劳动仲裁的证人误工费由败诉方承担。
劳动仲裁能承担误工费吗？
劳动仲裁不支持误工费，申请劳动仲裁期间的误工费索赔是没有明确规定的。
工伤误工费护理费营养费应该由谁承担
工伤期间、误工费医疗费营养费由所在单位负责。
按《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，按遭受事故伤害前工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的，由劳动能力鉴定委员会确认。
天津劳动仲裁费律师费由谁承担？
关于天津劳动仲裁费律师费由谁承担？的相关法律知识。
一、天津劳动仲裁费律师费由谁承担?
天津劳动仲裁费是由败诉方来承担，律师费是由委托方承担。天津劳动仲裁律师费用一般要5000元左右，具体需要结合以下事宜确定律师费的数额：
1、不涉及财产关系的最高不超过5000元/件;
2、涉及财产关系的，争议标的不超过10000元的，每件最高可收取1000元的手续费;争议标的超过10000元的，除每件最高可收取2000元的手续费外，可以按照不高于下列规定标准分段收取：
争议标的额收费标准
(1)10001至100000元 5%
(2)100001至500000元 4%
(3)500001至1000000元 3%
(4)1000001至10000000元 2%
(5)10000001元以上 1%
二、确定劳动关系去仲裁有时间限制吗?
1、确定劳动关系去仲裁有时间限制。
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
2、因确认劳动关系发生的争议可以提出劳动仲裁请求
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，都可以提出仲裁请求：
(1)因确认劳动关系发生的争议;
(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(6)法律、法规规定的其他劳动争议。
在我们现实生活当中发生了劳动争议，首先是可以积极的和对方协商来解决的，如果对方不予理睬或者是态度非常的强劲，那么劳动者就可以通过劳动仲裁委员会来维护自身的合法权益，之后对于仲裁的结果不满意，也可以委托律师到当地人民法院提起诉讼。
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仅有一张欠条而没有其他证据证明双方之间的债权债务关系，则很难打赢官司
根据我国相关法律规定，仅有欠条而没有给付凭证，可以视为借贷合同没有生效;
法律依据:
1、《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第九条具有下列情形之可以视为具备合同法第二百一十条关于自然人之间借款合同的生效要件:
(一)以现金支付的，自借款人收到借款时;
(二)以银行转账、网上电子汇款或者通过网络贷款平台等形式支付的，自资金到达借款人账户时;
(三)以票据交付的，自借款人依法取得票据权利时;
(四)出借人将特定资金账户支配权授权给借款人的，自借款人取得对该账户实际支配权时;
(五)出借人以与借款人约定的其他方式提供借款并实际履行完成时。
劳动仲裁要求公司给付误工费吗
劳动仲裁不支持误工费，申请劳动仲裁期间的误工费索赔是没有明确规定的。
申请劳动仲裁阶段可以要误工费吗
劳动仲裁不支持误工费，申请劳动仲裁期间的误工费索赔是没有明确规定的。
