法律对未成年工有什么特殊保护-法律问答|晖律网

相关法律问题

问法律对未成年工有什么特殊保护

答

法律分析：非法使用童工的单位和个人应当承担以下法律责任：民事责任；行政责任；有下列违法行为之一的，由劳动保障行政部门处以罚款：用人单位使用童工的；职业介绍机构以及其他单位或者个人为未满16周岁的少年儿童介绍职业的。刑事责任...查看全文

问法律对未成年工特殊保护有哪些

答

（一）就业年龄的限制确定最低就业年龄必须考虑青少年的身体发育状况以及保障他们在就业前有接受完整义务教育的时间。为保障未成年人的就业权利，在就业问题上不得歧视被人民检察院免予起诉、人民法院免除刑事处罚或者宣告...查看全文

问法律对未成年人的特殊保护

答

我国对未成年人犯罪的刑事责任规定：未满14周岁不承担刑事责任，14-16周岁对八种严重犯罪承担刑事责任，16周岁以上对所有罪行承担刑事责任。未成年人犯罪时，可从轻处罚，但不适用死刑。法律对待未成年人犯罪一视同仁，年龄不是逃避法律制...查看全文

问对未成年工有哪些特殊保护

答

未成年工特殊保护规定如下：1、对未成年工实行特殊劳动保护；2、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动；3、对未成年工定期进行健康检查。根据...查看全文

问对未成年工有哪些特殊保护

答

法律分析：用人单位应根据未成年工的健康检查结果安排其从事适合的劳动，对不能胜任原劳动岗位的，应根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或安排其他劳动。并且未满16周岁的未成年人不允许参加工作。对未成年工的使用和特殊保护实行登记制...查看全文

问我国法律上对未成年工有哪些特殊保护

答

未成年工和女职工在劳动中需要特殊保护，包括避免过重的体力劳动、不良的工作体位和过度紧张的劳动。《劳动保障监察条例》规定，用人单位不得安排女职工从事禁忌劳动或违反相关规定，否则将面临罚款。此外，未成年工也需要受到特殊保护，用人单位不...查看全文

问对未成年的特殊保护的法律有哪些

答

一、我国保护未成年人的相关法律有哪些 1、我国保护未成年人的相关法律有《宪法》、《刑法》、《义务教育法》、《民法典》等。且前述的《民法典》中明确规定，父母应当对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。 2、《中华人民共和国民法典》第...查看全文

问对未成年工有哪些特殊保护呢

答

我国《未成年人保护法》对未成年人特殊保护，主要有四个内容，即社会保护、学校保护、司法保护和家庭保护。法律规定任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人，国家另有规定的除外。...查看全文

问未成年工有什么特殊劳动保护方法

答

《劳动法》规定：“国家对未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18岁的劳动者。”未成年工的身体发育尚未完全定型，正在向成熟期过渡。在安排未成年工的劳动时要注意他们的生理特点、过重的体力劳动，不良的工作体位，过度紧张...查看全文

问法律为什么要特殊保护未成年人

答

法律要特殊保护未成年人的原因如下:1、未成年人是国家的的发展的后备力量。一个国家发展的最根本的力量是人，尤其是人的质量。如果一个国家的未成人的保护做得不好，一切都是空谈;2、未成年人是一个弱势群体。虽说法律规定每个人的人格都是独立...查看全文

问法律对未成年工人有什么特别保护

答

该文章重点探讨了法律对未成年工的特殊保护措施。未成年工指的是年满16周岁不满18周岁的劳动者。在安排他们工作时,需要注意他们的生理特点、体力劳动过多、工作姿势不良和过度紧张,以及不合适的工具对他们的正常发育产生的不利影响。为了保障...查看全文

问对未成年进行特殊保护的法律有哪些

答

一、我国保护未成年人的相关法律有哪些 1、我国保护未成年人的相关法律有《宪法》、《刑法》、《义务教育法》、《民法典》等。且前述的《民法典》中明确规定，父母应当对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。 2、法律依据：《中华人民共和国...查看全文

问未成年工是否有特殊保护？

答

有。《未成年工特殊保护规定》第三条用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动：(一)《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业;(二)《有毒作业分级》国家标准中第一级以上的有毒作业;(三)《高处作业分级》国家标...查看全文

问未成年工特殊保护的法律范围有哪些？

答

法律对未成年工的特殊保护有：《中华人民共和国劳动法》第六十四条规定：“不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。” 《中华人民共和国劳动法》第六十五条规定了“用人单位应当对未...查看全文

问未成年工特殊保护规定

答

未成年工特殊保护规定如下：《未成年工特殊保护规定》第二条规定：未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点，以及接受义务教育的需要，采取的特殊劳动保护措施。《未成年工特殊保护...查看全文

问对未成年工特殊保护的内容有哪些

答

一、对未成年工有哪些保护 1、对未成年工有下列保护：用人单位需要定期对未成年工进行健康检查;单位不能安排其从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度等禁忌从事的劳动;以及依法要提供劳动保护条件等。 2、法律依据：《中华人...查看全文

问未成年工有什么特殊劳动保护举措

答

《劳动法》规章：“国家对未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18岁的劳动者。”未成年工的身体发育尚未完全定型，正在向成熟期过渡。在安排未成年工的劳动时要注意他们的生理特点、过重的体力劳动，不良的工作体位，过度紧张...查看全文

法律解析：劳动法对女职工和未成年工的特殊保护内容包括：不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动；对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动；女职工生育享受不少...查看全文