法律分析： 劳动者对于工资有争议的，不可以直接向法院提起诉讼。劳动者与用人单位因工资发生争议的，劳动者可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 法律依据： 《工资支付暂行规定》第十九条 劳动...查看全文

法律分析： 劳动者对工资有争议的，一般不可以直接向法院提起诉讼。劳动者与用人单位因工资发生争议后，劳动者可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 法律依据： 《工资支付暂行规定》 第十九条 劳动...查看全文

法律分析:工资争议属于劳动争议，适用劳动仲裁前置，不能直接向人民法院起诉。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。不予受理...查看全文

工资争议属于劳动争议，需先进行劳动仲裁，不可直接向法院起诉。对仲裁裁决不满，可在15日内向法院提起诉讼。逾期未裁决，当事人可直接向法院提起诉讼。拒绝受理或逾期未决定的，申请人可向法院提起诉讼。...查看全文

依据我国劳动合同法的规定，发生劳动争议如果不是工资支付问题的，不能直接向法院提起诉讼，应该首先申请劳动仲裁，对仲裁不服才能起诉。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不...查看全文

离婚可以自行起诉，不强制请律师。但建议以下情况请律师：1.工作繁忙，无时间处理；2.涉及家暴；3.争夺子女抚养权。离婚诉讼所需材料包括身份证、婚姻关系证明、子女证明、离婚原因证明、夫妻关系现状证明、双方经济状况证明等。请律师可提供...查看全文

劳动者凭借用人单位的工资欠条直接向法院起诉，诉讼请求不涉及其他劳动争议，按照普通民事纠纷受理，即使属于劳动争议，劳动者有权不经过仲裁程序，直接向法院提起诉讼。...查看全文

劳动争议必须经过仲裁程序，才能向法院起诉。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议包括劳动关系确认、劳动合同履行、工资争议等。当事人可以申请调解或仲裁，对仲裁裁决不服可以向法院提起诉讼。起诉程序包括立案、陈述...查看全文

未签合同属于事实劳动关系，劳动争议需先进行仲裁程序，人民法院不受理。当事人可向调解组织申请调解，不愿调解可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服可向法院提起诉讼。...查看全文

本文介绍了我国法律体系中公安局、检察院和法院的职责分工,以及探视权强制执行不成功时如何解决和司法调解书的法律效力。公安机关没有起诉权,需要将案件移交给检察院起诉到法院。如果探视权强制执行不成功,只能依据诉讼法对拒不履行判决的监护人...查看全文

依据规定，发生劳动争议如果不是工资支付问题的，不能起诉向法院提起诉讼，应该首先申请劳动仲裁，对仲裁不服才能起诉。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，规定发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，...查看全文

法律解析： 不能。土地所有权和使用权争议，应当先由政府处理。当事人对人民政府的处理决定不服，才可以向人民法院提起行政诉讼。在当事人都持有争议土地的权属证书，但涉案土地权属证书的颁发部门不同，且无法肯定该权属证书真实有效性的情况下，...查看全文

法律分析: 土地权属争议不能直接向法院起诉。根据法律规定，关于土地权属的争议应当由当事人协商解决，协商不成的，由人民政府处理。_x000D_ 当事人只有在对人民政府作出的处理决定不满意时，才能向人民法院起诉。《土地管理法...查看全文

律师分析： 不能。土地所有权和使用权争议，应当先由政府处理。当事人对人民政府的处理决定不服，才可以向人民法院提起行政诉讼。在当事人都持有争议土地的权属证书，但涉案土地权属证书的颁发部门不同，且无法肯定该权属证书真实有效性的情况下，...查看全文

个人可直接向法院提起刑事诉讼，但需满足以下条件：1、告诉才处理的案件；2、被害人有证据证明的轻微刑事案件；3、被害人有证据证明应追究被告人刑事责任，而公安机关或检察院不追究的案件。法院审查后，清楚犯罪事实、有足够证据的案件应开庭审...查看全文

法律分析：现行法律规定下,劳动争议案件一般都需要经过劳动仲裁才能进入诉讼程序。但是也有一些特殊情形下,无需经过劳动仲裁,可直接提起诉讼,主要由以下几种: (一)劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动...查看全文

合同约定仲裁不能直接起诉，但存在无效情形时可直接起诉。无效情形包括超出法定仲裁范围、由无民事行为能力人或限制民事行为能力人订立的仲裁协议，以及一方采取胁迫手段迫使对方订立仲裁协议。...查看全文

《刑事诉讼法》规定，符合法律规定的情况下，被害人可以亲自提起自诉案件，包括告诉才处理的案件、被害人有证据证明的轻微刑事案件以及被害人有证据证明应追究被告人刑事责任而公安机关或检察院不予追究的案件。...查看全文

行政诉讼可以跳过行政复议程序，直接向人民法院提起诉讼。起诉应满足条件，包括原告身份、明确被告、具体诉讼请求和事实根据，以及符合法院受案范围和管辖。起诉状可书面或口头提起，法院应登记立案或决定是否立案。对不符合条件的起诉，法院作出不...查看全文

工伤诉讼需先经过仲裁程序，不得直接起诉法院。根据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁庭可裁决先予执行，但需满足当事人权利义务明确且不执行将严重影响申请人生活的条件。劳动者可申请先予执行无需提供担保。...查看全文