辞职了老板故意扣工资怎么办？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问辞职了老板故意扣工资怎么办

法律分析:可以申请劳动仲裁要求支付未签订书面劳动合同的二倍工资差额和支付拖欠和克扣的工资如果协商不成及时向当地劳动监察大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，最大限度的维护你的合法权利。法律依据:...查看全文

问辞职了老板扣工资怎么办？

律师分析：劳动者辞职到期，用人单位克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法...查看全文

问老板故意扣员工工资怎么办

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老板克扣员工工资怎么办? 一、据理力争在矛盾只是发生在公司与你之间，且你认为可以通过协商解决的情况下，应当据理力争。 1、理清工资计算与发放的依据，让克扣工资的情况明明白白的显示出来; 2、询问克扣工资的原因; 3...查看全文

问没签合同辞职了老板扣工资怎么办

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辞职了老板拖欠工资怎么办辞职了老板拖欠工资有以下解决办法：一、向法院申请支付令。法律规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。二、向当地的劳动行政部门投诉，投诉后他们会责令单位限期支付拖欠...查看全文

问离职了老板扣工资怎么办？

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问辞工老板扣工资怎么办

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法律分析：一、辞工老板扣工资怎么办辞职了老板扣工资的处理方式如下：1、与用人单位协商；2、向劳动行政部门投诉；3、向调解组织申请调解；4、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；...查看全文

问辞职老板不让走扣工资怎么办

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员工有合法的辞职权利，只需提前30天书面通知公司，无需批准即可离职；试用期内只需提前3天通知。如遭遇工资扣发，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。单位不结算工资属违法行为，法律责任由单位承担。...查看全文

问辞职后老板克扣员工工资怎么办

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法律分析:通过申请劳动仲裁的方式予以解决。1、劳动者依法解除合同，用人单位克扣工资，可向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。...查看全文

问辞职时老板扣工资怎么说

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辞职老板扣工资合法吗辞职老板扣工资是不合法的。我国法律规定，用人单位不得无故克扣劳动者的工资，如果劳动者没有给用人单位造成损失的，劳动者离职时不能克扣劳动者工资。老板无故扣工资怎么办《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资...查看全文

问辞职了老板拖欠工资怎么办

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法律分析：可以。提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知...查看全文

问辞职了老板拖欠工资怎么办

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问辞职了老板拖欠工资怎么办？

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法律分析:公司拖欠员工工资，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。以上方法都不能解决可以提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国工资支付暂行规定》第七条工资...查看全文

问辞职了老板不给工资怎么办

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辞职了老板不给工资，可以到劳动行政部门举报，通常是单位所在区的劳动监察大队。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。也可以直接申请仲裁，首先需要...查看全文

问辞职了老板不给工资怎么办

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法律分析:辞职了老板不给工资的，劳动者可以先和用人单位进行协商，协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解，之后调解失败的，可以申请仲裁，之后仲裁失败的，可以起诉。法律依据:《《中华人民共和...查看全文

问老板故意扣我工资，我该怎么办？

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在辞职后，如果公司克扣其工资，劳动者可以向当地劳动监察部门进行投诉或申请劳动仲裁。如果是给用人单位工作，劳动者可以要求支付工资，包括未签订劳动合同的双倍工资差额和拖欠或扣减的工资。如果与雇主达成协议不成，劳动者还可以及时向当地劳动...查看全文

问没签合同辞职老板扣工资怎么办

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法律分析：一、没签合同辞职老板扣工资怎么办没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，支付经济补偿。关键一点就是证据，需要你和用人单位有劳动关系的证据。只要证明双方之间劳动关系的，劳动者...查看全文

问老板无故扣工资怎么办

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法律分析：一、老板无故扣工资怎么办1、公司克扣员工工资，属于侵犯了劳动者的合法权益，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报，由该部门责令一定期限内支付足额的劳动报酬;逾期不支付的，可以责令加付赔偿金。2、法律依...查看全文

问老板无故扣工资怎么办

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法律分析:老板无故扣工资，劳动者可以通过以下方法讨要:与老板协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；向劳动行政部门投诉；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。...查看全文

问辞职了老板不结清工资怎么办

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1.辞职到期未结清工资可以投诉劳动部门或申请劳动仲裁。2.工伤期间单位不发工资可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金，也可以向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。解决辞职未结清工资和工伤期间单位不发工资的问题的方法。辞职未结清工资可...查看全文

问童工辞职了老板不给工资怎么办？

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法律分析：一、童工辞职了老板不给工资怎么办？企业招收童工不给工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由该部门责令支付劳动报酬，并且按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚，情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业...查看全文