旅客交纳定金后未签订旅游合同，非因其原因造成无法签订合同，如成团人数不足，定金应退还。根据《中华人民共和国旅游法》第六十三条，组团社可解除合同并退还全部费用。旅游行程开始前旅客可转让权利义务给第三人，组团社不得拒绝。旅游行程结束前...查看全文

旅游合同应签字或盖章，根据《旅游法》第58条规定，包价旅游合同应书面，包括旅行社和旅游者信息、行程安排、最低成团人数、服务安排和标准、项目内容和时间、自由活动安排、费用及交纳方式、违约责任和解决纠纷方式等。旅行社应向旅游者详细说明...查看全文

依据我国《旅游法》的规定，旅游者签订合同交纳定金后，如果旅行团的人数未达要求而不能出行的，旅行社可以解除合同，如果达到出行条件的，当事人可以自愿不成团，但不能要求退还定金。 旅游定金付了合同签了可否不成团 旅游定金付了，合同签了，...查看全文

退定金的条件包括：对方违约、合同未能订立（无法达成一致、不可抗力、意外事件、政策调整等）、一方无故不协商或擅自改变合同内容导致未能订立。若实际交付定金数额与约定数额不同，视为变更定金合同。若收受定金一方拒绝接受定金，定金合同无效。...查看全文

签了合同是否能退钱需要根据具体情况来看，如果合同中有退款约定，可以要求退款；无效或可撤销合同可以要求返还财产；依法成立的合同一般不退款。租房合同一旦生效，提前退租可能需要支付违约金和一个月的租金。...查看全文

合同退款规定：根据合同约定或双方协商可退款。对方违约可要求双倍返还定金，己方违约对方有权没收定金。无效或可撤销合同可要求退款，合同约定退款情形亦可要求退款。...查看全文

旅游交了定金后签订合同，违约责任由违约方承担。旅行社违约需双倍返还定金，旅客违约定金不退。合同保障双方权益，旅行社提供合同服务，旅客按约定准时出行，否则定金不退。...查看全文

定金罚则的适用需要根据具体情况分析： 1、如果定金已交，但双方无法达成一致导致未能签订合同，则不适用定金罚则。 2、若一方无故不在约定期限内协商或擅自更改认购书内容导致合同未能签订，则适用定金罚则。 3、若因不可抗力、意外事件、政...查看全文

一，旅游没有签合同可以退款吗不一定，要结合具体情况来分析：1、如果交了定金双方就合同内容协商了但不能达成一致而导致合同未能订立的，不适用定金罚则。2、一方无故不在约定期限进行协商或擅自改变认购书...查看全文

《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者工作未满一个月且没有签订劳动合同，单位应按约定工资支付；用人单位自用工起超过一个月不满一年未签订劳动合同，应支付双倍工资；超过一年则视为签订无固定期限劳动合同，应每月支付二倍工资。支付双倍工...查看全文

未生效的合同可通过协商取消，不承担违约责任，但可能需承担缔约过失责任。已交定金者或面临无法退还情况。根据《民法典》第577条，违约方应承担履行、补救或赔偿责任。...查看全文

劳动合同到期续签不需要提前通知，到期后一个月内续签有效。劳动合同期满，双方协商一致可续订，需在期满前办理手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条第5项规定，除非用人单位提高合同条件，劳动者不同意续订，否则按第44条第1项规定...查看全文

交定金需要写旅游合同。旅行社组织和安排旅游活动，应当与旅游者订立旅游合同。旅游合同成立后，旅游者有权要求旅游经营者按照约定提供产品和服务，旅游社应当向合格的供应商订购产品和服务。 旅游交定金必须签合同吗 旅游交定金不要求必须签合同...查看全文

旅游团未达到约定人数不能出团时，组团社可以解除合同并退还旅游者已收费用。根据《中华人民共和国旅游法》第六十三条，境内旅游需提前七日通知，出境旅游需提前三十日通知。旅游者可以委托其他旅行社履行合同，若不同意解除合同，组团社应退还全部...查看全文

签订合同前未履行的可以退款，已履行实际行为的不能退款。根据《民法典》第148条，受欺诈方有权撤销以欺诈手段达成的民事法律行为。根据第502条，依法成立的合同自成立时生效，未办理批准手续不影响合同中履行义务的效力。变更、转让、解除等...查看全文

合同生效日期可以在合同签署日期前吗 合同生效的时间，在没有特别约定的情况下一般是合同当事方签字(盖章)认可后即生效。但对于合同约定的具体行为事项的生效时间，要根据实际情况来判断。合同生效日期在合同签署日期前的，合同从签署时合同自约...查看全文

定金合同的主旨是作为债权担保，保证主合同的签订与履行。根据《中华人民共和国民法典》第五百八十七条的规定，债务人履行债务时，定金应抵作价款或收回。若给付定金的一方不履行债务或履行不符合约定，无权请求返还定金；若收受定金的一方不履行债...查看全文

旅游企业应按规定退还旅游者余款，国内游按相关政策退费，出境游按目的地政策退费，提供不可退还费用证明，通过司法途径解决涉案金额较大的退费纠纷，旅游企业有义务解释和接待游客咨询。...查看全文

劳动合同未签订可申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》规定，已建立劳动关系但未签订书面合同的，应在一个月内签订。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人可以申请劳动仲裁解决劳动争议。...查看全文

法律分析:旅游合同的格式条款可以通过下列方式来消除:重新订立旅游合同；订立关于旅游合同的补充协议，变更关于格式条款的内容；或者依法请求法院确认格式条款无效。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第四百九十七...查看全文