律师解答:
不会。企业破产后应该由企业的破产财产清偿职工的劳动报酬和社会福利,政府是没有责任进行赔偿的。用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序,首先支付欠付本单位劳动者的工资。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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不会。企业破产后应该由企业的破产财产清偿职工的劳动报酬和社会福利,政府是没有责任进行赔偿的。用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序,首先支付欠付本单位劳动者的工资。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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律师分析: 不会。企业破产后应该由企业的破产财产清偿职工的劳动报酬和社会福利,政府是没有责任进行赔偿的。用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序,首先支付欠付本单...查看全文
不会。企业破产后应该由企业的破产财产清偿职工的劳动报酬和社会福利,政府是没有责任进行赔偿的。用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序,首先支付欠付本单位劳动者的工...查看全文
法律分析:公司破产政府不会给员工工资,是由用人单位支付劳动者工资的。根据法律规定,用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,首先清偿欠付本单位劳动者的工资。法律依据:...查看全文
政府为工人垫付工资后,工人可以将追讨工资的权利转让给政府,债权性质不变。政府可提起诉讼并取得执行款。按《劳动法》,工资应按月发放,跨月违法。工人可投诉劳动监察大队,责令单位限期支付工资,逾期需支付赔偿金。...查看全文
律师解答: 公司破产员工工资是给的,但是公司破产员工工资不一定全额发放,按照破产清算的结果来发放,如果企业破产后,清算财产仍然不足于发放员工工资的,那么全额工资是拿不到了,如果破产后还有很多设备,厂房,那么全额工资很有希望拿到。公...查看全文
工厂关闭导致员工无法继续工作,员工可以依据劳动合同法第四十条规定要求解除合同并获得经济补偿,按实际工龄支付补偿金。每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。...查看全文
企业破产后应该由企业的破产财产清偿职工的劳动报酬和社会福利,政府是没有责任进行赔偿的。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本...查看全文
律师解答: 政府不赔偿公司的破产工资。公司需要以其破产财产进行清偿,但是政府没有偿还的义务。公司需要清偿破产费用和共益债务;职工工资、社保费、补偿金等费用;以及其他的社保费用和欠税;和普通的破产债权。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文
法律解析: 公司破产员工工资是给的,但是公司破产员工工资不一定全额发放,按照破产清算的结果来发放,如果企业破产后,清算财产仍然不足于发放员工工资的,那么全额工资是拿不到了,如果破产后还有很多设备,厂房,那么全额工资很有希望拿到。公...查看全文
企业破产的,员工工资会优先进行结算的。 根据法律规定,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序,首先支付本单位劳动者的工资。 企业破产员工工资怎么办 从破产法看...查看全文
政府拆迁补偿:根据《劳动合同法》规定,单位员工应由单位支付经济补偿,按工龄每满一年支付一个月工资,不满一年按一年计算,不满六个月支付半个月工资。...查看全文
破产企业补偿员工工资需在优先清偿破产费用和共益债务后进行,按照职工工资和医疗、伤残补助、抚恤费用的顺序进行清偿,其次是破产企业欠缴的社会保险费用和税款。...查看全文
律师解答: 企业破产的,员工工资会优先进行结算的, 根据法律规定,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按中华人民共和国企业破产法规定的清偿程序,首先支付本单位劳动者的工资。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
律师解答: 公司破产会计有工资。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照顺序清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的...查看全文
在企业破产时,先偿还员工的工资和福利,其次是社保费和税款,最后才是其他债务。享有特定财产的担保权人还有优先受偿的权利。...查看全文
1、依据企业破产法的规定,如果公司的破产财产足以支付破产费用和共益债务的,剩下的破产财产就要支付职工的费用。2、破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。3、破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均...查看全文
企业破产员工工资不需要申报,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后发放。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同...查看全文
法律解析: 企业破产的,员工工资会优先进行结算的, 根据法律规定,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按中华人民共和国企业破产法规定的清偿程序,首先支付本单位劳动者的工资。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
法律解析: 企业破产的,员工工资会优先进行结算的, 根据法律规定,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按中华人民共和国企业破产法规定的清偿程序,首先支付本单位劳动者的工资。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
律师解答: 企业破产的,员工工资会优先进行结算的。根据法律规定,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序,首先支付本单位劳动者的工资。 【法律依据】: 《中华...查看全文
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