私立医院工资拖欠-法律问答|晖律网

相关法律问题

问私立医院工资拖欠

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法律分析：在医院上班不给签劳务合同算是违法行为。劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报，让劳动部门介入此事。也可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资，经济补偿金，所拖欠工资等。劳动者需要主动去收集证据材...查看全文

问私立医院拖欠工资怎么办

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法律分析:可以到劳动局监察大队投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工...查看全文

问私立医院拖欠工资我该怎么办

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法律分析：一、私立医院拖欠工资我该怎么办私人医院欠钱不还的话，协商解决不成的搜集证据向法院起诉维权。值得注意的就是起诉时，就先采取诉前保全措施，申请法院快速查封、冻结欠债人的资产，也可以把这一点理解为将胜诉款项最终执行...查看全文

问私立医院拖欠工资，已经离职，该怎么办

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离职后被拖欠工资的解决办法：确认劳动关系后，与单位协商要求补发工资；如协商不成，可向劳动局投诉或劳动仲裁委提出劳动仲裁；若问题未解决或涉及较大金额，可请律师打官司。根据《劳动法》和《刑法修正案八》规定，单位拖欠工资属违法行为，可追...查看全文

问公立医院拖欠员工工资怎么办

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法律分析:单位有拖欠工资的情况，可以直接向当地劳动监察大队举报，要求用人单位发放工资并给予赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳...查看全文

问医院会拖欠工资嘛？

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律师解答：医院也可能拖欠工资，如果医院拖欠员工工资，一般情况下员工都需要和医院进行协商，要求医院按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。 ...查看全文

问医院会拖欠工资吗？

答

律师分析：医院也可能拖欠工资，如果医院拖欠员工工资，一般情况下员工都需要和医院进行协商，要求医院按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。 ...查看全文

问公立医院拖欠员工工资维权攻略

答

如果单位拖欠员工工资,员工可以前往当地劳动监察大队举报,要求用人单位支付拖欠的工资并赔偿相关损失。如果公司拖欠农民工工资,农民工可以先与用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过向当地劳动监察行政部门投诉、劳动仲裁或向法院申请强制...查看全文

问医院拖欠工资怎么办？

答

律师分析：拖欠一个月工资怎么办用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以到劳动管理部门进行投诉，要求用人单位支付劳动者工资，劳动者在投诉的时候要收集相关证据。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资...查看全文

问医院拖欠工资怎么办

答

法律分析:拖欠一个月工资怎么办用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以到劳动管理部门进行投诉，要求用人单位支付劳动者工资，劳动者在投诉的时候要收集相关证据。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十...查看全文

问医院拖欠员工工资怎么办

答

医院拖欠员工工资是指在编工作人员的情况下，可以通过向上级医院投诉、向法院起诉、向卫生行政部门投诉等途径维护权益；而对于编外工作人员，则可以通过与单位协商、向劳动争议仲裁委员会申请政策、向法院请求支付令等方式维权。...查看全文

问医院拖欠工资怎么解决？

答

律师分析：拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷，可以通过劳动保障监察部门或法院解决。拖欠工资的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算满六个月的，向劳动者支付半...查看全文

问私立学校拖欠工资该怎么办

答

1、首先要证明之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括:劳动合同、工资发放证明等 2、对于恶意拖欠工资的行为，除全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金 3、协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳...查看全文

问医院拖欠员工工资去哪投诉

答

不给工资去哪投诉如果医院拖欠员工工资，员工可以通过以下途径进行投诉： 1.向所在医院的人事部门或财务部门反映情况，查明原因并要求解决。 2.向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门将会对医院进行调查，并协助员工维护自己的合法权益。 3...查看全文

问私立医院无故留职停工，且拖欠三个月工资未发，怎样维权？

答

工会和劳动行政部门可以帮助处理劳动者合法权益侵害的问题，包括工资拖欠。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权申请仲裁或提起诉讼，工会有权监督用人单位履行劳动合同，提出意见并支持劳动者的仲裁和诉讼请求。...查看全文

问私人企业拖欠工资

答

法律分析：私人企业拖欠工资可以向当地劳动局投诉，要求其支付工资；经劳动局通知后企业仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任；劳动者还可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的可以向法院起诉。法律依据 ...查看全文

问私人老板拖欠工资

答

法律分析:建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。...查看全文

问私人拖欠工资欠条范本

答

工资欠条的书写需要有以下的内容：第一，债务人和债权人的双方身份信息; 第二，欠款的数额，用途; 第三，是否给付利息; 第四，是否约定还款日期; 第五，债务人签字确认，并加盖公司公章; 第六，书写欠条的时间。...查看全文

问私人拖欠工资欠条范本？

答

律师分析：工资欠条的书写需要有以下的内容：第一，债务人和债权人的双方身份信息; 第二，欠款的数额，用途; 第三，是否给付利息; 第四，是否约定还款日期; 第五，债务人签字确认，并加盖公司公章; 第六，书写欠条的时间。【法律...查看全文

问农民工工资拖欠，如何到法院立案？

答

员工起诉公司拖欠工资需要准备起诉状、当事人身份证明、授权委托书、劳动合同等证明材料，以及劳动争议仲裁裁决书等相关文件。对于涉及较大金额或难以收集证据的情况，建议寻求专业律师的帮助。...查看全文