法律分析： 职工加班费需要缴纳个人所得税。所说的各项个人所得的范围：工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。 《个人所得税法实施条例》第八条...查看全文

律师分析： 加班费也属于扣税的范围。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动；对于用人单位而言，支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间，保护劳动者的合法权益。2012年2月，税务总局纳税服务司表示节假日加...查看全文

加班工资需要缴纳个人所得税，根据《关于工资总额组成的规定》，工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。个人所得税的征税内容包括工资、薪金所得以及劳务报酬所得和稿酬所得。...查看全文

加班费是需要缴税。 2012年2月20日，国家税务总局纳税服务司针对“节假日加班工资是否缴纳个税”的问题进行了解答。 个人在国家法定节假日加班取得两倍或三倍的加班工资，是否属于“按照国家统一规定发给的补贴、津贴”，免缴个税. 税务...查看全文

加班工资要交税吗？ 要交税。根据《个人所得税法实施条例》第十三条规定，《个人所得税法》第四条第三项所说的按照国家统一规定发给的补贴、津贴，是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资深院士津贴，以及国务院规定免纳个人所得税的...查看全文

律师解答： 加班费也属于扣税的范围。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动；对于用人单位而言，支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间，保护劳动者的合法权益。2012年2月，税务总局纳税服务司表示节假日加...查看全文

法律分析：根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条第一项的规定，取得工资、薪金所得，应纳个人所得税.《中华人民共和国个人所得税法实施条例》规定，工资、薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴...查看全文

加班费是需要缴税。 2012年2月20日，国家税务总局纳税服务司针对“节假日加班工资是否缴纳个税”的问题进行了解答。 个人在国家法定节假日加班取得两倍或三倍的加班工资，是否属于“按照国家统一规定发给的补贴、津贴”，免缴个税. 税务...查看全文

法律分析：加班税是指根据税务部门的相关解释，个人在国庆、五一等法定节假日加班所取得的两倍或三倍加班工资，不属于可免征个税的补贴、津贴，也要依法纳税。加班费属于合理正常收入需要缴纳个人所得税。法律依据：...查看全文

法律分析：加班工资要交社保，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金，职工缴纳的养老保险缴费基数按照本人工资收入确定，加班工资包括在其中。法律依据：...查看全文

法律分析:加班费应并入工薪收入依法征税。工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职、受雇有关的其他所得。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间...查看全文

个人在法定节假日的加班费不属于国家统一规定发给的补贴津贴，需按照工薪收入纳税。根据《个人所得税法》第四条第三项，按照国家统一规定发给的补贴、津贴，免纳个税。而按照《劳动法》对节假日加班工资的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休...查看全文

法律分析： 职工加班工资需要交税，根据《中华人民共和国个人所得税法》，加班费需要缴纳个人所得税，加班工资计入员工工资总额，按纳税年度合并计算个人所得税。 法律依据： 《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得，应当...查看全文

法律分析： 职工加班的工资，也是需要依法交税的，根据《中华人民共和国个人所得税法》，加班费需要缴纳个人所得税，加班工资计入员工工资总额，按纳税年度合并计算个人所得税。 法律依据： 《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个...查看全文

法律分析：职工加班工资需要交税，根据《中华人民共和国个人所得税法》，加班费需要缴纳个人所得税，加班工资计入员工工资总额，按纳税年度合并计算个人所得税。法律依据：...查看全文

法律分析：税前40万税后多少：交税5000元。应纳税所得额资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元〕。一、员工薪酬本工资+岗位津贴+社会保险+加班费+补贴+奖金+年终奖等 其中：补贴、奖金一般包括伙食补贴、交通补贴(...查看全文

法律分析:加班工资是要缴税的。加班工资也是劳动者的工资总额的组成部分，应当按照工资、薪金所得这一计税项目来缴纳个人所得税。其适用的税率则是3%到45%的超额累进税率。法律依据:《《中华人民共和国个人所得税法...查看全文

加班工资需要交个人所得税，违法不给加班费可通过协商或法律途径解决。协商可要求单位支付加班工资，但不是必经程序。法律规定加班需支付150%-300%的工资报酬，单位拒付可向劳动监察部门投诉。可解除劳动关系要求支付加班费和经济补偿金。...查看全文

加班费是需要缴税。 2012年2月20日，国家税务总局纳税服务司针对“节假日加班薪资是否缴纳个税”的问题进行了解答。 个人在国家法定节假日加班取得两倍或三倍的加班薪资，是否属于“按照国家统一规章发给的补贴、津贴”，免缴个税. 税务...查看全文

加班工资需要交个人所得税，根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，加班工资属于工资、薪金所得，应纳个人所得税。国家统一规定发放的补贴、津贴可享受免税优惠。根据《工资支付暂行规定》，用人单位安排劳动者在法定标准工作时间以外工作应支付...查看全文