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法律分析:外资企业非正常撤离的后果有:_x000D_ 1、根据案件具体情况,中方当事人可向法院或侦查机关申请民商事或刑事案件立案,各主管部门可通过条约规定的中央机关在本国向外方提出司法协助请求;_x000D_ 2、因不正常...查看全文
一、外资非正常撤离事件发生后,中方当事人要及时向有关司法主管部门申请立案。根据案件具体情况,各主管部门可根据我国和相应国家签订的《民商事司法协助条约》或《刑事司法协助条约》,通过条约规定的中央机关在本国向外方提出司法协助请求。外方...查看全文
法律解析: 用人单位对非正常离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,非正常离职的劳动者不享受任何待遇。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动...查看全文
法律分析:用人单位对非正常离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,非正常离职的劳动者不享受任何待遇(企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。法律依据:_x000D_ 《劳动法》第三十...查看全文
作为主动撤回并不会对个人有影响,只是会增添一项审查记录, 若是在未公开情况下,也不会是您的专利技术被其他人获取; &n...查看全文
非正常离职有工资么 《劳动法》中非正常离职是可以拿到上月工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者...查看全文
法律分析: 非法吸收公众存款指的是违反国家金融管理法律法规的规定,非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的行为。非法集资包括非法吸收公众存款罪和集资诈骗罪。集资诈骗罪是指以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资并达到法律...查看全文
非法滞留国外的后果是情节轻微的罚款,严重的判刑,会被遣送,签证会有记录。中国公民出境后非法前往其他国家或者地区被遣返的,出入境边防检查机关应当收缴其出境入境证件,出境入境证件签发机关自其被遣返之日起六个月至三年以内不予签发出境入境...查看全文
非法经营的企业如何处理 非法经营行为扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;情节特别严重的,处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。 法律依据: ...查看全文
企业法人不能清偿到期债务,资产不足以清偿全部债务或明显缺乏清偿能力的,可向法院申请重整、和解或破产清算。申请需提交破产申请书和相关证据,包括财产状况说明、债务清册、债权清册、财务报告、职工安置预案及工资和社保缴纳情况。...查看全文
非法滞留国外的后果是情节轻微的罚款,严重的判刑,会被遣送,签证会有记录。中国公民出境后非法前往其他国家或者地区被遣返的,出入境边防检查机关应当收缴其出境入境证件,出境入境证件签发机关自其被遣返之日起六个月至三年以内不予签发出境入境...查看全文
非正常离职有薪资嘛 《劳动法》中非正常离职是可以拿到上月薪资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规章解除劳动合同,或者...查看全文
律师分析:工资应会发放。但如是自动离职,公司根据规章制度可以扣工资,剩余工资也会发放。非正常离职,就没办法办理离职证明,但是当事人有权利要回工资,当事人应该尽快回公司办理相关离职手续,与单位协商沟通好。法律...查看全文
非正常离职有工资吗 《劳动法》中非正常离职是可以拿到上月工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者...查看全文
(一)同时或者先后提交发明创造内容明显相同、或者实质上由不同发明创造特征或要素简单组合变化而形成的多件专利申请的; (二)所提交专利申请存在编造、伪造...查看全文
法律解析: 纳税人被列入非正常户超过三个月的,税务机关可以宣布其税务登记证件失效,其应纳税款的追征仍按《税收征管法》及其《实施细则》的规定执行。 根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十四条第二款规定:纳税人不进行纳税申报,不缴...查看全文
律师分析: 纳税人被列入非正常户超过三个月的,税务机关可以宣布其税务登记证件失效,其应纳税款的追征仍按《税收征管法》及其《实施细则》的规定执行。 根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十四条第二款规定:纳税人不进行纳税申报,不缴...查看全文
法律分析:纳税人被列入非正常户超过三个月的,税务机关可以宣布其税务登记证件失效,其应纳税款的追征仍按《税收征管法》及其《实施细则》的规定执行。 根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十四条第二款规定:纳税人不进行纳税申报...查看全文
法律分析:1、企业拖欠员工工资,要承担相应的行政责任:如果员工举报到劳动行政部门,劳动行政部门会责令单位限期支付; 2、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额的,单位要补足差额; 3、逾期不支付的,则责令用人单位按照应付金额50%以...查看全文
法律分析:具体流程是:一、去当地办税服务费大厅提交注销申报表,缴纳税款、滞纳金及罚款。二、拿着国税的注销税务登记通知书,补税后,取得地税注销税务登记通知书。三、注销银行账户。四、到工商局填写相应的资料,吊销营业执照。...查看全文
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