亲，很高兴为您解答。工伤下半身瘫痪赔偿25个月的本人工资。因为工伤下半身瘫痪大概可评定为二级伤残，生活大部分不能自理。根据《工伤保险条例》的规定:应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定...查看全文

工伤下半身瘫痪赔偿包括一次性伤残补助金、停工留薪工资、伤残津贴、生活护理费和其他费用。二级伤残可获得25个月的本人工资补偿，停工留薪工资为12个月，伤残津贴为本人工资的85%。此外，企业还需支付医疗费、护理费、伙食补助费、交通费和...查看全文

1.员工因工伤造成瘫痪后，用人单位须在事故伤害发生的时间起30日内，向社会保险行政部门提交工伤认定申请。2.在申请结果下来之后申请工伤鉴定，最后计算赔偿额。3.赔偿额要参照以下进行计算：医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、辅助...查看全文

法律分析： 29岁因车祸导致下半身瘫痪的，具体赔偿赔偿数额，我国法律没有明确规定。不过一般可以要求侵害人赔偿受害人包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金等在内的费用。 法律依据 《最...查看全文

律师分析： 1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定...查看全文

工伤保险条例明确规定了职工因工致残的待遇标准，包括一次性伤残补助金和月度伤残津贴。根据伤残等级的不同，待遇标准也有所区别。一级至四级伤残的职工可以保留劳动关系并享受相应待遇，而五级至十级伤残的职工则需根据具体情况进行安排。此外，职...查看全文

工伤认定和劳动能力鉴定为一至二级伤残提供多项待遇，包括医疗费用、住院伙食补助、医疗器械费用、工资福利保障、护理服务和一次性伤残补助金。七至十级伤残享受不同标准的一次性伤残补助金，同时还有工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由地...查看全文

工伤认定和劳动能力鉴定可获得一至二级伤残待遇：工伤治疗费用、住院伙食补助费、医疗器械费用由工伤保险基金支付；停工留薪期内工资福利不变；住院期间护理由单位负责；一次性伤残补助金由工伤保险基金支付。七至十级伤残享受不同待遇：一次性伤残...查看全文

工伤认定和劳动能力鉴定可获一至二级伤残待遇：工伤医疗费用、伙食补助、医疗器械费用由保险基金支付；停工留薪期内工资待遇不变；住院期间护理由单位负责；一级伤残27个月、二级伤残25个月工资一次性伤残补助金。七至十级伤残享受不同待遇：一...查看全文

法律解析： 不需要。工伤瘫痪需要到劳动能力鉴定委员会做鉴定，鉴定出肢瘫数和肌力等级后才能得出伤残等级，进而计算赔偿数。停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；停工留薪期内需要护理的由单位负...查看全文

律师解答： 不需要。工伤瘫痪需要到劳动能力鉴定委员会做鉴定，鉴定出肢瘫数和肌力等级后才能得出伤残等级，进而计算赔偿数。停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；停工留薪期内需要护理的由单位负...查看全文

法律解析： 不需要。工伤瘫痪需要到劳动能力鉴定委员会做鉴定，鉴定出肢瘫数和肌力等级后才能得出伤残等级，进而计算赔偿数。停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；停工留薪期内需要护理的由单位负...查看全文

工伤致下体丧失劳动能力，需要进行伤残鉴定。单位需终身抚养，若一次性结清赔偿费，考虑家庭情况、户口、婚姻状况等因素，赔偿金额将更高。国家有相关规定。...查看全文

律师分析： 对于工伤期间工资照发，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 【法律依据】：...查看全文

终身瘫痪可被归类为1-2级伤残，具体等级由当地伤残鉴定机构确定。一级伤残指完全依赖他人或专门设施生活、意识丧失、活动受限、丧失劳动能力；二级伤残指需持续他人帮助、活动受限于床椅、无法工作、社交困难。...查看全文

律师分析： 终身瘫痪大概属于1－2级伤残，具体结果要根据当地伤残鉴定机构鉴定的结果为准。 一级伤残 1、日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持； 2、 意识消失； 3、 各种活动均受到限制而卧床； 4、...查看全文

终身瘫痪大概属于1－2级伤残，具体结果要根据当地伤残鉴定机构鉴定的结果为准。 一级伤残 1、日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持； 2、 意识消失； 3、 各种活动均受到限制而卧床； 4、完全丧失劳动...查看全文

工伤瘫痪需劳动能力鉴定委员会评估，确定伤残等级和赔偿金额。停工留薪期内工资按原待遇发放，护理由单位负责。工伤包括工作时间内事故、职业病、工作职责暴力伤害等。...查看全文

律师分析： 车祸赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。 【法律依...查看全文

车祸赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。...查看全文