缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，需要准备以下材料进行社保补缴：职工档案和养老保险手册、《补缴基本养老保险费申请表》、劳动合同、工资发放明细表等，以及其他相关材料。...查看全文

律师解答： 公司帮员工补缴社保手续： 企业为员工补缴社保需要准备哪些材料： 缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案社保补缴： 1、职工档案和养老保险手册。2、《补缴...查看全文

劳务派遣工的社保是由派遣单位缴纳。不过在实践派遣用工的过程中，派遣工的社保是由派遣单位与用工企业协商确定，一般是用工单位出钱，派遣单位办理社保，不管两者怎么协商总之派遣劳务工的社保不能少。...查看全文

申请补交社会保险费需要进行以下步骤：首先，单位需书面申请并说明补交事实及理由，向所属社会保险经办机构提出申请。其次，准备好相关原始资料，如职工本人档案、合同书、录用审批表或有效证明材料等。最后，带上单位公章，前往当地社保局填写相关...查看全文

法律分析：企业为员工缴纳社保标准最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。社保缴费比例：养老保险单位缴费16％，个人8％；医疗保险单位10%，个人2%+3元；失业保险单位1%，个人...查看全文

律师分析： 1、需要补缴社保的企业职工的范围，这需要根据劳动者所在的省份的具体规定进行判断。2、补缴的标准有的是补交15年的社保，有的则是根据月份进行补缴。3、退休后的养老金的领取方面，需要根据补缴的年限领取。 【法律依据】： ...查看全文

律师解答： 1、需要补缴社保的企业职工的范围，这需要根据劳动者所在的省份的具体规定进行判断。2、补缴的标准有的是补交15年的社保，有的则是根据月份进行补缴。3、退休后的养老金的领取方面，需要根据补缴的年限领取。 【法律依据】： ...查看全文

亲亲~您好，很荣幸为您解答根据您的问题【企业职工补缴社保免交滞纳金】，以下是我以法律角度为您分析的结果:补缴社保是需要缴纳社保滞纳金的特别是单位没有在规定时间内给职工缴纳社保，就需要再补缴的时候按万分之五收取滞纳金。不过单位在新职...查看全文

在很多时候，我们的社保都是通过公司购买的，不过社保依然能够自己个人的名义购买。那么一般辞职需要提前多久吗?单位辞职了自己交社保怎么办理呢? 一、单位辞职了自己交社保怎么办理 职工离职后，可以到个人缴费窗口以灵活就业人员身份办理续...查看全文

依据我国相关法律规定，实行企业年金后，企业如遇到经营亏损、重组并购等当期不能继续缴费的情况，中止交纳企业年金的，中止的情形消失后，补交企业年金。...查看全文

1公司方面:携带员工身份证复印件，劳动合同终止证明，到当地的社会保险经办机构办理减员手续。      2.   &nbs...查看全文

一旦用人单位与员工解除了劳动合同，用人单位也就没有义务为其缴纳社保，如果员工到了新单位任职，此时员工可以携带相关的离职证明去专门的机构办理社保转移业务，社保的费用由新单位继续缴纳。在没有找到新的企业时，员工可以选择自己缴纳或者直接...查看全文

律师解答： 公司补缴社保，个人部分只能个人承担补缴。一、以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴。二、缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办...查看全文

法律分析： 社保的补缴条件有： 1.当地户籍或外地非农业户籍； 2.与单位解除劳动关系； 3.社会保险账户在当地； 4.社会保险账号处于暂停参保状态的灵活就业人员。 需要携带的资料有：身份证原件及复印件； 如果是外地户籍还需提供医...查看全文

法律分析： 社保的补缴条件有： 1.当地户籍或外地非农业户籍； 2.与单位解除劳动关系； 3.社会保险账户在当地； 4.社会保险账号处于暂停参保状态的灵活就业人员。 需要携带的资料有：身份证原件及复印件； 如果是外地户籍还需提供医...查看全文

社保中断缴费后需要补缴，该办哪些手续?具体流程是什么?这是很多人关心的问题，毕竟社保养老和医疗保险不交够15年的话退休后是不能享受相关待遇的。本文将介绍社保补缴的流程和所需资料，希望能帮到大家：参保人员补缴社会保险费的申办：申报流...查看全文

法律分析:如果当事人有工作单位的，可由其单位代为办理，用人单位可以向社保经办机构提出补缴申请，并按核定的数额及时缴费；如果当事人没有用人单位的，则可以自行前往社保经办机构，提出补缴的申请，并且足额缴费。法律...查看全文

社保补缴怎么办理 社保中心个人社保服务台排队。如果准备长期由个人进行社保缴纳，还可准备一张本人名下的银行卡原件及复印件，在社保服务台同身份证及社保卡资料一起提交给服务人员，并告知业务需求。绑卡成功之后就可以直接在该卡内扣除响应的社...查看全文

律师解答： 企业为员工缴纳社保标准最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。社保缴费比例：养老保险单位缴费16％，个人8％；医疗保险单位10%，个人2%+3元；失业保险单位1%，个...查看全文

本文讲述了用人单位和职工如何通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台进行社保补缴明细的录入和导出。用人单位录入完社保补缴明细后,可以通过《社会保险信息系统企业管理子系统》导出社保补缴报盘文件并打印相关文件进行申报。而职工在参保期...查看全文