七级工伤构成能否享受工伤保险待遇-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤构成六级伤残的职工能享受哪些工伤保险待遇？

答

员工因工伤被鉴定为六级伤残，享受一次性伤残补助金和伤残津贴，保留劳动关系并安排适当工作，或与用人单位解除劳动关系，获得工伤医疗补助金和伤残就业补助金。...查看全文

问工伤构成三级伤残的职工能享受哪些工伤保险待遇？

答

根据《工伤保险条例》，工伤致残职工享受一次性伤残补助金和月度伤残津贴，标准根据伤残等级而定。退休后，享受基本养老保险待遇。工伤致残职工以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。...查看全文

问七级工伤享受怎样的待遇？

答

职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，享受一次性伤残补助金，标准为七级为12个月工资，八级为10个月工资，九级为8个月工资，十级为6个月工资；劳动合同终止或解除时，用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准由地方政府规...查看全文

问工伤十级伤残能享受哪些工伤保险待遇

答

工伤十级伤残享受待遇：一次性伤残补助金（标准为7个月工资），一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金；停工留薪期内，原工资福利待遇不变。《工伤保险条例》第三十七条规定。...查看全文

问七级工伤鉴定能享受哪些待遇？

答

工伤保险待遇规定：七至十级伤残职工可获得一次性伤残补助金；工伤复发职工可享受工伤待遇；工伤死亡职工直系亲属可领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金；一次性工亡补助金标准由地方规定；伤残津贴、抚恤金、生活护理费可根据职工平均工资和生活费用变...查看全文

问工伤职工一级伤残能享受哪些工伤保险待遇？

答

工伤医疗费全额由单位垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放，护理由单位负责，伤残等级确定后生活护理费由工伤保险基金支付，住院期间伙食补助费按当地标准发放。...查看全文

问工伤七级伤残的工伤保险待遇

答

工伤保险基金根据伤残等级支付不同比例的月工资补助，完全不能自理的支付50%，大部分不能自理的支付40%，部分不能自理的支付30%。一次性伤残补助金为13个月的本人工资。工伤医疗补助金和伤残就业补助金的具体标准由地方政府规定。...查看全文

问员工违章造成工伤是否能享受工伤保险待遇

答

员工违章造成工伤，不具故意犯罪、醉酒吸毒等情形，可享工伤保险待遇，需及时申请工伤认定和劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》第十六条，故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀情形下，不得认定为工伤或视同工伤。...查看全文

问员工违章造成工伤是否能享受工伤保险待遇

答

法律分析：1、员工因违章而造成工伤，只要不具有故意犯罪、醉酒吸毒等情形的，能享受工伤保险待遇，但是用人单位或者员工一方必须及时去申请工伤认定和申请鉴定劳动能力。2、法律依据《工伤保险条例》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的...查看全文

问职工工伤构成六级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

法律解析： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资。(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本人工资的...查看全文

问工伤职工若构成一级伤残，将可享受哪些工伤保险待遇？

答

工伤致残职工享受一次性伤残补助金和月度伤残津贴，金额根据伤残等级确定。退休后享受基本养老保险待遇，低于津贴的部分由工伤保险基金补足。同时，单位和个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。...查看全文

问职工工伤构成二级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

法律分析:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，二级伤残为25个月的本人工资；(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，二级伤残为本人工资的85%；(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按国家...查看全文

问职工工伤构成六级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇？

答

律师分析： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资。(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本人工资的...查看全文

问职工工伤构成二级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，二级伤残为25个月的本人工资；(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，二级伤残为本人工资的85%；(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按国家规定享受基本养老保...查看全文

问职工工伤构成二级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

法律解析： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，二级伤残为25个月的本人工资；(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，二级伤残为本人工资的85%；(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按国家规定享...查看全文

问职工工伤构成二级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

问职工工伤构成九级伤残的可以享受什么工伤保险待遇？

答

律师分析： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤...查看全文

问职工工伤构成三级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，三级伤残为23个月的本人工资；(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，三级伤残为本人工资的80%；(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按国家规定享受基本养老保...查看全文

问职工工伤构成九级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇

答

工伤致残职工享受根据伤残等级支付的一次性伤残补助金，标准为7-10级分别为13、11、9和7个月的工资；劳动合同终止或解除时，工伤基金支付一次性医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由地方政府规定。...查看全文

问职工工伤构成三级伤残的，可以享受哪些工伤保险待遇？

答

律师分析： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，三级伤残为23个月的本人工资；(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，三级伤残为本人工资的80%；(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按国家规定享...查看全文