劳务合同和劳动合同的区别:
1、法律性质不同,劳动合同是建立劳动关系的依据;劳动合同是建立民事经济法律关系的依据;
2、对合同主体的要求不同,劳动合同的主体一方是劳动者,另一方是用人单位;劳动合同的主体既可以是公民,也可以是法人,也可以是公民和法人;
3、合同主体的地位不同。劳动合同签订后,劳动者将成为用人单位的一员,两者之间的关系具有从属性;
4、合同内容不同。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条 【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。