律师分析： 试用期也要签订劳动合同，如果遭遇滥用情况，可以维权。解决维权的问题一般有协商、检举、仲裁三种途径。对势单力孤的劳动者来说协商是最佳的方式，也是最经济的方式，倘若不能有效地协商解决，就可以到劳动监察部门进行举报，要求监察...查看全文

法律分析:避免试用期被滥用，应当遵守以下规定:劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立；同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；试用期也需要签订劳动合同；劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；其他。法律...查看全文

试用期的常见侵权行为，劳动合同未签订，试用期不定期。根据劳动法规定，用人单位和劳动者应协商签订劳动合同，但实际中往往用人单位单方面拟订合同，试用期成为硬性规定。用人单位有时只口头约定试用期，不签订劳动合同，违反了劳动法规定。此外，...查看全文

劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算，试用期内劳动者提前3天通知用人单位可解除合同。3天期满后，用人单位应按约定试用期工资标准结清工资并办理解除合同手续。...查看全文

试用期内，用人单位可以直接向劳动者提出解除劳动关系的意思表达，但必须在试用期最后一天劳动者下班之前通知。如果单位未能提前通知解除劳动合同，需支付一个月的工资作为替代金。单位必须提供证据证明劳动者不符合录用条件，否则可能需要支付双倍...查看全文

劳动合同中可以约定试用期，试用期最长不超过6个月，期间员工享有社保。试用期的长度由劳动合同期限决定，不得超过15日、30日或60日。口头约定试用期而未签订劳动合同是违法的，双方发生劳动争议将按实际劳动关系处理。...查看全文

防止大股东的权利滥用的方法如下： 一、应加强立法工作，尽快修改《公司法》和《证券法》，增加限制大股东相关权利和保护中小股东权益的特别条款。 二、尽快建立和完善证券市场侵权民事赔偿诉讼机制，切实对侵权行为起到事后监督和警示作用。 大...查看全文

应届生试用期内解除劳动合同需提前三日通知用人单位，否则需承担连带赔偿责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六、三十七条和《工资支付暂行规定》第九条规定，用人单位与劳动者可协商解除劳动合同，劳动者需提前三十日书面通知，试用期内...查看全文

及时偿还信用卡债务后肯定不会被起诉，如果持卡人的情况比较困难，即便已经逾期，在收到银行催收短信后也可以跟银行协商还款，但协商建立在双方都同意的基础上，如果银行不接受相关的协商方案，被起诉后要配合诉讼。 信用卡逾期两年会不会被起诉 ...查看全文

贷款被挪用属于挪用资金罪，根据《刑法》规定，挪用本单位资金数额巨大或不退还者将被判处三年以上十年以下有期徒刑。工作人员利用职务便利挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人，数额较大且超过三个月未还，或者进行营利活动或非法活动者将被判处...查看全文

1、持卡人在使用信用卡前要仔细阅读开卡行关于信用卡使用的相关规定和政策，明白信用卡的运行模式并牢记自己的每月的还款日，做到按时还款，及时还款。2、持卡人如果不小心忘记还款了，在银行提醒还款时要主动说明原因并将欠款尽快补...查看全文

试用之前的录用通知书上明确试用期工资及转正工资，转正考核时上级写明表现优秀，特提高原定转正工资，并由员工本人签字。关键是新员工的录用、培训、考核、转正、辞退等一系列流程要根据企业的情况制订，一方面考虑企业的利益，更重要的是要从员工...查看全文

根据我国相关法律规定，用人单位不得克扣劳动者工资，试用期离职扣两个月工资的情况下，劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的权益，并要求用人单位出具离职证明和办理离职手续。...查看全文

试用期劝退赔偿根据具体情况而定：若从业人员不符合录用条件而被劝退，用人单位无需赔偿；若用人单位违法解除劳动合同，需支付工资并支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第47条第1款规定，经济补偿按工作年限支付，每满1年支付1个月工资，不满...查看全文

1、保持手机畅通，不要更换手机号：信用卡逾期后，千万不要更换电话号码联系方式，接到银行催收电话，不要有拒绝还款的倾向，接电话主动协商。2、告知对方自己没有恶意拖欠行为和想法：在沟通过程中告知银行自己是因为特殊原因逾期的...查看全文

1、停止逾期后的每月高额的罚息和违约金的增长。2、停止银行及第三方的催收行为。3、逾期后最高可以分60期来还款。4、可以避免银行对借款人的起诉处理。5、有概率减免已经产生的罚息和违约...查看全文

二手房买房违约中介费按房屋成交价格总额0.5%至2.5%计算，过户需要准备登记申请书、身份证明材料、不动产相关证明材料、界址、面积等材料，以及其他法律规定的材料。...查看全文

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不超过一个月;一年以上不满三年的,不超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的,不超过六个月。同时,《劳动合同法》第二十条也明确规定了劳动者在试...查看全文

1、使用同一个电子邮箱接收电子账单多张信用卡都要留同一个电子邮箱用来接收银行的电子账单，这样做的目的是简化账单获取的过程，可以通过一个邮箱查看各家银行信用卡的账单情况，避免遗漏。如果其中某张信用卡账单未及时寄送，也可以...查看全文

向银行申请最低还款或者延期还款，能够避免产生逾期问题，被银行起诉。如果是以非法占有为目的，透支金额达到5万元以上，并且经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的，则涉嫌恶意透支，需要承担相应的法律责任。如果发生逾期行为，需要及时将欠...查看全文