法律分析:
这个要根据根据各地情况具体来看。因为我国法律并没有对陪产假的天数作出详细明确的规定,只是各地的计划生育法里面都对陪产假做了一些小小的规定。陪产假最短的七天也有,最长的一个月也有,所以是看你在哪个地区。这里以广东省为例,符合条件的男性,享受陪产假为15天。
法律依据:
《广东省人口与计划生育条例》第三十条_x000D_
符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
法律分析:
这个要根据根据各地情况具体来看。因为我国法律并没有对陪产假的天数作出详细明确的规定,只是各地的计划生育法里面都对陪产假做了一些小小的规定。陪产假最短的七天也有,最长的一个月也有,所以是看你在哪个地区。这里以广东省为例,符合条件的男性,享受陪产假为15天。
法律依据:
《广东省人口与计划生育条例》第三十条_x000D_
符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
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律师解答: 每个地区的陪产假各有不同。陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。湖南、四川...查看全文
法律分析:目前我国现行的法律规定,没有对于陪产假的规定,具体的陪产假天数需要结合各省、自治区、直辖市的实际规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条的规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假1...查看全文
律师解答: 基本在7—20天之间,因为考虑多重情况,女士怀孕需要照顾,所以男士也有产假可以休,叫做陪产假,各地区陪产假时间不同,但基本都在七到二十天左右。 【法律依据】: 《女职工产假法律规定 》女职工产假为90天,其中产前休假...查看全文
律师分析: 目前我国现行的法律规定,没有对于陪产假的规定,具体的陪产假天数需要结合各省、自治区、直辖市的实际规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条的规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天。...查看全文
律师解答: 目前我国现行的法律规定,没有对于陪产假的规定,具体的陪产假天数需要结合各省、自治区、直辖市的实际规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条的规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天。...查看全文
律师解答: 国家没有关于陪产假的统一法律规定,各省份根据具体情况进行制定相应的政策,多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。 女职工正常享有98天产假,根据具体情况可以延长产假。产假...查看全文
律师解答: 实践中,最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。男方在陪产假期间,视为出勤,用人单位应当支付工资报酬。法律上并没有对陪产假进行明确规定。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条...查看全文
律师解答: 产假为98天。陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。多数省份规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。 【法律依据...查看全文
律师解答: 国家没有关于陪产假的统一法律规定,各省份根据具体情况进行制定相应的政策,多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。 女职工正常享有98天产假,根据具体情况可以延长产假。产假...查看全文
律师解答: 实践中,最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。男方在陪产假期间,视为出勤,用人单位应当支付工资报酬。法律上并没有对陪产假进行明确规定。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条...查看全文
律师解答: 产前休假15天,产后休假83天 产前休假不满15天,未休满的部分与产后休假合并使用 产前休假超过15天,超出部分按照病假处理,保障产后假至少休83天 难产增加产假15天 多胞胎生育,每多生育1个婴儿增加产假15天 符合...查看全文
律师分析: 男的陪产假最短的有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。陪产假具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,并且各地的陪产假都有不同的规定。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 符...查看全文
律师解答: 男的陪产假最短的有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。陪产假具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,并且各地的陪产假都有不同的规定。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 符...查看全文
律师解答: 男的陪产假最短的有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。陪产假具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,并且各地的陪产假都有不同的规定。 法律依据。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第...查看全文
律师解答: 一般情况下,男方通常可以获得最短7天的陪产假,最长1个月左右的陪产假,大多数地区的陪产假有15天左右。由于每个省份的陪产假天数是按照各省份的实际情况来制定实施的,因此陪产假的具体天数还是要看各省、各自治区、各直辖市的人...查看全文
律师解答: 男的陪产假最短的有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。陪产假具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,并且各地的陪产假都有不同的规定。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受...查看全文
律师解答: 男方陪产假有10-20天,根据每个省份的规定不同,有的是10天,有的是15天,有的甚至有30天。北京市、广东省、湖北省规定的是配偶享受陪产假15天,而四川省规定的配偶享受陪产假20天。因此男职工可以根据所在省市地区的相...查看全文
律师解答: 每个地区的陪产假各有不同。陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。湖南、四川...查看全文
律师解答: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 【法律依据】...查看全文
律师解答: 佛山市陪产假为十五天。 根据《广东省人口与计划生育条例》中规定: 第三十条:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。 【法律依...查看全文
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