那么第二个条件呢,这个工作工龄还必须是国家认可的,国家认可的是什么意思呢?就是你在个人缴费制度实施之前,你的工作单位是国营企业或者是其他国家认可的企业,在这些企业工作的情况下,你的这个工作工龄才可以认定视同缴费年限。那这些条件呢都必须同时满足才可以。第三个条件必须满足认定视同缴费年限的材料,就是咱们在认定视同缴费年限时,必须得把这个认定的视同缴费年限的材料准备齐全,比如你的招工表、转正表、工资单等等,各种各样的材料呢都是需要准备齐全。那这三个条件同时满足之后,才可以认定视同缴费年限。那认定的条件呢必须有一个大前提,这个前提呢就是咱们必须这个工作工龄,必须是养老保险制度改革前的这些工作工龄。那这个制度改革之前,是分为两个方面的,一个是企业单位的,企业单位的改革时间是1992年到1996年之间,还有一个是机关事业单位的,他呢是2014年十月份开始实施的。