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私人企业需要为员工代扣代缴所得税,只要工资在个人收入调节税征收起点以上的企业就需要这么做。根据《中华人民共和国个人所得税法》,居民个人需要按年计算个人所得税,而有扣缴义务人的非居民个人则需要由扣缴义务人按月或按次预扣预缴税款或代扣...查看全文
律师解答: 因为纳税是我国公民的义务,在《中华人民共和国宪法》第五十六条规定:中华人民共和国公民有依照法律纳税的义务。我国的基本建设和工程建设,利民工程、国防等都是由人民缴纳的税费来建设发展的。且只有工资超过了缴费限额,才缴纳个人...查看全文
我们知道农民打工挣的都是辛苦钱,但是纳税的话就要支付相应的税费。那么,作为农民工的工资是否要进行扣税呢?这就是大家要了解清楚的一点,我们可以通过下面的内容介绍进行详细的了解。对于这个问题,整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。...查看全文
一、工资扣税要扣除社保吗个人所得税是按扣除五险一金之后的工资计算。应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)应纳税额=应纳税所得额x税率-算扣除数说明:如果计算...查看全文
律师分析: 根据国家税务总局《关于印发(企业支付实习生报酬税前扣除管理办法)的通知》(国税发[2007]127号)规定,企业应按有关规定和实习生签订合同。只要受雇者与用人单位存在事实劳动关系,且合同期间受雇者在用人单位全日制工作,...查看全文
相信大家都知道,在员工刚进入一个公司的时候,是要经过一段实习期的考核的,那么,大家知道实习期工资扣税吗吗?在此,晖律网的小编为大家整理了实习期工资扣税吗相关方面的法律知识,欢迎大家阅读,希望能对大家有所帮助。 一、实习期工资扣税...查看全文
大家都知道,在我国,工资到达相应标准了之后是需要缴纳个人所得税的。那么,大家知道每月绩效工资扣税吗?在此,律师为大家整理了每月绩效工资扣税吗相关方面的法律知识,欢迎大家阅读,希望能对大家有所帮助。 一、每月绩效工资扣税吗 绩效奖...查看全文
根据国家税务总局《关于印发(企业支付实习生报酬税前扣除管理办法)的通知》(国税发[2007]127号)规定,企业应按有关规定和实习生签订合同。只要受雇者与用人单位存在事实劳动关系,且合同期间受雇者在用人单位全日制工作,企业支付给实...查看全文
一、住院请假,私营企业要求要扣工资合理吗?请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标...查看全文
企业员工发工资扣税是按照应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)乘适用税率-速算扣除数这一公式扣税的。个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的,根据个人的收入计算。...查看全文
企业员工发工资扣税是按照应纳税额计算,个人所得税率根据收入确定。扣缴义务人有法定义务代扣代收税款,纳税人不得拒绝。税务机关会支付扣缴义务人代扣代收手续费。...查看全文
企业员工发工资扣税是按照个人所得税公式进行计算的,公式为应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)乘适用税率-速算扣除数。个人所得税率根据收入计算,缴纳个人所得税是公民的义务。扣缴义务人应依法履行代扣、代收税款义务,纳税...查看全文
律师解答: 工资扣税标准是:1、工资个税的计算公式是:应纳税额等于,工资薪金所得减去,五险一金减去,扣除数的差乘以,适用税率再减去速算扣除数;2、个税起征点通常是五千元,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税等于,全月应纳税所得额乘...查看全文
律师分析: 超过5000要交税,5000是起征点。个人所得税计算公式工资个税的计算公式为:应纳税额工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。 【法律依据】: 《中华人民共和国个人所得税法》第一条 在中国境内有住...查看全文
法律分析:一、企业私自扣工资怎么办劳动者如果被用人单位无故克扣工资后,可以向劳动监察部门举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如以用人单位克扣工资为由解除劳动合同的,用人单位还需向劳动者支付解除劳动合同的经济补...查看全文
私人企业扣发工资怎么维权 劳动者在私人企业工作时,用人单位无故克扣劳动者工资的,劳动者可以到劳动管理部门进行投诉,要求补发克扣的工资。 《工资支付暂行规定》 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单...查看全文
尽快进行恶意克扣工资证据的掌握并对该公司进行上诉,或者是申请劳动仲裁。我国的劳动法规定了,不管是私人公司还是国有企业,只要是没有按照劳动合同法的规定对员工进行工资的发放,那么员工就可以掌握适应的证据,以后向当地的劳动部门提出申诉或...查看全文
法律分析:一、私人公司恶意克扣工资怎么办?进行上诉,或者是申请劳动仲裁。我国的劳动法规定了,不管是私人公司还是国有企业,只要是没有按照劳动合同法的规定对员工进行工资的发放,那么员工就可以掌握适应的证据,以后向当地的劳动...查看全文
我们在找工作的时候肯定最关心的就是工资待遇情况,当然我们不能关注名义工资是多少,应该多关注到手工资是多少。那么大家知道私企工资要扣税吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识, 一、私企工资要扣税吗 1、个人所得税法规定,企业员工的工...查看全文
一般情况下,如果我们在公司工作之后,公司都是需要给员工发放工资的,这个时候的工资如果超过了一定的数额就需要交税,那么职工工资扣税的标准是怎样进行确定的? 一、职工工资扣税标准税率 人所得税税率表(工资、薪金所得适用) 级数全月应...查看全文
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