最新!农民工工伤误工费计算方法及规定

律师回答
摘要:工伤前工作满12个月的按月平均工资计算原工资标准,再根据误工时间计算误工费;工伤前工作不满12个月的按实际工作月数计算原工资标准,再计算误工费;工作不满1个月的按合同约定或不低于上年度社会月平均工资的60%计算原工资标准。
1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准;然后再按误工多久来计算误工费;
2、如果发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数的相关的应发工资的月平均工资计算其原工资标准,再一次为标准计算误工费;
3、如果是工作未满1个月的,就要按合同约定的月工资来进行计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的,就要按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准。
延伸阅读
农民工工伤赔偿标准及计算方法
农民工工伤赔偿标准及计算方法是根据《工伤保险条例》等相关法律法规制定的,旨在保障农民工在工作中发生意外伤害时的合法权益。根据规定,工伤赔偿包括医疗费、误工费、伤残津贴和供养亲属抚恤金等方面的补偿。误工费的计算方法一般是根据农民工的工资水平和工伤期间的实际工作情况来确定。具体计算方法包括计日工资法、平均工资法等。农民工工伤赔偿标准和计算方法的合理应用,能够确保农民工在工伤事故发生后得到公正合理的赔偿,提高工伤保险制度的公信力和可操作性,促进劳动关系的和谐稳定。
结语:根据相关法律法规,《工伤保险条例》等规定,农民工工伤赔偿标准及计算方法是保障农民工合法权益的重要措施。根据工伤前工作时间不同,计算原工资标准和误工费的方法也有所不同。医疗费、误工费、伤残津贴和供养亲属抚恤金等补偿内容应按规定进行。合理应用工伤赔偿标准和计算方法,能够确保农民工在工伤事故后得到公正合理的赔偿,提升工伤保险制度的公信力和可操作性,促进劳动关系的和谐稳定。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
农民工工伤误工费计算方法

农民工误工费赔偿根据实际减少收入计算,有固定收入按实际减少收入计算,无固定收入按上年度职工平均年工资计算。误工时间由医疗机构证明确定,持续误工可计算至定残日前一天。赔偿包括医疗费、误工费、护理费等。农民工可根据实际平均收入进行主观...查看全文

农民工误工费计算方法

医疗事故中固定收入、无固定收入及误工日期的认定和赔偿规定。固定收入包括国家机关、企事业单位工作人员的合法收入,需提供相关证明;无固定收入包括农村村民和从事某种劳动但无固定收入的人员,按职工年平均工资计算;误工日期由住院天数和休养天...查看全文

农民工工伤误工费如何计算?

农民工工伤的误工费实际上就是指其在工伤医疗期间的停工留薪待遇,根据我国工伤保险条例的相关规定,在停工留薪期内,农民工原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付:  1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月...查看全文

农民工工伤误工费怎么计算

法律分析:   1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准;然后再按误工多久来计算误工费;   2、如果发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数的相关的应发工...查看全文

农民工工伤误工费补偿标准的最新规定

农民工工伤误工费和补偿标准的主旨是根据工伤保险条例,对工伤职工的工资和补偿进行规定。根据工伤前工作时间的长短和合同约定,确定工伤职工的原工资标准。工伤误工费按照原工资福利保持不变。工伤补偿标准根据劳动能力鉴定等级确定,包括医疗费、...查看全文

工伤鉴定误工费计算方法

误工费包括全日制工作收入和兼职工作收入,计算方式根据受害人是否有固定收入而定。有固定收入的按实际减少的收入计算,无固定收入的按最近三年平均收入计算,无法证明平均收入的参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。...查看全文

农民工工伤的误工费怎么计算

法律分析:误工费的计算:时间计算,连续误工的,误工时间可以从误工的那天到定残日那一天;误工收入:有固定收入的,根据减少的收入计算,没有固定收入的,可以参照近三年平均收入,或者参照相近的行业收入。法律依据:...查看全文

农民工工伤赔偿的误工费计算方法是什么?

工伤职工享受医疗期间的全额医疗费用报销和住院伙食补助费,停发工资改为发工伤津贴。伤残评定后,根据等级享受一次性伤残补助金和伤残抚恤金,护理费和安家补助费也会得到发放。伤残等级五至六级可选择内退或安排适当工作,七至十级可自谋职业或获...查看全文

工地工伤误工费计算方法

工地工伤误工费的计算标准:根据受害人的误工时间和收入状况确定,误工时间根据医疗机构出具的证明确定,持续误工可计算至定残日前一天。误工费计算方式:固定收入按实际减少计算,无固定收入按最近三年平均收入或参照同行业平均工资计算。...查看全文

农民工工伤误工费应该如何计算?

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不...查看全文

工伤误工费的计算方法

误工费是指赔偿义务人向受害人支付的因伤害导致无法从事正常工作而减少的收入。根据最高法院的规定,误工费的计算根据受害人的误工时间和收入状况确定。对于有固定收入的受害人,按实际减少的收入计算;对于无固定收入的受害人,按最后三年平均收入...查看全文

误工费的定义及计算方法

根据受害人的误工时间和收入状况确定误工费,固定收入按实际或最近三年平均收入计算,无法证明平均收入可参照相同行业平均工资计算。误工费大约为120元/天。...查看全文

如何计算农民工误工费?

农民工误工费赔偿标准根据受害人的误工时间和收入状况确定。有固定收入的按实际减少的收入计算,无固定收入的按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工费的计算公式为误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间,无固定收入的则为误工费=误...查看全文

了解农民工误工费的计算方式

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,可根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定误工时间。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。有固定收入的受害人,按实际减少的收入计算误工费;无固定收入的,按最近三年的平...查看全文

农民工在工地受伤,误工费如何计算?

农民工在工地摔伤后,停工留薪期内工资福利不变,由单位支付,最长不超过12个月。严重伤情可延长,但不超过12个月。评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇。停工留薪期满后需要治疗的继续享受工伤医疗待遇。无法自理的工伤职工需要护理,由单...查看全文

工伤误工费最新赔偿规定?

律师解答: 有固定收入的:误工费等于误工收入乘以误工时间;无固定收入的:误工费等于误工时间乘以最近三年的平均收入水平;不能证明最近三年的平均收入状况的:误工费等于误工时间乘以相同、相近行业的上一年职工平均工资。 【法律依据】: ...查看全文

工伤误工费最新赔偿规定?

法律解析: 有固定收入的:误工费等于误工收入乘以误工时间;无固定收入的:误工费等于误工时间乘以最近三年的平均收入水平;不能证明最近三年的平均收入状况的:误工费等于误工时间乘以相同、相近行业的上一年职工平均工资。 【法律依据】: ...查看全文

农民工赔偿误工费计算方法是什么?

农民工伤赔偿误工费的计算方法与收入情况有关,有固定收入的按实际减少的收入计算,无固定收入的按照当地职工年平均工资计算。农民工在遭受工伤时,除了医疗费用和其他费用外,还应按停工留薪期待遇支付误工费。农民工可以根据自身情况计算应得的赔...查看全文

有关工伤工资计算方法的最新规定

工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位支付。工伤治疗费用从工伤保险基金支付。住院期间可获得伙食补助费。单位负责生活不能自理的护理。非工伤引发的疾病按基本医疗保险办理。工资包括工资总额和一次性工伤伤残补助金中的“本人工资...查看全文

工伤误工费计算方法改革

工伤保险条例规定,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位支付。停工留薪期一般不超过12个月,严重情况可以适当延长。伤残评定后,享受伤残待遇。最高法院解释规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,持续误工可计算至定...查看全文