劳动合同只有签名和手印有效。合同有效的情形： 一是劳动合同应当依法订立，即符合法律、法规的规定。 二是劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务，任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定，都要承担法律...查看全文

劳动合同只有签名和手印有效，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同可以约束合同双方的权利与义务,同时可以保护劳动者的合法权益，劳动合同在合意的前提下签署是具有法律效力的。...查看全文

法律解析： 劳动合同只有签名和手印有效，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同可以约束合同双方的权利与义务,同时可以保护劳动者的合法权益，劳动合同在合意的前提下签署是具有...查看全文

律师分析： 劳动合同只有签名和手印有效，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同可以约束合同双方的权利与义务,同时可以保护劳动者的合法权益，劳动合同在合意的前提下签署是具有...查看全文

律师解答： 劳动合同只有签名和手印有效，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同可以约束合同双方的权利与义务,同时可以保护劳动者的合法权益，劳动合同在合意的前提下签署是具有...查看全文

法律分析:劳动合同只有签名和手印有效，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同可以约束合同双方的权利与义务,同时可以保护劳动者的合法权益，劳动合同在合意的前提下签署...查看全文

合同签订时双方签名有效，手印不必要。根据民法典第四百九十条规定，当事人签名、盖章或按指印时合同成立。如果合同要求书面形式，但未满足，只要一方履行主要义务且对方接受，合同仍然有效。...查看全文

有效的，签协议时只签字不按手印法律上生效，签字与按手印有同等法律效力。...查看全文

有效的，签协议时只签字不按手印法律上生效，签字与按手印有同等法律效力。 根据民法典的相关规定，当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力，依法享有自愿订立合同的权利，合同内容不违反法律规定，不存在法律规定的合同无效的情形，合同即是合...查看全文

有效的，签协议时只签字不按手印法律上生效，签字与按手印有同等法律效力。 根据民法典的相关规定，当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力，依法享有自愿订立合同的权利，合同内容不违反法律规定，不存在法律规定的合同无效的情形，合同即是合...查看全文

有效的，签协议时只签字不按手印法律上生效，签字与按手印有同等法律效力。 根据民法典的相关规定，当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力，依法享有自愿订立合同的权利，合同内容不违反法律规定，不存在法律规定的合同无效的情形，合同即是合...查看全文

法律分析:有效。有效劳动合同，是指具有法律约束力的劳动合同。劳动合同依法成立，从劳动合同成立之日或者劳动合同约定生效之日起，就具备法律效力，即在劳动合同双方当事人之间形成劳动法律关系，并对劳动合同双方当事人产生法律约束力，...查看全文

有效。有效劳动合同，是指具有法律约束力的劳动合同。劳动合同依法成立，从劳动合同成立之日或者劳动合同约定生效之日起，就具备法律效力，即在劳动合同双方当事人之间形成劳动法律关系，并对劳动合同双方当事人产生法律约束力，达到合同双方当事人...查看全文

律师分析:有效的，按手印及本人签字具有同等法律效力。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。因此有双方当事人签字的合同具有法律效力，合同成立。法律依据:《中华人民共和国民...查看全文

合同签名有效，没有手印也可以。合法成立的合同，一般从成立之日起生效。当事人协商决定采用合同书形式订立合同，一般从所有当事人签名、盖章或按指印时合同成立。...查看全文

一、房屋租赁合同签字不按手印有法律效力吗 有，合同上按手印和签字有同制等法律效力，但是如果双方当事人或者合同有例外约定除外。 《民法典》 第四百九十条【合同成立时间】当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时...查看全文

法律分析:合同不盖章签字按手印有效。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立，签字或盖章也是有效的。当事人在合同书上按手印的，人民法院应当认定其与签字或盖章有同等的法律效力。法律依...查看全文

合同签字有效，手印无效。签字和手印一样具有法律效力。只要当事人真实表示意思并且合同内容合法，合同签字即具备法律效力。...查看全文

劳动合同没按手印只签名生效，劳动合同需要用人单位与劳动者在合同文本上签字或盖章才能生效。合同文本由用人单位和劳动者各持一份。而根据《民法典》第四百九十条规定，当事人签字、盖章或按指印后，合同即成立。即使劳动合同没有按手印，但只要有...查看全文

劳动合同只按手印有效力吗 有。签字与按手印有同等法律效力。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”也就是说，签字或盖章任一形式都行，只...查看全文