根据我国相关法律规定,已确定确实为医疗事故的情况下,卫生行政部门应医疗事故争议双方当事人的请求,进行医疗事故赔偿调解。在调解过程中,应遵循当事人双方自愿的原则,并依照本条例的规定计算赔偿数额。如果经过调解,双方达成协议,将制作调解...查看全文

兼职需要签合同，法律未要求但建议签订。劳动合同或劳务合同应根据双方约定确定。合同中应明确双方信息、工作内容、报酬等，并注明完成日期。签订合同有助于维护兼职人员的权益，提供法律保障。如发生纠纷，可咨询律师。...查看全文

律师分析： 兼职协议和劳动合同的区别主要就是劳动合同属于全日制用工，兼职协议通常属于非全日制用工，从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。劳务合同和...查看全文

网络兼职不必签订劳动合同，但最好能签订书面合同。根据《劳动合同法》第六十八、六十九条规定，非全日制用工主要以小时计酬，每日工作时间不超过四小时，每周工作时间不超过二十四小时，双方可以订立口头协议。...查看全文

兼职合同属于劳动合同，双方可以签订合同或口头协议，任何一方都可以随时终止用工，但用人单位无需支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同应包含用人单位和劳动者的基本信息、合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、报酬、社...查看全文

刑事案件法律援助律师的重要性及条件。律师在刑事案件中能够维护被告人的权益，提供专业辩护和申诉服务。法律援助机构可以为经济困难或其他原因无法委托辩护人的犯罪嫌疑人提供援助。援助的条件包括智力残疾、共同犯罪中其他人已有辩护人、人民检察...查看全文

行政措施的功能包括预防、制止、保障和促进。预防功能主要是防止危害公共安全和个人利益的行为；制止功能是通过强制措施来排除正在进行的危险行为；保障功能是为了保证行政行为的顺利实施而采取的措施；促进功能则是为了满足国家和社会公共利益的紧...查看全文

现金赠与合同可以公证，但不是必须的。只要满足以下条件，订立的合同就是有效的：当事人双方具有相应的民事行为能力，并在订立合同时真实表达意愿，不存在欺诈、胁迫等情形。合同的内容必须符合法律和行政法规的规定，同时不违反公序良俗。然而，经...查看全文

赠与合同不需要公证，但公证可以增加合同的法律效力。根据《民法典》规定，赠与合同只要双方意思一致，即使未公证也有效。父母赠与子女的财产也不需要公证，只要符合法律规定就具有法律效力。公证可以确保合同的不可撤销性，但对于公益、道德义务性...查看全文

_我国法律并未要求兼职必须签订劳动合同,但是。为了维护自己合法利益,最好签订兼职合同。签订的兼职合同中要注意写明:双方姓名或名称、联系方式、工作内容、报酬及给予方式等一些信息。  &nb...查看全文

法律分析：兼职协议是具有法律效力的，兼职合同也属于劳动合同。既然是劳动合同，就要遵守《劳动合同法》的规定。做兼职的劳动者，签署了兼职劳动合同，合同中就会约定劳动岗位和劳动时间，薪酬福利和违约金等重要内容。所以兼职合同约定的...查看全文

法律分析： 兼职协议是具有法律效力的，兼职合同也属于劳动合同。既然是劳动合同，就要遵守《劳动合同法》的规定。做兼职的劳动者，签署了兼职劳动合同，合同中就会约定劳动岗位和劳动时间，薪酬福利和违约金等重要内容。所以兼职合同约定的违约金...查看全文

法律分析：兼职协议是具有法律效力的，兼职合同也属于劳动合同。既然是劳动合同，就要遵守《劳动合同法》的规定。做兼职的劳动者，签署了兼职劳动合同，合同中就会约定劳动岗位和劳动时间，薪酬福利和违约金等重要内容。所以兼职合同约定的...查看全文

离职手续办理要点：新入职无合同辞职，书面申请，交接工作，可随时离职，不需提前通知；单位违法，一个月内应签合同，可随时辞职，要求经济补偿金、双倍工资等。...查看全文

劳动合同和兼职合同的主要区别在于：劳动合同是正式的劳动关系，包括起止时间、岗位、待遇、工时和双方责任权利，受劳动法保护；兼职合同是非正式的劳务合作关系，仅在某一方面或特定时间段内建立，只有劳动报酬受保护，其他方面不受劳动法保护。...查看全文

请早一点委托律师，刑事案件中律师介入的最佳时机是公安侦查阶段，因为只有律师可以见到当事人，律师的介入有利于案件最终处理。律师可以更早了解案情，提醒当事人如何表述，避免刑讯逼供，以及为当事人申诉控告。因此，律师在刑事案件中是有用的。...查看全文

房屋赠与合同可根据需要决定是否办理公证，并非必须办理。根据民法典规定，赠与合同是赠与人将财产无偿给予受赠人的合同。根据公证法规定，申请办理公证需提供真实、合法、充分的证明材料。公证机构受理申请后需告知法律意义和可能产生的后果，并记...查看全文

公务员兼职取酬的处罚根据情节轻重，一般记过或记大过，较重的降级或撤职，严重的开除；不服处分可申请复核或申诉，期间处分执行不停止，复核申诉机关应撤销决定并重新作出决定，如证据不足、程序违法、职权滥用。...查看全文

承揽合同可以因一方严重违约解除，承揽人完成工作并交付成果后，定作人应按约定期限支付报酬，承揽合同可因承揽人死亡或失去工作能力、定作人死亡且继承人不需要工作而终止。承揽合同的内容包括标的、数量、质量、报酬等条款。 承揽合同的解除、报...查看全文

集体合同是企业行政和工会双方签订的书面协议，以改善职工生活条件为中心。特点包括特定当事人之间订立、内容涵盖劳动报酬、工作时间、休假等事项、需报送劳动行政部门备案、是劳动法律制度、适用于不同所有制企业、通过代表交涉解决。...查看全文