法律分析: 代课老师一般签订劳务合同，与学校建立劳动关系的，应当签订劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第七条_x000D_ 用人...查看全文

虽然说并不是所有教师都要与教育局签定劳动合同的。但是还是会与学校签订劳务合同的。 不管是老教师还是新教师，都应该签订合同，不签是违反《劳动法》。有些单位所以不和劳动者签订书面劳动合同，是想着规避法律，规避用人单位的法定义务。 但是...查看全文

虽然说并不是所有教师都要与教育局签定劳动合同的。但是还是会与学校签订劳务合同的。 不管是老教师还是新教师，都应该签订合同，不签是违反《劳动法》。有些单位所以不和劳动者签订书面劳动合同，是想着规避法律，规避用人单位的法定义务。 但是...查看全文

法律分析:代课老师如果与学校建立了劳动关系，需要签劳动合同。学校自用工之日起的一个月内，需要及时与其签订书面的劳动合同，并且在合同上签字盖章。如果学校是事业单位，则双方可以依法签订聘用合同。法律依据:《《中...查看全文

虽然说并不是所有教师都要与教育局签定劳动合同的。但是还是会与学校签订劳务合同的。 不管是老教师还是新教师，都应该签订合同，不签是违反《劳动法》。有些单位所以不和劳动者签订书面劳动合同，是想着规避法律，规避用人单位的法定义务。 但是...查看全文

虽然说并不是所有教师都要与教育局签定劳动合同的。但是还是会与学校签订劳务合同的。...查看全文

代课老师签劳动合同或聘用合同构成劳动关系，应订立书面劳动合同。未订立书面劳动合同但已建立劳动关系的，应在一个月内订立。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。...查看全文

本文介绍了代课老师与学校建立劳动关系时需要签订劳动合同,并且学校自用工之日起的一个月内需要与其签订书面劳动合同并签字盖章。如果学校是事业单位,则双方可以依法签订聘用合同。总之,学校与代课老师之间的劳动关系需要遵守相关法律法规,确保...查看全文

代课老师签劳动合同或者聘用合同。这已经构成了劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 代...查看全文

法律分析：一、代课老师有合同吗学校招代课老师不签合同违法，代课老师和学校建立劳动关系，也是需要签订合同的，在签订劳动合同时，应注意合同条款及双方约定。根据《中华人民共和国劳动法》第十条建立劳动关系，应当订立...查看全文

代课老师签合同保障权益，学校应提供纸质合约。老师可要求无固定期限合同，学校不得拒绝。试用期仅限一次，不得连续。学校应购买社保，放假期间也需缴纳工资和社保。合同必须双方各一份，违反法律可投诉。劳动合同可用于完成工作任务，如单项工作、...查看全文

法律分析：一、代课老师不给签劳动合同怎么办1、学校招代课老师不签合同违法，代课老师和学校建立劳动关系，也是需要签订合同的，在签订劳动合同时，应注意合同条款及双方约定。2、法律规定：根据《中华人民共和国劳动合...查看全文

法律分析：学校招代课老师不签合同违法，代课老师和学校建立劳动关系，也是需要签订合同的，在签订劳动合同时，应注意合同条款及双方约定。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系，应...查看全文

法律分析： 学校招代课老师不签合同违法，代课老师和学校建立劳动关系，也是需要签订合同的，在签订劳动合同时，应注意合同条款及双方约定。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建...查看全文

法律分析：学校招代课老师不签合同违法，代课老师和学校建立劳动关系，也是需要签订合同的，在签订劳动合同时，应注意合同条款及双方约定。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系，应...查看全文

聘用单位： (甲方)聘用对象： (乙方)根据工作需要，甲方同意聘用乙方为临时代课教师。为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订合同如下：一、 聘用期限：二、工资福利待遇 ：1、 月基本工资： 元。2、校内...查看全文

有的。交纳社保，个人只承担工资的8％，其余部分都应该有单位承担，这是单位的应尽义务，也是员工的合法权益，要个人全额承担就是不履行义务，也是侵犯了你们的合法权益，你们可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，或者向劳动监察大队举报，请执法部门帮...查看全文

律师分析： 要签。 1、学校可以选择签10个月的合同，但对于那些已经连续签订了2次合同以上的老师或者已经连续在学校工作忙10年的老师，老师们可以要求与学校签订无固定期限合同，学校不得拒绝，更不能签有期限的合同或者是10个月期限的合...查看全文

律师分析:要签。1、学校可以选择签10个月的合同，但对于那些已经连续签订了2次合同以上的老师或者已经连续在学校工作忙10年的老师，老师们可以要求与学校签订无固定期限合同，学校不得拒绝，更不能签有期限的合同或者是10...查看全文

法律解析： 要签。 1、学校可以选择签10个月的合同，但对于那些已经连续签订了2次合同以上的老师或者已经连续在学校工作忙10年的老师，老师们可以要求与学校签订无固定期限合同，学校不得拒绝，更不能签有期限的合同或者是10个月期限的合...查看全文