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工伤认定后申请劳动仲裁一般为45-60天,费用由工伤保险基金支付,用人单位应支付部分费用。未缴纳工伤保险费的用人单位应先行支付,如不偿还可追偿。《中华人民共和国社会保险法》规定。...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁工伤认定需要多长时间般为45天,最长不应超过60天。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条的规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情...查看全文
1、工伤认定后申请劳动仲裁的,需要的判决时间是:仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受...查看全文
律师分析: 工伤申请劳动仲裁一般需要四十五日。我国法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不...查看全文
法律分析:工伤申请劳动仲裁一般需要四十五日。我国法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长...查看全文
工伤劳动仲裁期限为一年,从工伤争议产生时开始计算。申请劳动仲裁需提供申请书、身份证明、授权委托书(如有代理人)、被申请人注册信息、劳动关系证明材料和证据清单。...查看全文
工伤申请劳动仲裁一般需要四十五日。我国法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日...查看全文
法律分析:因为工伤引起的劳动争议,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内由仲裁庭作出裁决。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...查看全文
法律分析:工伤认定后申请劳动仲裁的,仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,...查看全文
律师分析: 法律没有规定工伤后具体什么时间申请劳动仲裁,但是工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民...查看全文
法律分析:法律没有规定工伤后具体什么时间申请劳动仲裁,但是工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文
法律分析:一、从工伤认定到劳动仲裁要多长时间1、劳动仲裁程序的时间在四十五日内。一般的仲裁庭裁决劳动争议案件,在受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案件复杂的,经审批,可以延长十五日。对于逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以...查看全文
1、工伤认定后申请劳动仲裁的,需要的判决时间是:仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受...查看全文
工伤待遇纠纷属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动纠纷申请仲裁的时效为一年,从拿到工伤鉴定书开始计算。申请劳动仲裁需提交相关材料,包括仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明等。具体时效和材料要求需根据相关法律规定,如有疑问...查看全文
法律分析:劳动仲裁认定工伤一般需要六十个工作日评残。根据《工伤保险条例》第二十五条规定,由设区的市级劳动能力鉴定委员在60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时...查看全文
1、工伤认定后申请劳动仲裁的,需要的判决时间是:仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁认定劳动关系需要多长时间1、通过申请劳动仲裁来确认劳动关系一般需要四十五天,仲裁庭要在该期限内作出裁决,但案情复杂需要延期的,延长的期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁工伤赔偿需要多长时间工伤赔偿一般需要1-6个月的时间下来。我国法律并没有明确规定工伤赔偿到账的时间,根据实际情况来确定,一般在1-6个月。申报工伤一般60天内劳动局出认定与否的结果,伤残鉴定在伤情...查看全文
工伤申请劳动仲裁一般需要四十五日。我国法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日...查看全文
律师分析: 正常情况下,缴纳过工伤保险的,职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门申报工伤待遇。一般从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规...查看全文
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