(1)以虚构单位或者冒用他人的名义签订合同的。(2)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的。(3)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的...查看全文

企业法人代表犯罪可能会入狱，但公司申请破产时法人代表不会坐牢。单位犯罪时，直接负责人会受到刑罚，而离职员工是否被传唤取决于其是否参与犯罪及涉案金额。离职并不意味着警方找不到你，他们可以通过其他方式联系你。如果之前工作涉嫌犯罪，警方...查看全文

劳动合同法适用对象有《劳动合同法》第二条规定：中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 劳动合同订立的原则 ①平等原则 ...查看全文

这段文本讲述了雇员和雇主的定义以及工会和政府的角色和职责。雇员是指在组织中没有决策权并从属于权力的工人，而员工则包括不同职业和行业的从业者。工会是由员工组成的组织，旨在维护员工的权益。政府的角色则包括作为雇主、调解人和立法者，以及...查看全文

劳务合同签订范围：实习生、退休返聘人员、劳务派遣人员。根据《劳动合同法》规定，劳务合同有助于保护被派遣劳动者利益。劳务派遣单位应与被派遣劳动者签订固定期限合同，支付劳动报酬。劳务派遣单位与用工单位应签订劳务派遣协议，约定岗位、期限...查看全文

劳务派遣合同要求：劳务派遣单位需与被派遣劳动者签订2年以上的固定期限合同，缴纳社保并支付工资。法律依据为《劳动合同法》第58条。签订劳务派遣合同的注意事项：明确派遣公司签订劳动合同义务，缴纳社保并承担相应责任；规定派遣公司发放工资...查看全文

律师分析： 1.以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的; 2.以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的; 3.没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的; 4.收受对...查看全文

合同欺诈一般属于民事案件；以签订经济合同为名达到非法占有公私财物的目的，行为人根本不准备履行合同或根本没有履行合同实际能力或担保的合同欺诈属于刑事案件，涉嫌合同诈骗罪。法律依据：《刑法》第二百二十四条有下列情形之一，以非法占有为目...查看全文

法律解析： 1.以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的; 2.以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的; 3.没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的; 4.收受对...查看全文

合同欺诈的条件和特点，包括虚假行为、欺骗手段、获取不法利益等。合同欺诈与合同纠纷的区别在于是否有骗取财物和采取欺骗手段。合同欺诈的特点包括虚假介绍、隐瞒事实、通过履行部分合同义务获取不法利益等。此外，故意省略违约条款和设置陷阱也是...查看全文

法律解析： 1.以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的; 2.以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的; 3.没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的; 4.收受对...查看全文

法律分析：合同欺诈的手段有以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同；使用伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保；以及收取财物后逃匿的等欺诈手段。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百二十四条...查看全文

合同欺诈的补救措施：协商变更或终止合同。但当事人提出此类要求时，欺诈者往往会拒绝。及时向法院提起诉讼，要求撤销合同，并要求对方赔偿损失发现对方有欺诈嫌疑的，应当及时起诉；起诉前做好充分准备，包括收集证据、撰写起诉书等；...查看全文

合同欺诈罪的四种构成要素包括客体、对象、客观行为和主观方面。该罪侵犯的客体是国家对经济合同的管理秩序和公私财产所有权，犯罪对象是公私财物。在客观方面，表现为在签订、履行合同过程中，以虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取对方当事人财物，...查看全文

在劳动关系和劳务关系中,双方主体都有一定的要求。劳动关系中,用人单位必须符合法定条件,劳动者必须符合劳动年龄条件,并且需要具备履行劳动合同义务的能力。而在劳务关系中,用人单位类型较多,可以是两个用人单位,也可以是两个自然人。尽管法...查看全文

劳动合同中员工的欺诈行为有：1、如劳动者不具有履行劳动合同的资格，却未如实告知用人单位，劳动者属于欺诈行为，劳动合同应确认无效；2、劳动者不具有履行劳动合同的能力，但在订立劳动合同时却故意隐瞒或提供虚假情况，在此后亦无法胜任工作，...查看全文

《劳动合同法》第26条第1款规定：欺诈、胁迫导致劳动合同无效，包括签订合同时无能力且提供虚假证书，以及故意不告知真实情况。部分无效的劳动合同不影响其他部分的效力。确认劳动合同无效后，用人单位应向劳动者支付劳动报酬，参照相同或相近岗...查看全文

(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的； (二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的； (三)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的； (四)收受对方当...查看全文

国家劳动法保障已签订劳动合同的劳动者及符合劳动法规定应受劳动保护的劳动者，劳动保护对象为所有职工。劳动监察对象包括企业、个体工商户、职业中介、职业技能鉴定和职业技能培训机构等。劳动保护工作重点是保障劳动者免受突发事件的伤害及有害因...查看全文

被欺诈后所签的劳动合同无效。合同无效的情形包括无民事行为能力人实施的民事法律行为无效、虚假的意思表示以及违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。 被欺诈后所签的劳动合同无效，包括无民事行为能力人、虚假意思表示和违反强制性...查看全文