农民工讨薪可以异地起诉吗?

律师回答
摘要:涉外劳动关系诉讼管辖:根据《中华人民共和国民事诉讼法》,对涉外劳动关系提起诉讼,可向合同签订地、合同履行地、诉讼标的物所在地或代表机构住所地的人民法院起诉,并提交起诉状和证据材料。如果合同在中国签订或履行,或诉讼标的物在中国,或被告在中国有财产或代表机构,可由合同签订地、合同履行地、诉讼标的物所在地、财产所在地、侵权行为地或代表机构住所地的人民法院管辖。
要对涉外劳动关系提起诉讼的,可以依法向合同签订地、合同履行地、诉讼标的物所在地、或者代表机构住所地的人民法院起诉,并提交起诉状和相应的证据材料。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十五条因合同纠纷或者其他财产权益纠纷,对在中华人民共和国领域内没有住所的被告提起的诉讼,如果合同在中华人民共和国领域内签订或者履行,或者诉讼标的物在中华人民共和国领域内,或者被告在中华人民共和国领域内有可供扣押的财产,或者被告在中华人民共和国领域内设有代表机构,可以由合同签订地、合同履行地、诉讼标的物所在地、可供扣押财产所在地、侵权行为地或者代表机构住所地人民法院管辖。
延伸阅读
异地起诉对农民工讨薪问题的法律适用性如何?
异地起诉对农民工讨薪问题的法律适用性在一定程度上取决于具体的法律和司法实践。一般来说,根据我国《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,原则上,被告住所地的人民法院具有管辖权。然而,根据最高人民法院的司法解释,对于农民工讨薪案件,可以适用异地起诉的特殊规定。根据这些规定,如果农民工因工作地与户籍所在地相距较远,可以选择将讨薪案件提起到工作地或者就近的人民法院。因此,异地起诉对农民工讨薪问题的法律适用性是存在的。然而,具体情况还需根据法律和司法实践进行判断,建议农民工在讨薪问题上咨询专业律师以获取具体的法律指导。
结语:涉外劳动关系的诉讼,可以根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十五条的规定,在合同签订地、合同履行地、诉讼标的物所在地或代表机构住所地的人民法院提起诉讼,并提交起诉状和相应的证据材料。对于农民工讨薪问题,虽然一般被告住所地的法院具有管辖权,但根据最高人民法院的司法解释,农民工可以根据特殊规定在工作地或就近的法院提起诉讼。建议农民工在讨薪问题上咨询专业律师以获取具体的法律指导。
法律依据
中华人民共和国劳动合同法(2012修正):第五章 特别规定 第一节 集体合同 第五十五条 【集体合同中劳动报酬、劳动条件等标准】集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。
中华人民共和国劳动合同法(2012修正):第五章 特别规定 第一节 集体合同 第五十二条 【专项集体合同】企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。
中华人民共和国劳动法(2018修正):第十章 劳动争议 第八十四条 因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。
因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

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