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法律分析:劳教不算犯罪但是有案底,劳动教养只是一种行政处罚。从法律形式上亦非刑法规定的刑罚,而是依据国务院劳动教养相关法规的一种行政处罚,公安机关毋须经法庭审讯定罪,即可对嫌疑人投入劳教场所实行最高期限为四年的限制人身自由...查看全文
法律解析: 劳教不算犯罪但是有案底,劳动教养只是一种行政处罚。从法律形式上亦非刑法规定的刑罚,而是依据国务院劳动教养相关法规的一种行政处罚,公安机关毋须经法庭审讯定罪,即可对嫌疑人投入劳教场所实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫...查看全文
律师分析: 劳教不算犯罪但是有案底,劳动教养只是一种行政处罚。从法律形式上亦非刑法规定的刑罚,而是依据国务院劳动教养相关法规的一种行政处罚,公安机关毋须经法庭审讯定罪,即可对嫌疑人投入劳教场所实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫...查看全文
劳动纠纷属于民事案件。常见的劳动争议的案件包括以下内容:1、因单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者、动离职发的争议;2、因执国家有关资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发的争议;3、因履发的争议;4、因认定效劳动合同和特定条件下订劳...查看全文
可以,符合以下条件,免除报告义务,可以去考的。犯罪的时候不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的,不得向任何单位和个人提供。...查看全文
未成年犯罪记录可以被封存,不会对个人生活和工作产生影响,但仍会一直存在。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》,未满18周岁且被判处五年以下有期徒刑的犯罪记录应予以封存。封存的犯罪记录不得向任何单位或个人提供,除非司法机关需要或依法查询...查看全文
处罚与教育相结合原则是对违法行为人实施处罚的同时,通过教育帮助其认识错误、改正行为。教育政策的作用包括导向、协调、控制和规范。教育政策具有引导教育方向、调节失衡状态、控制教育行为和规范社会教育活动的功能。处罚与教育相结合原则和教育...查看全文
律师解答: 劳教不算犯罪但是有案底,劳动教养只是一种行政处罚。从法律形式上亦非刑法规定的刑罚,而是依据国务院劳动教养相关法规的一种行政处罚,公安机关毋须经法庭审讯定罪,即可对嫌疑人投入劳教场所实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫...查看全文
案底一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度,在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录,而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。保存在身份信息的数据库里。公安系统可以随时掌握动态。遇到日常检查时,重点检查和搜查...查看全文
法律分析:劳动教养本不是犯罪,不会有犯罪案底。现劳动教养制度被取消就更不用担心了。劳动教养就是劳动、教育和培养,简称劳教。劳动教养制度是中华人民共和国从位于欧洲东部的前苏联引进,但形成世界上中国独有的制度。劳动教养...查看全文
劳动教养本不是犯罪,不会有犯罪案底。现劳动教养制度被取消就更不用担心了。 劳动教养就是劳动、教育和培养,简称劳教。劳动教养制度是中华人民共和国从位于欧洲东部的前苏联引进,但形成世界上中国独有的制度。劳动教养并非依据法律条例,从法律...查看全文
申请劳动仲裁不会留下案底,案底一般指犯罪记录,劳动机关的仲裁档案不属于案底,不会被公开提供。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》,未满十八周岁且被判处五年有期徒刑以下刑罚的犯罪记录会被封存,除司法机关办案需要或依法查询外,不得向其他单...查看全文
法律分析: 劳动教养是劳动、教育和培养的简称,被劳动教养的人其不构成犯罪,也就不会存在案底。案底是对犯罪嫌疑人、被告人在经过审判之后成立犯罪的行为记录,并且现如今已经完全取消掉了劳动教养制度。 法律依据 《中华人民共和国刑法》第十...查看全文
案底是记录犯罪人员过去犯罪行为的档案,在我国一般指有刑事前科的记录,存放在公安部门;刑事拘留是对犯罪嫌疑人暂时剥夺人身自由的措施,一般期限为三天,可延长至三十天,若证据不足或情节轻微不构成刑事处罚,应立即解除拘留,避免留下案底。...查看全文
劳教制度已被废止,劳教过的人不会因此受到不利影响。劳教是一种行政处罚,不是刑罚,不需要经过法庭审判。劳教最高期限为四年,包括限制人身自由、强迫劳动和思想教育等措施。...查看全文
我国没有前科消除制度,案底是无法消除的,会对个人的生活和就业产生负面影响,包括限制行政处罚、吸毒记录在全国禁毒系统、限制劳动教养或收容教育等。在刑罚案底方面,会影响公务员报考、出国护照办理、就业机会、入党等,但对家庭和后代影响较小...查看全文
庭外调解没有案底,调解书具有法律效力。开庭前调解可以简化程序,开庭后调解通常在庭审辩论结束前进行。调解有助于减轻审判人员的工作压力,但原告需谨慎思考时机。如果和解无法解决纠纷,可采取法庭调解,若仍不行,可考虑仲裁或上诉。...查看全文
案底是指司法机关对违法人或犯罪嫌疑、被告人或罪犯的记录,一般存放至公安部门。是否留案底取决于处理结果,有行政处罚或追究刑事责任则有案底,轻微只有批评教育则无案底。...查看全文
法律解析: 行政处罚会留案底。从法律上讲,劳动教养并非《中华人民共和国刑法》规定的刑罚,而是法律及行政法规规定的一种行政处罚,公安机关无须经法院审讯定罪,即可将疑犯投入劳教场所,实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫劳动、思想教育...查看全文
律师分析: 行政处罚会留案底。从法律上讲,劳动教养并非《中华人民共和国刑法》规定的刑罚,而是法律及行政法规规定的一种行政处罚,公安机关无须经法院审讯定罪,即可将疑犯投入劳教场所,实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫劳动、思想教育...查看全文
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