申请劳动仲裁产生的费用由谁来出？申请劳动仲裁产生的费用由双方当事人出。你知道劳动仲裁的作用是什么吗？劳动仲裁是劳动纠纷当事人提起劳动诉讼的必经前置程序，当事人在未经劳动仲裁的情况下不可以向人民法院直接提劳动诉讼。而申请劳动仲裁是需要缴纳一定的费用的。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”“第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何费用的，仲裁办案的经费是由当地财政予以保证的。所以从2008年5月1日起，全国各地的劳动争议仲裁委员会办理案件都是不收费的。《劳动争议仲裁委员会办案规则》第六十条规定：仲裁委员会受理劳动争议案件，应当按照《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费管理办法收取仲裁费》。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。受理费标准按国家有关规定执行，由申请人在仲裁委员会决定立案时预付。处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印刷费等。处理费由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本后五日内预付。
劳动仲裁申请费用由谁承担？
律师回答
摘要：劳动仲裁产生的费用由双方当事人承担。劳动仲裁是劳动纠纷的前置程序，申请劳动仲裁需要缴纳一定费用。根据法律规定，劳动争议仲裁本身不收费，经费由财政保障。然而，根据劳动争议仲裁委员会的办案规则，受理费和处理费需要由申请人预付，包括差旅费、勘验费、鉴定费等。双方当事人需在收到案件受理通知书后五日内预付处理费。这是律师对申请劳动仲裁费用的解答。
延伸阅读
劳动仲裁申请费用的支付责任归属如何确定？
劳动仲裁申请费用的支付责任归属是根据相关劳动法规和仲裁规则来确定的。一般情况下，根据劳动法的规定，劳动仲裁申请费用由申请人承担。然而，在特定情况下，费用的支付责任可能会有例外。例如，如果劳动者申请仲裁的事项被认定为合理且符合法律规定，雇主可能会被要求承担部分或全部费用。此外，如果劳动者经济困难，法律也允许申请免除或减免申请费用。因此，确定劳动仲裁申请费用的支付责任归属需要综合考虑相关法律规定、仲裁规则以及具体案件的实际情况。
劳动仲裁申请费用的支付责任归属是根据相关劳动法规和仲裁规则来确定的。一般情况下，根据劳动法的规定，劳动仲裁申请费用由申请人承担。然而，在特定情况下，费用的支付责任可能会有例外。例如，如果劳动者申请仲裁的事项被认定为合理且符合法律规定，雇主可能会被要求承担部分或全部费用。此外，如果劳动者经济困难，法律也允许申请免除或减免申请费用。因此，确定劳动仲裁申请费用的支付责任归属需要综合考虑相关法律规定、仲裁规则以及具体案件的实际情况。
结语：根据相关法律规定和仲裁规则，劳动仲裁申请费用的支付责任归属可能会有所不同。一般情况下，申请人需要承担劳动仲裁申请产生的费用。然而，在特定情况下，费用的支付责任可能会有例外。例如，如果申请被认定为合理且符合法律规定，雇主可能会被要求承担部分或全部费用。此外，法律也允许劳动者在经济困难的情况下申请免除或减免申请费用。因此，确定劳动仲裁申请费用的支付责任归属需要综合考虑相关法律规定、仲裁规则以及具体案件的实际情况。
法律依据
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第三节 开庭和裁决 第三十二条 【书面通知仲裁庭组成情况】劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第一节 一般规定 第二十一条 【仲裁管辖】劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第二节 申请和受理 第二十八条 【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第一节 一般规定 第二十一条 【仲裁管辖】劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第二节 申请和受理 第二十八条 【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
劳动仲裁费用由谁承担（申请劳动仲裁的费用规定）
本文介绍了劳动仲裁的相关知识,包括劳动仲裁申请书、劳动关系证明、劳动纠纷证明、身份证明的办理程序以及劳动仲裁的范围和收费标准。劳动仲裁是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构,由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成...查看全文
劳动者向劳动仲裁机关申请劳动争议仲裁的仲裁费用由谁承担
一、申请劳动仲裁的费用是多少 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”“第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何...查看全文
劳动仲裁费用由谁承担
法律分析： 如果自己委托律师代理，那么律师费由委托方支付；符合法律援助条件的劳动者，可以申请法律援助，中心会免费指派律师为劳动者全程打官司； 法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条 劳动争议仲裁...查看全文
劳动仲裁费用由谁承担
申请劳动仲裁，是没有诉讼费用的；如果自己委托律师代理，那么律师费由委托方支付；符合法律援助条件的劳动者，可以申请法律援助，法律援助中心会免费指派律师为劳动者全程打官司。 劳动能力鉴定费用由谁来承担 工伤职工鉴定费不需个人支付。用人...查看全文
劳动仲裁费用由谁承担
劳动仲裁费用由谁承担 申请劳动仲裁，是没有诉讼费用的；如果自己委托律师代理，那么律师费由委托方支付；符合法律援助条件的劳动者，可以申请法律援助，法律援助中心会免费指派律师为劳动者全程打官司。 劳动仲裁费用由谁承担 申请劳动仲裁产生...查看全文
劳动仲裁请律师费用由谁承担
法律分析：一般为谁聘请律师谁给律师费，但也可以由败诉方付，但要符合条件：前提一：对方存在明显不当行为。如“滥用诉讼权利”、“拖延承担诉讼义务”等。 前提二：不当行为造成直接损失。即当事人(或第三人)有损失已经发生，而且是直接损失...查看全文
劳动仲裁请律师费用由谁承担
深圳劳动者可以要求用人单位承担一定比例的律师费。在劳动争议处理过程中，胜诉的劳动者最高可要求用人单位承担五千元的律师费，超过该金额的部分由劳动者承担。即使用人单位不属于深圳市内的企业，但劳动合同在深圳履行且提起仲裁或诉讼的情况下，...查看全文
劳动仲裁的费用由谁承担
法律分析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”“第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何费用的，仲裁办案的经费...查看全文
申请劳动争议仲裁费用谁承担
劳动争议仲裁费用是谁出 1、仲裁费包括案件受理费和处理费两个部分。受理费由仲裁申请人预交，处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印刷费等实际开支，由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本1日内预交。 2、结...查看全文
劳动争议仲裁费用由谁承担
法律分析：申请劳动仲裁是不交费的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条的规定，劳动争议仲裁是不收费的。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。对劳动仲裁不服的劳动者可以向法院提起诉讼，劳动纠纷...查看全文
劳动仲裁公告费用由谁承担？
仲裁费用原则上由败诉方承担，但考虑到仲裁庭对请求的满足程度、责任划分及其他因素，费用可由当事人分摊。和解协议达成时，费用将由双方按协议分担。...查看全文
劳动争议仲裁费用由谁承担
法律分析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”“第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何费用的，仲裁办案的经费...查看全文
劳动仲裁的费用是由谁承担？
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁是免费的，由财政提供经费保障。取消收费有利于当事人对仲裁裁决的认可程度，发挥劳动争议仲裁制度的作用。然而，取消收费可能导致劳动争议案件激增和滥用诉权现象，增加仲裁部门的工作...查看全文
劳动仲裁费用标准多少，劳动仲裁费用由谁承担
劳动仲裁费用由国家承担，包括受理费和处理费，标准根据案件情况不同而定；劳动仲裁不收费，经费由财政保障；劳动仲裁不予受理的情形包括主体资格不具备、无直接利害关系、不属于受案范围等。...查看全文
劳动仲裁诉讼的费用由谁承担？
劳动仲裁是免费的，不需要当事人承担费用。劳动争议仲裁委员会由财政提供资金支持。不满意劳动仲裁结果的劳动者可以向法院起诉，诉讼费一般为10元。若通过调解或申请撤诉解决，案件受理费减半。...查看全文
劳动仲裁费用谁承担
法律分析：申请劳动仲裁是不交费的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条的规定，劳动争议仲裁是不收费的。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。对劳动仲裁不服的劳动者可以向法院提起诉讼，劳动纠纷...查看全文
仲裁费用由谁承担
仲裁费用承担：（1）仲裁费包括案件受理费和处理费两个部分。受理费由仲裁申请人预交；处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印刷费等实际开支，由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本1日内预交。 （2）结案后，...查看全文
仲裁费用由谁承担
法律分析： 仲裁费用主要是指案件受理费和案件处理费，以上费用需申请仲裁的当事人预交。仲裁费用原则上由败诉方承担；当事人部分胜诉、部分败诉的，由仲裁庭根据当事人各方责任大小确定其各自应当承担的仲裁费用的比例。当事人自行和解或者经仲裁...查看全文
仲裁费用由谁承担
法律分析：一、仲裁费用由谁承担可以由败诉方付，但要符合条件：前提一：对方存在明显不当行为。如“滥用诉讼权利”、“拖延承担诉讼义务”等。前提二：不当行为造成直接损失。即当事人(或第三人)有损失已经...查看全文
仲裁费用由谁承担
法律分析： 仲裁费用承担：（１）仲裁费包括案件受理费和处理费两个部分。受理费由仲裁申请人预交；处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印刷费等实际开支，由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本１日内预交。...查看全文
推荐律师
吴鹏翼
北京市-北京市-朝阳区
专职律师股权转让、股权转让
已服务183人次
热门法律问题
