，因工死亡职工的近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的职工月平均工资，供养亲属抚恤金根据职工工资比例发放给无劳动能力的亲属，一次性工亡补助金标准为全国人均可支配收入的20倍。此...查看全文

律师分析： 死亡员工相关补偿措施：职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一...查看全文

工伤认定是获得赔偿的前提，申请工伤认定对于单位和职工家属来说都是必要的。被认定为因工死亡的可以获得50-60万的赔偿，父母年满60和55且无生活来源的可以领取供养亲属抚恤金，有子女的可以领取供养亲属抚恤金直至子女年满18周岁。...查看全文

临时工因工伤亡的属于工亡，单位应当承担赔偿责任，按以下标准履行：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养...查看全文

律师分析:工作中死亡，死者近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因...查看全文

律师分析： 工作中死亡，死者近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿金。 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供...查看全文

养老保险退款规定：1）退休前去世，个人缴费及利息一次性退还给指定受益人或法定继承人，同时终止保险关系；2）退休后去世，个人账户余额（扣除已领取部分）可退还，可申请丧葬费和抚恤金。退款范围包括：1）丧失国籍前申请终止保险关系的人员；...查看全文

法律分析:临时工在工作时间自身原因死亡的，应当认定为工伤，赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，由近亲属领取。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。法律依据:《《工伤保险条例》》...查看全文

律师分析： 受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费；死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费、误工损失等其他合理费用。 【法律依据】： 《最...查看全文

临时工死亡赔偿标准：根据受害人所在地的收入标准，按年龄和地区计算死亡赔偿金，以补偿家庭的丧葬费用和经济损失。赔偿金的计算基于受害人的民事权利能力的丧失，属于物质损失而非精神赔偿。如果受害人的收入标准高于受诉法院所在地的标准，可以按...查看全文

法律分析：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生...查看全文

申请工伤死亡认定，用人单位需在事故发生后30日内向社保部门提出申请。提交申请时，需提供以下材料：工伤死亡认定申请表、证明与用人单位有劳动关系（包括实际关系）的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书。...查看全文