单位欠交社保怎么办

律师回答

法律分析:

用人单位欠缴社保,劳动者可以向当地经办职工社保业务的事业单位社保局投诉,由社会保险经办机构责令限期缴纳或者补足。同时劳动者还可以向当地的仲裁委申请劳动仲裁,要求用人单位予以补交。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》 第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;

逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
单位欠交社保怎么办

法律分析: 用人单位欠缴社保,劳动者可以向当地经办职工社保业务的事业单位社保局投诉,由社会保险经办机构责令限期缴纳或者补足。同时劳动者还可以向当地的仲裁委申请劳动仲裁,要求用人单位予以补交。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

单位欠交社保怎么办

法律分析:单位欠交社保,职工可以向社会保险行政部门举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳并且加收滞纳金;劳动者因此单方面解除劳动合同的,可以要求用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经...查看全文

单位欠交社保怎么办?

如果单位欠交社保,劳动者可以向社保部门投诉,如经查实,社保稽查部门会要求单位补缴,且要求支付滞纳金。根据《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定,从用工之日起,用人单位和劳动者就已建立劳动关系。用人单位应在一个月内订立劳动合同并为...查看全文

原单位老板欠社保,新单位社保交不上,我该怎么办

可以选择去社保局申请欠费部分全部个人承担缴纳;或者去社保局申请主动自愿放弃欠费部分;以及到劳动保障部门去投诉或直接到单位,要求单位补缴社保。      原单位社...查看全文

单位一直拖欠社保不交怎么办?

律师分析: 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第三项的规定,未依法为劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以此解除劳动合同,并要求支付经济补偿。这是一个比较好的解除劳动合同的方法,未依法缴纳社保包括未缴纳或未足额缴纳,单位有这种违...查看全文

单位一直拖欠社保不交怎么办

一、公司拖欠社保如何办 1、公司拖欠社保,劳动者可以向劳动行政部门举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。若因此解除劳动合同的,用人单位应支付经济补偿。 2、法律依据:《中华人民共...查看全文

单位欠缴社保怎么办

法律分析:一、单位欠缴社保怎么办1、如果用人单位未缴社保,劳动者可以直接向劳动监察部门或社保中心投诉。2、对于因用人单位未缴社保而导致的劳动者医疗费、生育费、养老保险等损失的,劳动者可以依法申请仲裁、诉至法...查看全文

原单位欠社保新单位该怎么办

原单位欠缴社保费,新单位不想补缴的,劳动者可以申请劳动仲裁或向社保机构投诉,要求原单位补缴。用人单位应主动申报、按时足额缴纳社保费,除法定事由外不能延缓或减免。...查看全文

单位社保断交怎么办

社保在我们生活中还是比较重要的,社保万一断缴的话,是影响很大的,社保断缴了怎么办?如何弥补?下面由律师为您介绍。通过单位支付,与用人单位签订劳动合同,与用人单位有劳动关系,用人单位可以支付社会保险,用人单位将通过代扣代缴方式。个人...查看全文

单位不交社保怎么办

单位不给交社保,劳动者能够到社会保险行政部门投诉,也能够解除劳动合同,并能够要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济...查看全文

单位没交社保怎么办?

律师分析: 用人单位未给员工缴纳社保的,属于违反法律规定的情形,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任。用人单位有此种情形的,劳动者可以与用人单位协商补交社保,协商不成的,可以申请劳动仲裁。 【法律依据】: ...查看全文

个人交社保改单位交社保怎么办

一是找公司就业。这种方式是最为划算的一种方式,如果想将之前个人的社保转为公司社保,直接找到一个合适的公司上班是最好的途径。当然要找到一个合适的公司上班,对于有的人可能是比较容易的,对于有的人可能就比较难,既要看自身的能力、水平,还...查看全文

事业单位欠缴社保怎么办

事业单位欠缴社保,工作人员可采取以下方式维权:与单位协商;向社会保险费征收机构投诉;向工会求助;向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或在乡镇、街道设立的劳动争议调解组织申请调解;其他方法。...查看全文

离职单位拖欠社保,怎么办?

员工辞职后,单位欠缴社保,员工可要求单位补足。单位拒绝补缴后,员工可通过劳动仲裁和强制执行途径追讨。社保是企业必须缴纳的强制性保险,为职工提供基础保障。社保是社会保障体系核心组成部分,资金由单位和劳动者缴纳,政府补贴并承担责任。劳...查看全文

原单位欠缴社保,新单位无法缴纳社保怎么办?

可以选择去社保局申请欠费部分全部个人承担缴纳;或者去社保局申请主动自愿放弃欠费部分;以及到劳动保障部门去投诉或直接到法院起诉单位,要求单位补缴社保。原单位社保断缴后新单位不会为其补缴,只会重新进行缴纳。法律依据:《中华人民共和国社...查看全文

社保原单位欠费新单位交不进咋办?

律师分析: 可以选择去社保局申请欠费部分全部个人承担缴纳;或者去社保局申请主动自愿放弃欠费部分;以及到劳动保障部门去投诉或直接到法院起诉单位,要求单位补缴社保。原单位社保断缴后新单位不会为其补缴,只会重新进行缴纳。 【法律依据】...查看全文

单位社保没钱交怎么办

法律分析:公司没钱交社保是可以通过投诉举报或者是通过协商的方式来解决。 1、补足本金 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 2、行政划拨 行政划拨。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社...查看全文

单位不给交社保怎么办

法律分析:单位不给交社保,到当地社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正,逾期不改正的处以罚款;劳动者以此为由单方面解除劳动合同,可以要求用人单位补缴社会保险费和经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...查看全文

单位不给交社保怎么办

单位可以不给交社保吗 不能。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。对于劳动者的权利,劳动者可以放弃,但是对于义务,就必须履行,无权放弃。因此,...查看全文

单位不给交社保怎么办?

法律分析:一、单位不给交社保怎么办单位未给员工缴纳社会保险时,员工可:1、向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;2、向劳动行政部门举报或投诉;3、必要时,申请劳动仲裁。...查看全文