法律分析：一、劳务合同需要一式两份吗劳动合同按规定应该一式两份，用人单位和自己各执一份。《劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。...查看全文

法律分析：不合法，正规的劳务合同应该是一式两份。一式两份的劳动合同，应该给劳动者一份。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与...查看全文

法律分析：不合法，正规的劳务合同应该是一式两份。一式两份的劳动合同，应该给劳动者一份。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与...查看全文

律师分析： 劳动合同按规定是一式两份，用人单位和自己各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位...查看全文

入职合同是一式两份吗劳务合同是一式两份吗，答案是肯定的。 按照《中华人民共和国劳动合同法》第十六条的规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执...查看全文

根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份，劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规定，双方应依法履行。 劳动合同通常一式两份，是为了方便合同的双方都能保留作为...查看全文

一、劳动合同要一式两份吗?根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份，劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规定，双方应依法履行。劳动合...查看全文

律师解答： 劳动合同按规定是一式两份，用人单位和自己各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位...查看全文

法律分析：一、劳务合同没有一式两份合法吗?无效的。劳务合同一式两份，用人单位和劳动者各执一份。劳动者和用人单位签订了书面劳动合同，用人单位未给劳动者一份，属于违法行为，劳动者可以要求用人单位给自己一份，否则可以向劳动监...查看全文

法律分析：一、劳动合同需要一式两份吗?劳动合同一般要签两份，用人单位与劳动者协商一致后，可以在劳动合同上签字或者盖章。之后劳动合同生效，双方可以各自保留一份，按照合同的约定来享受权利、履行义务。二、劳动合同...查看全文

劳动合同一式两份，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定。劳动合同应包括用人单位和劳动者的基本信息、合同期限、工作内容、工作时间、报酬、社会保险、劳动保护等内容。试用期的规定根据劳动合同的期限不同而有所不同，但同一用人单位与同一劳...查看全文

一、劳动合同是一式两份吗 　　劳动合同按规定应该一式两份，用人单位和自己各执一份。 　　《劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和...查看全文

劳动合同应一式两份，用人单位和劳动者各执一份。部分地区要求备案的劳动合同则应一式三份，劳动者、用人单位和人力资源与社会保障局各执一份。劳动合同应包括用人单位的信息、劳动者的个人信息、合同期限和工作内容等基本内容。合同一经双方签字或...查看全文

劳动合同两份，用人单位和劳动者各持一份。用人单位和劳动者可以商议并签订劳动合同或者修改合同内容，只需在合同上签字或盖章即可生效。...查看全文

法律分析：一、办理业务需要工作单位劳动合同是一式两份吗正规的劳动合同是一式两份。根据《劳动合同法》相关规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。...查看全文

法律分析：(1)订立民事委托代理合同。民事委托代理合同是法律服务所所与委托人共同签署的、确认委托代理关系成立的书面法律文书。委托合同一式两份，一份交委托人，一份由法律服务所存档备案；(2)填写授权委托书。授权委托书是由委托...查看全文

法律分析：(1)订立民事委托代理合同。民事委托代理合同是法律服务所所与委托人共同签署的、确认委托代理关系成立的书面法律文书。委托合同一式两份，一份交委托人，一份由法律服务所存档备案；(2)填写授权委托书。授权委托书是由委托...查看全文

法律分析：一、劳务合同不应该是一式两份吗根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份，劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规定，双方应依法履行。劳动...查看全文

根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份，劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规定，双方应依法履行。 劳动合同通常一式两份，是为了方便合同的双方都能保留作为...查看全文

根据《劳动合同法》第十六条第二款的规章：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份，劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规章，双方应依法履行。 劳动合同通常一式两份，是为了方便合同的双方都能保留作为...查看全文